VI系統(tǒng)即視覺識別系統(tǒng),，它是以標志,、標準字,、標準色為重要展開的完整的,、系統(tǒng)的視覺表達體系。將圖書館理念、圖書館文化、服務內容,、圖書館規(guī)范等抽象概念轉換為具體符號，塑造出獨特的圖書館形象,。在VI設計中,，視覺識別設計具傳播力和得了力，容易被公眾接受,，具有重要意義,。Ⅵ設計的規(guī)范性體現(xiàn)在基礎部分，基礎部分是對企業(yè)標志規(guī)范的定位,，從組合形式,、結構種類、比例大小,、標準顏色,、輔助圖形、輔助顏色,、印刷字體,、吉祥物等各個方面進行明確規(guī)范?；A部分的設計應該注重嚴謹，對標志形成可控化的應用規(guī)范,。協(xié)調性在logo設計中十分重要,，因為在人的感受里，平衡協(xié)調的設計是令人愉快的,，有魅力的,。當圖形、顏色,、大小的“比重”在各個部分均等時整個設計就能達到平衡協(xié)調,。VI設計通常是指將企業(yè)價值觀、經營管理理念已經企業(yè)品牌設計元素,。廣州創(chuàng)新vi設計

vi兩大系統(tǒng)：基礎系統(tǒng)和應用系統(tǒng),，基礎系統(tǒng)在為甲方設計vi的過程中，基礎系統(tǒng)是要進行定制的,，根據(jù)甲方的行業(yè)特性,，使用的環(huán)境等進行實用內容的規(guī)范，在基礎系統(tǒng)的內容羅列的時候是有先后邏輯之分的，先細后廣,，色彩部分通常要放到后來做,，在色彩出現(xiàn)之前都是黑白的色彩來做內容，不涉及色彩的使用,，當色彩的規(guī)范出現(xiàn)后,，后面的內容有色彩的地方就必須按規(guī)范的內容來表現(xiàn)，包括里面其他的內容,，只要前面已經出現(xiàn)了的規(guī)范就要按這個規(guī)范來做,，內容本身的邏輯是一本vi系統(tǒng)基本的嚴謹，這是院校設計師沒有掌握的信息之一,，很多人做了標志的小規(guī)范卻在后面的內容就違反了規(guī)范,，這個是不嚴謹?shù)摹酥疽?guī)范內容有彈性空間,，可細可簡,，主要看品牌的需要，如果使用環(huán)境復雜就需要進行詳細的規(guī)范,，如果使用環(huán)境單一就可以簡要規(guī)范,，規(guī)范的目的一個是說明標志本身的嚴謹性，二是后面在規(guī)范相關內容的時候有依據(jù),，例如在規(guī)范標志組合,，標識錯誤使用方式等的時候就會說明不可以隨意變動里面的元素。?？谄髽I(yè)vi設計大概費用VI系統(tǒng)設計具象型標志是在具體圖象的基礎上,。

vi設計升級能給企業(yè)帶來好處：好的品牌vi設計可以凸顯企業(yè)的特征優(yōu)勢。樹立企業(yè)的對外形象,，用logo這種具體的形象與外界溝通,。提升公司員工的團結度，好的vi設計能夠提升員工的自豪感,，增加凝聚力,。加強顧客對品牌的忠誠度，較好的vi設計可以傳達品牌的價值觀和定位,，顧客從中找到歸屬感和認同感,。有利于打造自己的品牌，方便企業(yè)后期的發(fā)展,。給品牌定位,。因為每個企業(yè)在產品和服務上都有各自的特色，豪禾在給企業(yè)設計的時候,，會根據(jù)每個企業(yè)的不同,，挖掘企業(yè)的特色選擇品牌的顏色,。顏色代替著不同的心情，成功的顏色在logo設計中占據(jù)的位置非常的重要,。選擇字體,。顏色除外，字體是能表達出品牌的價值觀的,。選擇和品牌一致的形象,。用形象來傳達品牌的理念。選擇品牌的布局,。主要是對標語和其他視覺元素進行帶下和位置上的調整,，使logo看起來更和諧一些。

應成立VI設計小組,。設計小組的人數(shù)不在于多,，而在于精干、重實效,。一般來說,，設計小組負責人應由酒店企業(yè)的管理高層擔任，此類人員對酒店情況了解透徹,，宏觀把握能力更強,。組員應由各專業(yè)有經驗的人士組成，以美工創(chuàng)作人員為主體,，以市場營銷人員和行政人員為輔助,。如果條件許可，還可邀請美學,、心理學方面的專業(yè)人士參與設計工作,。設計開發(fā)階段，VI小組成立后,，小組成員應搜集相關信息,，充分理解、消化酒店企業(yè)的文化內涵,，尋找與VI設計的結合點，確定貫穿整個設計方案的基本形式,。這一工作有賴于設計人員與酒店企業(yè)間進行充分溝通,。各項工作準備就緒后，設計小組可進入具體的設計階段,。VI是以標志和標準字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具,。

企業(yè)可以通過VI設計實現(xiàn)這一目的。對內征得員工的認同感,，歸屬感,，加強企業(yè)凝聚力，對外樹立企業(yè)的整體形象，資源整合,，有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,，通過視覺符碼，不斷的強化受眾的意識,，從而獲得認同,。在CI設計系統(tǒng)中，視覺識別設計（VI）是外在,、直接,、具有傳播力和得了力的部分。VI設計是將企業(yè)標志的基本要素,，以強力方針及管理系統(tǒng)有效地展開,，形成企業(yè)固有的視覺形象，是透過視覺符號的設計統(tǒng)一化來傳達精神與經營理念,，有效地推廣企業(yè)及其產品的有名度和形象,。VI系統(tǒng)即視覺識別系統(tǒng)是以標志、標準字,、標準色為重要展開的完整的,、系統(tǒng)的視覺表達體系。?？诙ㄖ苬i設計包括哪些

企業(yè)標準字和標準色是VI設計基礎系統(tǒng)中除標志外形成視覺差異較重要的元素,。廣州創(chuàng)新vi設計

VI系統(tǒng)基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱、企業(yè)標志,、企業(yè)造型,、標準字、標準色,、象征圖案,、宣傳口號等。應用系統(tǒng):產品造型,、辦公用品,、企業(yè)環(huán)境、交通工具,、服裝服飾,、廣告媒體、招牌,、包裝系統(tǒng),、 公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等,。企業(yè)標志設計作業(yè)流程:調查企業(yè)經營實態(tài),、分析企業(yè)視覺設計現(xiàn)狀,，其具體包括如下現(xiàn)狀:企業(yè)的理念精神內涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。企業(yè)的營運范圍,、商品特性,、服務性質等。企業(yè)的行銷現(xiàn)狀與市場占有率,。企業(yè)的有名度與美譽度,。企業(yè)經營者對整個形象戰(zhàn)略及視覺識別風格的期望。企業(yè)相關競爭者和本行業(yè)特點的現(xiàn)狀等,。廣州創(chuàng)新vi設計

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