引入信息化手段,，提高實名制管理效率,。引入信息化手段,，將勞務(wù)作業(yè)人員的姓名,、身份證號,、崗位技能證書號等信息進行記錄,，運用閘機,、刷卡等工具提高考勤精細度,，采用工資卡發(fā)放工資,，能有效提高管理效率,。但需要注意處理好三個問題：一是數(shù)據(jù)的互通互聯(lián)。同一名勞務(wù)作業(yè)人員的信息如何在不同地域,、不同項目之間實現(xiàn)共享,，住建部正推行試點的“全國建筑工人信息管理平臺”旨在破譯這一問題，需要持續(xù)跟著試點效果,，及時修訂流程升級程序,，真正實現(xiàn)全國勞務(wù)作業(yè)人員一張卡。二是實名制信息化增加的成本,。信息化配套投入的硬件,、軟件所需費用，應(yīng)由總包企業(yè)承擔(dān),，不轉(zhuǎn)移到勞務(wù)企業(yè)和施工隊伍,，勞務(wù)作業(yè)人員直接享受便捷的服務(wù)和管理,。三是實名制信息化配套法規(guī)的完善。比如,，福州市提出推廣建筑勞務(wù)實名制和工資銀行卡支付制度,，制定了一系列配套鼓勵措施，包括逐步將在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工納入住房公積金制度實施范圍,、將符合一定條件的外來務(wù)工人員納入公共租賃住房保障范圍,、以參加社會保險年限等為基本條件放開五縣二市落戶條件，大增強了勞務(wù)班組和勞務(wù)作業(yè)人員主動要求實名制做實的積極性,，勞務(wù)作業(yè)人員要求簽訂勞動合同,、要求繳納社會保險，成為實名制的“源動力”,。智慧工地降低項目運營成本,。全國建筑智慧工地解決方案

勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)的功能非常強大，涵蓋了眾多模塊,，而且可以根據(jù)企業(yè)的需求進行自定義式的外部對接,，以滿足建筑企業(yè)的多樣化需求。由此可見,，勞務(wù)實名制絕不單單是門禁考勤那么簡單,，而且，目前的勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)正在向智慧工地過度,，打造智能化,、數(shù)字化建筑行業(yè)。

人臉識別閘機能很大程度保證驗證結(jié)果的精細度,，有效確保來訪人員,、內(nèi)部員工通行安全性及提高效率，提升安保級別及規(guī)范管理,，同時可以減輕管理人員的工作量,。工地用人臉識別閘機更方便對工人的進出管理，既提高了工作效率,，又避免了冒用他人身份通行的行為發(fā)生，還可以通過連接考勤系統(tǒng)實現(xiàn)自動生成考勤數(shù)據(jù)報表,。

人臉識別閘機相比刷卡識別,、指紋識別的優(yōu)點：

1. 人到現(xiàn)場即可刷臉驗證通行，不用帶卡片,、證件,、掏手機，用戶體驗比較好,。

2. 可以自動獲取人臉圖像,，并在1秒內(nèi)可以同時識別多人,，識別度極高。

3. 真人檢測,，無法偽裝：系統(tǒng)對人臉進行動態(tài)分析,，判斷是否為真實人臉，可以識別高清照片,、ps,、三維模型、換臉等仿冒欺騙手段,，確保通行者為本人真人,。 全國智慧城市智慧工地的設(shè)計資料智慧工地通過三維設(shè)計平臺對工程項目進行精確設(shè)計和施工模擬。

使用智慧工地的建設(shè)效益有以下內(nèi)容：

1.為決策提供科學(xué)依據(jù)：基于智慧工地平臺全天候,、全時段的不間斷監(jiān)測,，能夠?qū)崿F(xiàn)異常情況及時預(yù)測預(yù)警。同時,，進行智能預(yù)測預(yù)警,，及時發(fā)現(xiàn)隱患，指導(dǎo)相關(guān)處理工作,，為管理決策提供科學(xué)的依據(jù),，避免重大安全事故的發(fā)生。

2.促使企業(yè)轉(zhuǎn)型升級：構(gòu)建智慧工地安全監(jiān)管平臺,，將云計算,、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù),、智能設(shè)備等先進現(xiàn)代化技術(shù)運用到施工現(xiàn)場各項管理中,，從而實現(xiàn)企業(yè)、施工部門之間的信息資源共享,，促進建筑企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,。

3.多方共贏：智慧工地平臺可提供施工實時監(jiān)控，保障現(xiàn)場施工安全,；實現(xiàn)對施工進度以及人員考勤等功能,，源頭上有效解決農(nóng)民工討薪糾紛，維護農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

        智慧工地還包括無紙化辦公系統(tǒng),。無紙化辦公系統(tǒng)通過智慧工地的移動端隨時隨地發(fā)起安全質(zhì)量的整改任務(wù)，實時追蹤整改進度,，監(jiān)督檢查設(shè)備的進場,、維保等狀態(tài)。再然后智能輸出符合當?shù)匕脖O(jiān)站等單位要求的紙質(zhì)資料迎接檢查。有一說一,，無紙化辦公這個想法和這個功能確實是很nice,。優(yōu)化了工作流，只要有手機就可以進行任務(wù)的發(fā)布和恢復(fù),，同時可以形成整改和回復(fù)記錄,，將工作閉合。這個功能建議在每個項目都推廣和使用,，用一次爽一次,，一直用一直爽。智慧工地對勞工信息掌控,。

從事建筑施工安全及勞務(wù)管理方面的工作,，那么題主肯定對不久前住建部、人社部剛下發(fā)的文件不陌生——《建筑工人實名制管理辦法（試行）》,，文件明確指出,，要求落實建筑工人實名制管理，保障建筑工人和企業(yè)合法權(quán)益,。

這說明什么,？說明國家十分重視建筑工人實名制該項工作的落實及推進，多次下發(fā)文件以積極推動各省市區(qū)的建筑工人實名制管理工作,，可見政fu,、企業(yè)、工人三方在其中將是十分重要的角色

,。政fu,、企業(yè)、工人三者該如何做好建筑施工的勞務(wù)實名制,，是比較大的課題,，擱置不議。單單結(jié)合題主所提問題及背景,，我們來探討建筑單位,、建筑企業(yè)（包括總承包企業(yè)、分包企業(yè)）該如何做好建筑工人實名制管理,。

可以考慮搭建企業(yè)自有的實名制平臺,，通過孚聰提供的定制專屬服務(wù)，搭建起企業(yè)自有的實名制管理平臺,，輕松實現(xiàn)建筑工人實名制管理,。借助企業(yè)自有的實名制管理平臺，一方面能夠?qū)诱u實名制信息管理平**成工作要求,；另一方面，則能夠?qū)崟r實現(xiàn)對建筑工人的考勤、培訓(xùn),、薪資等情況的管理,，還能輕松掌握在建工程項目的具體進展，不必親臨現(xiàn)場,，就能一手掌控項目,、工人實時動態(tài)。

建筑施工現(xiàn)場的智慧工地提供智能硬件及物聯(lián)網(wǎng)平臺的解決方案,。普陀區(qū)完善的智慧工地

智慧工地可以極速識別人臉,，數(shù)據(jù)實時上傳云端。全國建筑智慧工地解決方案

智慧工地信息化系統(tǒng)的出現(xiàn)部分原因是因為目前的行業(yè)現(xiàn)狀：

1.施工現(xiàn)場管理難：安全事故頻發(fā),，人工巡檢難度大,，質(zhì)量進度協(xié)同難等問題仍沒有得到解決；

2.人員管理難：工程相關(guān)人員缺位現(xiàn)象嚴重,，對經(jīng)理,、項目技術(shù)的主要負責(zé)人考勤難度大；違規(guī)操作多發(fā),，往往會導(dǎo)致慘痛事故,；

3.政i府監(jiān)督難：建筑施工工地遍布市區(qū)各建委、質(zhì)監(jiān),、安監(jiān)等部門的工作,，人員需要冒著嚴寒酷暑常年奔波于工地現(xiàn)場；

4.安全質(zhì)量監(jiān)管難：人手少,、項目多,，施工現(xiàn)場多，監(jiān)管不及時,、不到位,，以致在建設(shè)工程的安全質(zhì)量監(jiān)管上存在空白和盲點。 全國建筑智慧工地解決方案