VI系統(tǒng)基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱,、企業(yè)標(biāo)志,、企業(yè)造型,、標(biāo)準(zhǔn)字,、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案,、宣傳口號等,。應(yīng)用系統(tǒng):產(chǎn)品造型、辦公用品,、企業(yè)環(huán)境,、交通工具、服裝服飾,、廣告媒體,、招牌、包裝系統(tǒng),、 公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物等,。企業(yè)標(biāo)志設(shè)計作業(yè)流程:調(diào)查企業(yè)經(jīng)營實態(tài),、分析企業(yè)視覺設(shè)計現(xiàn)狀，其具體包括如下現(xiàn)狀:企業(yè)的理念精神內(nèi)涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃,。企業(yè)的營運范圍,、商品特性、服務(wù)性質(zhì)等,。企業(yè)的行銷現(xiàn)狀與市場占有率,。企業(yè)的有名度與美譽度。企業(yè)經(jīng)營者對整個形象戰(zhàn)略及視覺識別風(fēng)格的期望,。企業(yè)相關(guān)競爭者和本行業(yè)特點的現(xiàn)狀等,。VI設(shè)計不是設(shè)計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。江門專業(yè)性視覺識別系統(tǒng)設(shè)計內(nèi)容

VI是企業(yè)形象識別系統(tǒng)其中的一塊,，企業(yè)形象識別系統(tǒng)簡稱CIS,，直譯為企業(yè)形象識別系統(tǒng)，意譯為企業(yè)形象設(shè)計,。CI是指企業(yè)有意識,，有計劃地將自己企業(yè)的各種特征向社會公眾主動地展示與傳播，使公眾在市場環(huán)境中對某一個特定的企業(yè)有一個標(biāo)準(zhǔn)化,、差別化的印象和認(rèn)識,，以便更好地識別并留下良好的印象。CI一般分為三個方面,，即企業(yè)的理念識別,，行為識別和視覺識別。MI是企業(yè)的經(jīng)營理念,、企業(yè)文化,。BI是行為識別是企業(yè)理念的行為表現(xiàn),，包括在理念指導(dǎo)下的企業(yè)員工對內(nèi)和對外的各種行為，以及企業(yè)的各種生產(chǎn)經(jīng)營行為,。VI是企業(yè)理念的視覺化,，通過企業(yè)形象廣告、標(biāo)識,、商標(biāo),、品牌、產(chǎn)品包裝,、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境布局和廠容廠貌等媒體及方式向大眾表現(xiàn),、傳達企業(yè)理念。CI的重要目的是通過企業(yè)行為識別和企業(yè)視覺識別傳達企業(yè)理念,，樹立企業(yè)形象,。瓊海企業(yè)視覺識別系統(tǒng)設(shè)計包括哪些VI系統(tǒng)即視覺識別系統(tǒng)是以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字,、標(biāo)準(zhǔn)色為重要展開的完整的,、系統(tǒng)的視覺表達體系。

VI設(shè)計的基本要素系統(tǒng)嚴(yán)格規(guī)定了標(biāo)志圖形標(biāo)識,、中英文字體形,、標(biāo)準(zhǔn)色彩、企業(yè)象征圖案及其組合形式,，從根本上規(guī)范了企業(yè)的視覺基本要素,，基本要素系統(tǒng)是企業(yè)形象的重要部分，企業(yè)基本要素系統(tǒng)包括:企業(yè)名稱,、企業(yè)標(biāo)志,、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色彩,、象征圖案,、組合應(yīng)用和企業(yè)標(biāo)語口號等。企業(yè)名稱與企業(yè)形象有著緊密的聯(lián)系,，是CIS設(shè)計的前提條件,，是采用文字來表現(xiàn)識別要素。企業(yè)名稱的確定,，必須要反映出企業(yè)的經(jīng)營思想,，體現(xiàn)企業(yè)理念;要有獨特性，發(fā)音響亮并易識易讀,，注意諧音的念義,，以避免引起不佳的聯(lián)想。名字的文字要簡潔明了，同時還要注意國際性,，適應(yīng)外國人的發(fā)音,，以避免外語中的錯誤聯(lián)想。在表現(xiàn)或暗示企業(yè)形象及商品的企業(yè)名稱,，應(yīng)與商標(biāo),，尤其是與其代替的品牌相一致，也可將在市場上較有有名度的商品做為企業(yè)名稱,。企業(yè)名稱的確定不僅要考慮傳統(tǒng)性,，還要具有時代的特色。

vi兩大系統(tǒng)：基礎(chǔ)系統(tǒng)和應(yīng)用系統(tǒng),，基礎(chǔ)系統(tǒng)在為甲方設(shè)計vi的過程中,，基礎(chǔ)系統(tǒng)是要進行定制的，根據(jù)甲方的行業(yè)特性,，使用的環(huán)境等進行實用內(nèi)容的規(guī)范,，在基礎(chǔ)系統(tǒng)的內(nèi)容羅列的時候是有先后邏輯之分的，先細(xì)后廣,，色彩部分通常要放到后來做,，在色彩出現(xiàn)之前都是黑白的色彩來做內(nèi)容，不涉及色彩的使用,，當(dāng)色彩的規(guī)范出現(xiàn)后，后面的內(nèi)容有色彩的地方就必須按規(guī)范的內(nèi)容來表現(xiàn),，包括里面其他的內(nèi)容,，只要前面已經(jīng)出現(xiàn)了的規(guī)范就要按這個規(guī)范來做，內(nèi)容本身的邏輯是一本vi系統(tǒng)基本的嚴(yán)謹(jǐn),，這是院校設(shè)計師沒有掌握的信息之一,，很多人做了標(biāo)志的小規(guī)范卻在后面的內(nèi)容就違反了規(guī)范，這個是不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?。?biāo)志規(guī)范內(nèi)容有彈性空間,，可細(xì)可簡，主要看品牌的需要,，如果使用環(huán)境復(fù)雜就需要進行詳細(xì)的規(guī)范,，如果使用環(huán)境單一就可以簡要規(guī)范，規(guī)范的目的一個是說明標(biāo)志本身的嚴(yán)謹(jǐn)性,，二是后面在規(guī)范相關(guān)內(nèi)容的時候有依據(jù),，例如在規(guī)范標(biāo)志組合，標(biāo)識錯誤使用方式等的時候就會說明不可以隨意變動里面的元素,。VI設(shè)計通常是指將企業(yè)價值觀,、經(jīng)營管理理念已經(jīng)企業(yè)品牌設(shè)計元素。

企業(yè)可以通過VI設(shè)計實現(xiàn)這一目的,。對內(nèi)征得員工的認(rèn)同感,，歸屬感,，加強企業(yè)凝聚力，對外樹立企業(yè)的整體形象,，資源整合,，有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾，通過視覺符碼,，不斷的強化受眾的意識,，從而獲得認(rèn)同。在CI設(shè)計系統(tǒng)中,，視覺識別設(shè)計（VI）是外在,、直接、具有傳播力和得了力的部分,。VI設(shè)計是將企業(yè)標(biāo)志的基本要素,，以強力方針及管理系統(tǒng)有效地展開，形成企業(yè)固有的視覺形象,，是透過視覺符號的設(shè)計統(tǒng)一化來傳達精神與經(jīng)營理念,，有效地推廣企業(yè)及其產(chǎn)品的有名度和形象。VI是以標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具,。肇慶創(chuàng)新視覺識別系統(tǒng)設(shè)計服務(wù)電話

VI系統(tǒng)設(shè)計應(yīng)能集中反映企業(yè)的經(jīng)營理念,，突出企業(yè)形象。江門專業(yè)性視覺識別系統(tǒng)設(shè)計內(nèi)容

VI系統(tǒng)即視覺識別系統(tǒng),，它是以標(biāo)志,、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為重要展開的完整的,、系統(tǒng)的視覺表達體系,。將圖書館理念、圖書館文化,、服務(wù)內(nèi)容,、圖書館規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號，塑造出獨特的圖書館形象,。在VI設(shè)計中,，視覺識別設(shè)計具傳播力和得了力，容易被公眾接受,，具有重要意義,。Ⅵ設(shè)計的規(guī)范性體現(xiàn)在基礎(chǔ)部分，基礎(chǔ)部分是對企業(yè)標(biāo)志規(guī)范的定位,，從組合形式,、結(jié)構(gòu)種類、比例大小、標(biāo)準(zhǔn)顏色,、輔助圖形,、輔助顏色、印刷字體,、吉祥物等各個方面進行明確規(guī)范,。基礎(chǔ)部分的設(shè)計應(yīng)該注重嚴(yán)謹(jǐn),，對標(biāo)志形成可控化的應(yīng)用規(guī)范,。協(xié)調(diào)性在logo設(shè)計中十分重要，因為在人的感受里,，平衡協(xié)調(diào)的設(shè)計是令人愉快的,，有魅力的。當(dāng)圖形,、顏色,、大小的“比重”在各個部分均等時整個設(shè)計就能達到平衡協(xié)調(diào)。江門專業(yè)性視覺識別系統(tǒng)設(shè)計內(nèi)容

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