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主要是為企業(yè)提供戰(zhàn)略設(shè)計,、競爭策略,、業(yè)務(wù)領(lǐng)域分析與規(guī)劃設(shè)計等服務(wù),同時也面向提供政策決策,。由于從業(yè)風(fēng)險較大,,專門公司較少。2.如何對管理咨詢工作進行評估不同的咨詢公司有他們自己的管理項目的方法,。在管理咨詢項目中如何評定項目團隊中每個成員的工作量,;如何確定每人在相同時間內(nèi)不同的貢獻量;又如何評定一個人在具體工作中工作速度是快還是慢,?1)首先,,我們鼓勵團隊合作,讓項目組的每一個成員充分發(fā)揮自己的特長,,互相幫助,。2)我們讓所有的項目成員參與制定項目的行動計劃,決定各人的分工以及每一步所要花費的時間,。但是在項目的實施階段可能會由于種種不可預(yù)知的原因需要對行動計劃加以調(diào)整,。有時為了按時完成任務(wù)項目組甚至需要加班,。3)我們在管理咨詢項目過程中要考慮的因素,除了你在問題中提到的工作量和速度以外,,更重要的還包括項目的質(zhì)量,、成果以及客戶的滿意度。4)重要的,,我認(rèn)為一個咨詢公司要盡力做到鼓舞員工士氣,,鼓勵員工自我完善,全心投入,,為客戶提供好有效的服務(wù),。在這樣的文化氛圍下,咨詢顧問才能自我管理,,成就真正的專業(yè)化,。企業(yè)戰(zhàn)略咨詢在現(xiàn)代管理咨詢中具有頭等重要的地位。安徽品質(zhì)倉儲咨詢服務(wù)圖片
開始從國內(nèi)吸引既懂西方企業(yè)戰(zhàn)略,、又深諳中國國情的“海歸派”來加盟他們的事業(yè),。面對我國加入世貿(mào)組織的有利形勢,咨詢業(yè)將會得到較快的發(fā)展,,作為知識密集型產(chǎn)業(yè)的咨詢業(yè),,在經(jīng)濟生活中的作用會越來越突出。擴展編輯1.咨詢產(chǎn)業(yè)的三個層次咨詢產(chǎn)業(yè)在縱向可以劃分為三個層次,,即信息咨詢業(yè),、管理咨詢業(yè)和戰(zhàn)略咨詢業(yè)。在每一個層次上又可以從橫向細分,。信息咨詢業(yè)是咨詢產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)層,。主要從事市場信息調(diào)查、收集,、整理和分析業(yè)務(wù),,為企業(yè)決策提供準(zhǔn)確、完善的輔助信息,。管理咨詢業(yè)是咨詢產(chǎn)業(yè)的層,。包括:投資咨詢業(yè)務(wù),主要從事投資的可行性分析,,項目論證等,,現(xiàn)代的咨詢公司有摩根斯坦利、高盛和美林等,;人力資源咨詢,,主要圍繞企業(yè)的人力資源管理,如企業(yè)流程再造,、薪資體系設(shè)計,、基礎(chǔ)管理體系建設(shè),、人力資源開發(fā)培訓(xùn)等;營銷咨詢業(yè)務(wù),,主要是對企業(yè)市場營銷的各種策略,、營銷組織體系進行設(shè)計或評價,此外也組織營銷方面的培訓(xùn),;財務(wù)會計咨詢,,主要是為企業(yè)提供會計、審計,、資產(chǎn)評估和稅務(wù)等方面的咨詢服務(wù),;管理信息化咨詢是對企業(yè)管理進行一次的系統(tǒng)改造。該領(lǐng)域國際上的咨詢公司就是安盛及國際"五大"會計公司中的管理咨詢部,。戰(zhàn)略咨詢業(yè)是咨詢產(chǎn)業(yè)中的高層次,。湖南個性化倉儲咨詢服務(wù)多少錢場營銷咨詢市場營銷咨詢是咨詢顧問運用市場營銷的理論與方法。
還要不斷地擴展業(yè)務(wù),,增加咨詢服務(wù)范圍,,提高與外國咨詢公司的競爭力。中小企業(yè)是本土咨詢公司的大市場雖說國外的咨詢公司在咨詢業(yè)中搶占了先機,,但他們在咨詢業(yè)務(wù)中高昂的收費和不了解中國的現(xiàn)實國情,構(gòu)成國外咨詢公司致命的弱點,。業(yè)內(nèi)人士透露,,由于中國市場的細分化,本土的咨詢公司和國外咨詢公司的業(yè)務(wù)基本不重疊,,本土咨詢公司所做業(yè)務(wù)一般規(guī)模小,、服務(wù)要求繁瑣而特殊,國外咨詢公司看不上眼,,也不一定能做好,,因此,本土咨詢公司有足夠的時間在業(yè)務(wù)中積累經(jīng)驗,,塑造品牌,。同時,中國是一個非常大的市場,。全國年銷售額1000萬元以上的企業(yè)有十多萬家,,5000萬元以上的企業(yè)有3萬多家,如果這些企業(yè)按正常比例的5%開展咨詢業(yè)務(wù)的話,,足能使我國的咨詢業(yè)吃飽,,并快速成長起來。我國95%以上的企業(yè)屬于中小企業(yè),,企業(yè)在發(fā)展過程中,,需要的就是管理咨詢,,因而,國內(nèi)的中小企業(yè)是有潛力開展咨詢業(yè)的市場,。據(jù)了解,,由于國外咨詢公司以往的主要客戶多為跨國公司,咨詢方案的實施或多或少地參照了西方的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,而中國市場具有特殊性,,這些因素對外國咨詢公司構(gòu)成不利。因此,,外國咨詢公司在與中國企業(yè)的合作中,,也有合作失敗的例子發(fā)生。國外的咨詢公司已經(jīng)注意到了這一點,。
據(jù)了解,,北京王府井集團曾花費500萬元邀請麥肯錫公司為他們做發(fā)展戰(zhàn)略經(jīng)營和經(jīng)營策劃;沈陽和光集團用1000萬元請安達信公司做企業(yè)的常年顧問,;廣東集團付酬1200萬元請麥肯錫公司做高級戰(zhàn)略管理顧問,;平安保險集團花費3000萬元請麥肯錫公司對其業(yè)務(wù)進行重組、重新確立主營方向,;安達信與中國彩電新霸主TCL達成了合作協(xié)議,,表示在審計、稅務(wù),、融資等方面進行合作,。這些處于行業(yè)地位、有實力的企業(yè),,成為外國咨詢公司十分看好的市場,。2、本土咨詢公司還不適應(yīng)市場面對完全成熟的外國咨詢業(yè),,中國的咨詢業(yè)還相當(dāng)“年輕”,。據(jù)統(tǒng)計,我國共有各類咨詢公司3萬余家,,而真正從事咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)的1500余家,,在咨詢業(yè)中做大品牌的只有幾家。國家經(jīng)貿(mào)委市場局的一位人士透露,,我國的咨詢業(yè)市場還十分不完善,,相當(dāng)多的咨詢公司收集信息手段落后,主要停留在上門調(diào)查,、電話訪問,、表格統(tǒng)計等傳統(tǒng)的方法,收集信息的準(zhǔn)確率不高,,時效性不強,,很難為企業(yè)提供系統(tǒng),、準(zhǔn)確、及時的決策信息,。另外,,我國咨詢業(yè)人才匱乏,缺乏專門的培訓(xùn)機構(gòu)和熟悉企業(yè)運作的復(fù)合型人才,。還有的咨詢公司,,對企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)不能很好保護,咨詢計劃被超范圍使用,,甚至被其它企業(yè)竊取,。大多數(shù)咨詢公司業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。市場環(huán)境急速變化的步調(diào)意味著戰(zhàn)略的形成和檢驗必須是不斷前進的過程,。
管理思想的形成和管理工具體系的完善非一朝一夕之功,,簡單地輕視西方管理思想和管理工具體系的完整性和邏輯性是一個常識性錯誤。因此,,在邏輯力上,,跨國咨詢公司確實有其獨到之處,本土咨詢公司在邏輯力上存在分化傾向,,一類是號稱“學(xué)院派”的,,其實就是全盤西化派,一幫手無寸鐵的MBA窮書生把西方管理工具奉為經(jīng)典,,背個滾瓜爛熟,,立足于與跨國咨詢公司同質(zhì)化競爭,尤其在不太需要全球信息能力的咨詢領(lǐng)域,,降低客戶期望值,把推動客戶管理變革提升變成了為客戶提供“勞務(wù)外包”,,公司變成了報告生產(chǎn)線,,缺乏自主思想,這種本土咨詢公司并無真正的發(fā)展空間,。另一類本土咨詢公司雖然有著原創(chuàng)的系統(tǒng)管理思想,,但缺乏精細的產(chǎn)品和邏輯一致的工具體系,恰好比中醫(yī)抓藥,,藥不治病治病,,面臨產(chǎn)品體系建設(shè)的重大難關(guān)需要攻克。后看變革力,,咨詢公司的三大能力中首推變革力,。跨國咨詢公司向來以變革力著稱,,初進中國也是踐行“動大手術(shù)”的傳統(tǒng),。進一步看,,變革力的是變革創(chuàng)意能力和變革推動能力,創(chuàng)意能力離不開對企業(yè)內(nèi)部和外部環(huán)境的深刻認(rèn)識,,跨國咨詢公司盡管有著大量的本土員工,,但是秉承其公司的所謂正統(tǒng)咨詢理念,在創(chuàng)意過程中對環(huán)境往往看不到,,即使看到了又往往不認(rèn)同,。咨詢師不僅要保證咨詢方案在一定程度上的順利實施。河南正規(guī)倉儲咨詢服務(wù)預(yù)算
傳統(tǒng)分類傳統(tǒng)的企業(yè)咨詢劃分為兩個類別:類是企業(yè)管理咨詢,,第二類是人力資源咨詢,。安徽品質(zhì)倉儲咨詢服務(wù)圖片
五、企業(yè)文化咨詢企業(yè)文化咨詢就是清晰組織的關(guān)鍵成功要素(KSF),,清晰行業(yè)價值驅(qū)動要素,,在組織內(nèi)部形成共同的信仰,并指導(dǎo)統(tǒng)一的行動,,清晰,、明確組織的價值體系即企業(yè)文化體系,基于統(tǒng)一的價值體系,,塑造組織的品牌信仰,,整合企業(yè)無形資產(chǎn),基于統(tǒng)一的價值體系,,完善組織的基本政策與制度,,有效提升組織運營協(xié)同效率,實現(xiàn)組織的可持續(xù)發(fā)展,。六,、管理咨詢指由的合格的個人或幾個人深入到企業(yè)現(xiàn)場,運用現(xiàn)代化的手段和科學(xué)方法,,通過對企業(yè)的診斷,、培訓(xùn)、方案規(guī)劃,、系統(tǒng)設(shè)計與輔導(dǎo),,從集團企業(yè)的管理到局部系統(tǒng)的建立,從戰(zhàn)略層面的確立到行為方案的設(shè)計,,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程實施動態(tài)分析,,協(xié)助其建立現(xiàn)代管理系統(tǒng),提出行動建議,,并協(xié)助執(zhí)行這些建議,,以達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的一種業(yè)務(wù)活動。主要包括綜合管理咨詢、戰(zhàn)略管理咨詢,、生產(chǎn),、人力資源、財務(wù),、物流,、市場營銷、信息系統(tǒng)管理咨詢,。七,、管理信息化咨詢管理信息化咨詢是對企業(yè)管理進行一次的系統(tǒng)改造,主要涉及企業(yè)管理模式設(shè)計,、業(yè)務(wù)流程重組,、管理信息化解決方案設(shè)計與管理軟件系統(tǒng)的實施應(yīng)用,后還要幫助企業(yè)利用電子信息建立績效分析與監(jiān)控體系,。3,、管理咨詢服務(wù)管理咨詢服務(wù)是具有豐富的管理知識和經(jīng)驗。安徽品質(zhì)倉儲咨詢服務(wù)圖片
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