4,、預(yù)算導(dǎo)入CI的提案書：仔細進行各項作業(yè)的預(yù)算,，寫出CI預(yù)算書,，提交企業(yè)主管與財務(wù)主管審核,。5、完成企業(yè)形象（CI）提案書：按規(guī)范內(nèi)完成CI提案書,，充分說明導(dǎo)入CI的原因背景,、目的，負責機構(gòu)的設(shè)想,，作業(yè)安排,、項目預(yù)算，使推進方針與期待成果明確化,。調(diào)整階段1,、確定調(diào)研總體計劃：制訂調(diào)研計劃，其中包括調(diào)研內(nèi)容,、調(diào)研對象,、調(diào)研方法、調(diào)研項目,、調(diào)研程序與期限、調(diào)研成果形成,。2,、分析與評估企業(yè)營運狀況：分析企業(yè)各種相關(guān)的報表與調(diào)查資料，走訪有關(guān)人士的，諸如企業(yè)主管,、財務(wù)主管,、營銷人員，充分掌握資料,，分析研究,。將不再單純推銷產(chǎn)品與服務(wù)，而是向社會公眾推出包括產(chǎn)品與服務(wù)在內(nèi)的企業(yè)整體形象,。上海一站式企業(yè)形象策劃24小時服務(wù)

企業(yè)形象指社會公眾和企業(yè)職工對企業(yè)整體的印象和評價,。企業(yè)形象是可以通過公共關(guān)系活動來建立和調(diào)整的。企業(yè)形象的構(gòu)成因素很多,，具體可表現(xiàn)為：(一)產(chǎn)品形象,，指產(chǎn)品的質(zhì)量、性能,、價格以及設(shè)計,、外形、名稱,、商標和包裝等給人的整體印象,。(二)職工形象，指職工的服務(wù)態(tài)度,、職業(yè)道德,、進取精神以及裝束、儀表等精神面貌給外界公眾的整體印象,。(三)主觀形象,，指企業(yè)***想象中的外界公眾對企業(yè)所持有的印象。(四)自我期望形象,，指企業(yè)內(nèi)部成員,，特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)希望外界對本企業(yè)所持的印象。(五)實際形象,，指外界對企業(yè)現(xiàn)狀所持有的印象,，是企業(yè)的真正形象。(六)公共關(guān)系形象,，指企業(yè)通過公共關(guān)系活動的努力,，在公眾中留下的對企業(yè)本身的印象。 [上海一站式企業(yè)形象策劃24小時服務(wù)要著重提高全體員工的文化素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)道德水平,。

實態(tài)和虛態(tài)這是按照主客觀屬性來劃分的。實態(tài)形象又可以叫做客觀形象,，指企業(yè)實際的觀念,、行為和物質(zhì)形態(tài)，它是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀存在。諸如企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,、產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,、市場占有情況、產(chǎn)值和利潤等等,，都屬于企業(yè)的實態(tài)形象,。虛態(tài)形象則是用戶、供應(yīng)商,、合作伙伴,、內(nèi)部員工等企業(yè)關(guān)系者對企業(yè)整體的主觀印象，是實態(tài)形象通過傳播媒體等渠道產(chǎn)生的映象,，就好像我們從鏡子中去觀察一個物體,，得到的是虛像。內(nèi)部和外部鳥巢形象這是根據(jù)接受者的范圍劃分的,。外部形象是員工以外的社會公眾形成的對企業(yè)的認知,，我們一般所說的企業(yè)形象主要就是指這種外部形象。

任何企業(yè)的企業(yè)形象都是由正反兩方面構(gòu)成的,，換言之,，企業(yè)形象應(yīng)是一分為二的，公眾中任何一個理智的個體都會既看到企業(yè)的正面形象,、又看到企業(yè)的負面形象,。對于企業(yè)來說，一方面要努力擴大正面形象,，另一方面又要努力避免或消除負面形象,，兩方面同等重要，因為往往不是正面形象決定用戶一定購買某企業(yè)產(chǎn)品或接受某項服務(wù),，而是負面形象一定使得他們拒絕購買該企業(yè)產(chǎn)品和接受其服務(wù),。直接和間接辦公環(huán)境形象這是根據(jù)公眾獲取企業(yè)信息的媒介渠道來劃分的：公眾通過直接接觸某企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)、由親身體驗形成的企業(yè)形象是直接形象,，而通過大眾傳播媒介或借助他人的親身體驗得到的企業(yè)形象是間接形象,。如果為了節(jié)省經(jīng)費而刪除某些必要的項目，或者花錢的項目一律砍去,，就會使企業(yè)形象建設(shè)受阻,，或半途而廢。

企業(yè)形象的好與否不能一概而論,，多數(shù)人認為某企業(yè)很好時,，可能另有一些人感到很差，而這種不良的形象將決定他（她）不會接受該企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù),。任何事物都不能追求十全十美,，因此,，我們在這里必須把握矛盾的主要方面，從總體上認識和把握企業(yè)形象,。形象構(gòu)成企業(yè)形象的構(gòu)成：產(chǎn)品形象、媒介形象,、組織形象,、標識形象、人員形象,、文化形象,、 環(huán)境形象、社區(qū)形象企業(yè)形象的分類方法很多,，根據(jù)不同的分類標準,，企業(yè)形象可以劃分為以下幾類；內(nèi)在和外在**電視臺這是以企業(yè)的內(nèi)外在表現(xiàn)來劃分的,，好比我們觀察一個人,，有內(nèi)在氣質(zhì)和外在容貌、體型之分,，企業(yè)形象也同樣有這種區(qū)別,。內(nèi)在形象主要指企業(yè)目標、企業(yè)哲學(xué),、企業(yè)精神,、企業(yè)風(fēng)氣等看不見、摸不著的部分,，是企業(yè)形象的**部分,。外在形象則是指企業(yè)的名稱、商標,、廣告,、廠房、廠歌,、產(chǎn)品的外觀和包裝,、典禮儀式、公開活動等等看得見,、聽得到的部分,，是內(nèi)在形象的外在表現(xiàn)。企業(yè)形象設(shè)計又稱CI設(shè)計,。CI.英語Corporate Identity的縮寫,。閔行區(qū)綜合企業(yè)形象策劃報價行情

也就是說，自己認識自己和別人對自己的認識趨于一致,，達成共識,。上海一站式企業(yè)形象策劃24小時服務(wù)

開發(fā)設(shè)計階段1,、總概念的企劃：根據(jù)調(diào)研結(jié)果導(dǎo)入CI的基本戰(zhàn)略方針，對企業(yè)理念,、識別系統(tǒng)的開發(fā)設(shè)計提出基本設(shè)想,，對企業(yè)主管或董事會解釋總概念書的內(nèi)容并確定總概念書。2,、創(chuàng)立企業(yè)理念：提出具有識別意義的企業(yè)理念,，其中包括企業(yè)使命、經(jīng)營觀念,、行動準則與業(yè)務(wù)范圍等,，并提供理念教義規(guī)范的行為特征，創(chuàng)作企業(yè)標語,、口號,、座右銘、企業(yè)歌曲等,。3,、開發(fā)設(shè)計視覺識別系統(tǒng)：確定企業(yè)命名或更名策略，將CI概念體現(xiàn)在基本因素的設(shè)計中,，再以基本設(shè)計為準,，開發(fā)應(yīng)用設(shè)計要素、商標與包裝設(shè)計需認真開放,，對新設(shè)計方案進行技術(shù)評估與形態(tài)反應(yīng)測試,、修改，舉一反三,，***確立,，編印CI設(shè)計手冊。上海一站式企業(yè)形象策劃24小時服務(wù)

上海天海蔚藍信息技術(shù)有限公司是一家有著先進的發(fā)展理念,，先進的管理經(jīng)驗,，在發(fā)展過程中不斷完善自己，要求自己,，不斷創(chuàng)新,，時刻準備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司，在上海市等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及**,，在業(yè)界也收獲了很多良好的評價,，這些都源自于自身的努力和大家共同進步的結(jié)果，這些評價對我們而言是比較好的前進動力,，也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強,、一往無前的進取創(chuàng)新精神，努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個新高度,，在全體員工共同努力之下,，全力拼搏將共同天海蔚藍供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,，創(chuàng)造更有價值的產(chǎn)品，我們將以更好的狀態(tài),，更認真的態(tài)度,，更飽滿的精力去創(chuàng)造，去拼搏,，去努力,，讓我們一起更好更快的成長！