VI是企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)其中的一塊，企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)簡(jiǎn)稱CIS,，直譯為企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng),，意譯為企業(yè)形象設(shè)計(jì),。CI是指企業(yè)有意識(shí)，有計(jì)劃地將自己企業(yè)的各種特征向社會(huì)公眾主動(dòng)地展示與傳播,，使公眾在市場(chǎng)環(huán)境中對(duì)某一個(gè)特定的企業(yè)有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化,、差別化的印象和認(rèn)識(shí)，以便更好地識(shí)別并留下良好的印象,。CI一般分為三個(gè)方面,，即企業(yè)的理念識(shí)別，行為識(shí)別和視覺(jué)識(shí)別,。MI是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,、企業(yè)文化。BI是行為識(shí)別是企業(yè)理念的行為表現(xiàn),，包括在理念指導(dǎo)下的企業(yè)員工對(duì)內(nèi)和對(duì)外的各種行為,，以及企業(yè)的各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為。VI是企業(yè)理念的視覺(jué)化,，通過(guò)企業(yè)形象廣告,、標(biāo)識(shí)、商標(biāo),、品牌,、產(chǎn)品包裝、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境布局和廠容廠貌等媒體及方式向大眾表現(xiàn),、傳達(dá)企業(yè)理念,。CI的重要目的是通過(guò)企業(yè)行為識(shí)別和企業(yè)視覺(jué)識(shí)別傳達(dá)企業(yè)理念，樹(shù)立企業(yè)形象,。Vi設(shè)計(jì)是整個(gè)VI戰(zhàn)略中的視覺(jué)表現(xiàn)形式,。中山專業(yè)性vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品介紹

vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)有如下幾個(gè)點(diǎn)科學(xué)規(guī)劃，既要避免浪費(fèi),，又要避免盲區(qū),。重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到生活的導(dǎo)視導(dǎo)診，以LOGO為重點(diǎn)的思想必須改變,；VI應(yīng)多方面,，不能局限于外在表現(xiàn)，更應(yīng)強(qiáng)化功能性,；必須以患者為導(dǎo)向,，換位思考，而不能以領(lǐng)導(dǎo)喜歡為準(zhǔn)則,；在考慮美觀性的基礎(chǔ)上,，必須考慮色彩心理學(xué)、可快速識(shí)別性,。 印刷字體,，企業(yè)的VI設(shè)計(jì)出來(lái)后是需要通過(guò)印刷呈現(xiàn)在媒介上，然后傳達(dá)給受眾的,。在基礎(chǔ)系統(tǒng)中就必須要考慮印刷字體的設(shè)計(jì),，便于企業(yè)進(jìn)行對(duì)外宣傳。它的設(shè)計(jì)要符合紙質(zhì)媒介的特性以及消費(fèi)者傳統(tǒng)的閱讀習(xí)慣,，不能一味的為追求創(chuàng)意而設(shè)計(jì)的太過(guò)另類,。只有明確的了解VI設(shè)計(jì)的構(gòu)成要素，才能把企業(yè)VI設(shè)計(jì)系統(tǒng)做的更好,，這也是企業(yè)所愿看到的,。爾雅在VI設(shè)計(jì)時(shí)充分地遵循這些要素，打好每一步基礎(chǔ),，相信我們的專業(yè)和經(jīng)驗(yàn)一定會(huì)為客戶帶來(lái)完美的VI系統(tǒng)設(shè)計(jì),。中山專業(yè)性vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品介紹VI是企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)。

VI系統(tǒng)即視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),，它是以標(biāo)志,、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為重要展開(kāi)的完整的,、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系,。將圖書(shū)館理念、圖書(shū)館文化,、服務(wù)內(nèi)容,、圖書(shū)館規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號(hào)，塑造出獨(dú)特的圖書(shū)館形象,。在VI設(shè)計(jì)中,，視覺(jué)識(shí)別設(shè)計(jì)具傳播力和得了力，容易被公眾接受,，具有重要意義,。Ⅵ設(shè)計(jì)的規(guī)范性體現(xiàn)在基礎(chǔ)部分，基礎(chǔ)部分是對(duì)企業(yè)標(biāo)志規(guī)范的定位,，從組合形式,、結(jié)構(gòu)種類、比例大小,、標(biāo)準(zhǔn)顏色,、輔助圖形、輔助顏色,、印刷字體,、吉祥物等各個(gè)方面進(jìn)行明確規(guī)范?；A(chǔ)部分的設(shè)計(jì)應(yīng)該注重嚴(yán)謹(jǐn),，對(duì)標(biāo)志形成可控化的應(yīng)用規(guī)范,。協(xié)調(diào)性在logo設(shè)計(jì)中十分重要，因?yàn)樵谌说母惺芾?，平衡協(xié)調(diào)的設(shè)計(jì)是令人愉快的,，有魅力的。當(dāng)圖形,、顏色,、大小的“比重”在各個(gè)部分均等時(shí)整個(gè)設(shè)計(jì)就能達(dá)到平衡協(xié)調(diào)。

應(yīng)成立VI設(shè)計(jì)小組,。設(shè)計(jì)小組的人數(shù)不在于多,，而在于精干、重實(shí)效,。一般來(lái)說(shuō),，設(shè)計(jì)小組負(fù)責(zé)人應(yīng)由酒店企業(yè)的管理高層擔(dān)任，此類人員對(duì)酒店情況了解透徹,，宏觀把握能力更強(qiáng),。組員應(yīng)由各專業(yè)有經(jīng)驗(yàn)的人士組成，以美工創(chuàng)作人員為主體,，以市場(chǎng)營(yíng)銷人員和行政人員為輔助,。如果條件許可，還可邀請(qǐng)美學(xué),、心理學(xué)方面的專業(yè)人士參與設(shè)計(jì)工作,。設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)階段，VI小組成立后,，小組成員應(yīng)搜集相關(guān)信息,，充分理解、消化酒店企業(yè)的文化內(nèi)涵,，尋找與VI設(shè)計(jì)的結(jié)合點(diǎn),，確定貫穿整個(gè)設(shè)計(jì)方案的基本形式。這一工作有賴于設(shè)計(jì)人員與酒店企業(yè)間進(jìn)行充分溝通,。各項(xiàng)工作準(zhǔn)備就緒后,，設(shè)計(jì)小組可進(jìn)入具體的設(shè)計(jì)階段。VI是以標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具,。

企業(yè)VI設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作,，而是要達(dá)到以企業(yè)文化為內(nèi)涵生動(dòng)表述的目的。酒店VI設(shè)計(jì)的作用主要體現(xiàn)在以下幾方面：酒店VI設(shè)計(jì)可以確立酒店明顯的行業(yè)特征,，將本酒店與其他酒店區(qū)分開(kāi)來(lái),，確保酒店在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的 單獨(dú)性和不可替代性。它是酒店企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的重要組成部分,。酒店VI設(shè)計(jì)可以傳達(dá)酒店的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化,，以形象的視覺(jué)方式達(dá)到宣傳酒店的目的,。酒店VI設(shè)計(jì)可以使酒店特有的視覺(jué)符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對(duì)酒店企業(yè)所提供的產(chǎn)品產(chǎn)生高的品牌忠誠(chéng)度,。酒店VI設(shè)計(jì)可以提高酒店員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感,，鼓舞士氣。VI系統(tǒng)即視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)是以標(biāo)志,、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為重要展開(kāi)的完整的,、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系,。中山專業(yè)性vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品介紹

VI系統(tǒng)能夠清晰傳達(dá)企業(yè)的重要價(jià)值與重要業(yè)務(wù)屬性。中山專業(yè)性vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品介紹

VI系統(tǒng)即視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),它是以標(biāo)志,、標(biāo)準(zhǔn)字,、標(biāo)準(zhǔn)色為重要展開(kāi)的完整的、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系,。將企業(yè)理念,、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容,、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號(hào),，通過(guò)系統(tǒng)化的統(tǒng)一設(shè)計(jì)，利用視覺(jué)表達(dá)體系傳達(dá)給內(nèi)部和公眾,，從而產(chǎn)生一致的認(rèn)同,，塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。VI系統(tǒng)是企業(yè)發(fā)展道路上不可或缺的重要步驟,，它為企業(yè)文化的塑造與更新提供了扎實(shí)的基礎(chǔ),，并為企業(yè)的生存與發(fā)展提供了充足的活力，儼然成為企業(yè)樹(shù)立自身形象,、擴(kuò)張市場(chǎng),、貫徹經(jīng)營(yíng)理念的必要手段。指南針以實(shí)事求是的工作態(tài)度,將調(diào)研,、分析,、定位、創(chuàng)意,、設(shè)計(jì),、執(zhí)行與服務(wù)構(gòu)成一套完善的系統(tǒng)。中山專業(yè)性vi系統(tǒng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品介紹

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