什么是個人獨資企業(yè)呢？個人獨資企業(yè)是指個人出資經營,、由個人承擔經營風險和享有全部經營收益的企業(yè),。法律明文規(guī)定其名稱中不能出現(xiàn)“有限”、“有限責任”或者“公司”字樣,，因此,，個人獨資企業(yè)主要特點如下：（一）企業(yè)的建立與解散程序相對簡單,。（二）經營管理靈活自由。企業(yè)主可以完全根據(jù)個人的意志確定經營策略,，進行管理決策,。（三）業(yè)主對企業(yè)的債務負無限責任。當企業(yè)的資產不足以清償其債務時,，業(yè)主以其個人財產償付企業(yè)債務,。（四）企業(yè)的存在缺乏可靠性。獨資企業(yè)的存續(xù)完全取決于企業(yè)主個人的得失安危,，導致企業(yè)的壽命有限,。股權質押三要素：質押率、預警線,、平倉線,。北京低風險投資項目

專有權和商標權被宣告無效，以其出資的出資人是否需要補足出資,？在履行完評估程序和公司內部決議程序并辦理完工商登記后,，專有權和商標權已完成向公司的轉讓，專有權人和商標權人由此獲得相應的股東資格和股東權利,，其轉讓出資義務已經履行完畢,。而作價出資后的專有或者注冊商標被宣告無效，對宣告無效前已經履行的專有或者商標轉讓不具有追溯力,，除非證明權利人存在主觀惡意,。如果公司無證據(jù)證明股東利用該無形資產出資時存在主觀惡意，那么因市場變化或者其他客觀因素導致出資財產貶值,，該出資人不承擔補足出資責任,，除非當事人另有約定。湘潭投資條件決定公司的經營方針和投資計劃需經股東會表決的公司重大事項,。

股東在什么情況下可以申請解散公司,？三個前提：1、公司經營管理發(fā)生嚴重困難,；2,、公司繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失；3,、通過其他途徑不能解決,。四種情形：1、公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或股東大會,，公司經營管理發(fā)生嚴重困難,；2、股東表決時無法達到法定或公司章程規(guī)定的比例，持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或股東大會決議,，公司經營管理發(fā)生嚴重困難,；3、公司董事長期矛盾,，且無法通過股東會或股東大會解決,，公司經營管理發(fā)生嚴重困難；4,、經營管理發(fā)生其他嚴重困難,，公司繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失的情形。

公司章程規(guī)定對股東罰款的條款是否有效?公司章程關于股東會對股東處以罰款的規(guī)定,，系公司全體股東所預設的對違反公司章程股東的一種制裁措施,，符合公司的整體利益，體現(xiàn)了有限公司的人合性,，不違反公司法的禁止性規(guī)定,，應合法有效。但公司章程在賦子股東會對股東處以罰款職權時,，應明確規(guī)定罰款的標準,、幅度，如果股東會在沒有明確標準,、幅度的情況下處罰股東，屬法定依據(jù)不足,，相應決議無效,。希望上述資料能夠幫助到您，若有相關問題可以咨詢權度律所,。BVI公司和開曼公司該如何選擇,？

股權代持的法律風險許多投資者因企業(yè)業(yè)務發(fā)展需要、避免同業(yè)競爭,、規(guī)避投資人數(shù)上限,，規(guī)避身份限制等種種原因選擇由他人代持股權。但是,，將股權委托他人代持并非一勞永逸,，股權代持在實際操作中，可能面臨如下風險:⑴名義股東“弄假成真”,，濫用股東權利損害實際出資人利益;⑵因名義出資人原因損害代持股權完整性和安全性之風險⑶實際出資人無法顯名之風險⑷名義股東補償出資不實的風險⑸稅務風險⑹被持股公司面臨的風險一資本市場合規(guī)風險,。股權激勵的模式股權激勵的主要模式⑴業(yè)績股權;⑵期權;⑶虛擬股權;⑷限制性股權;⑸延期支付:⑹股權增值權;⑺員工持股計劃。股權激勵下股權流轉過程中的風險點風險點一：股權轉讓的情形,、流程和受讓價格約定不明,；風險點二：員工不子配合進行公司登記；風險點三:違約成本低，合同履行困難,；風險點四：被激勵員工要求退出激勵計劃退回資金,；風險點五：向公司外部轉讓股權，會增加管理難度;向內部轉讓股權,，會增加大股東回購股權的資金壓力,。有限責任公司什么情況下可以回購公司股東的股權呢？廣州個人投資方案

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股權激勵具體要做到哪六定?權度律師事務所帶您一起來了解⑴定人:激勵對象一要能力強:二要與老板的重點價值觀,，即企業(yè)的長期發(fā)展方向高度認同。這兩個條件必須具備,。定人是實施股權激勵制度的重點,。⑵定股:即確定股權激勵的工具、股權激勵的方式,、股份來源,、資金來源等。⑶定價:確定股權激勵的定價方式,。⑷定量;確定股權激勵的總量和個量規(guī)則,。⑸定時確定實施具體股權激勵方案的時點。⑹定考:確定實施股權激勵的績效考核標準和體系,。北京低風險投資項目

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