組合策劃法組合策劃法是把兩個(gè)或兩個(gè)以上貌似不相關(guān)的事物巧妙地加以聯(lián)結(jié),、組合,從而獲得新思想,、新觀念的一種策劃方法,。組合是想象力中**寶貴、****的內(nèi)容,。策劃者可以把現(xiàn)實(shí)生活中各種有關(guān),、無關(guān)的事物統(tǒng)統(tǒng)拿來加以組合,如書和聲音,、鋼筆和光等,,看組合后的事物是否具有新的作用,、新的價(jià)值。美國亞特蘭大奧運(yùn)會(huì)組委會(huì)為了籌集經(jīng)費(fèi),,策劃了這樣一個(gè)活動(dòng):凡是捐款35美元的人,,可以在一塊磚上刻上自己的名字,,再把這塊刻有名字的磚鋪在亞特蘭大正在建造的奧運(yùn)公園內(nèi),。企業(yè)形象是可以通過公共關(guān)系活動(dòng)來建立和調(diào)整的,?;⑶饏^(qū)如何企業(yè)形象策劃介紹
外部形象是員工以外的社會(huì)公眾形成的對(duì)企業(yè)的認(rèn)知,我們一般所說的企業(yè)形象主要就是指這種外部形象,。內(nèi)部形象則指該企業(yè)的全體員工對(duì)企業(yè)的整體感覺和認(rèn)識(shí),。由于員工置身企業(yè)之中,,他們不但能感受到企業(yè)外在屬性,而且能夠充分感受到企業(yè)精神、風(fēng)氣等內(nèi)在屬性,,有利于形成更豐滿深入的企業(yè)形象,;但是如果缺乏內(nèi)部溝通,員工往往只重局部面看不到企業(yè)的全部形象,,頗有“不識(shí)廬山真面目”的感覺,。我們認(rèn)為,內(nèi)部形象的接受者范圍更小,,但作用卻很大,,與外部形象有著同等重要的地位,,決不可忽視,。江蘇綜合企業(yè)形象策劃熱線誠實(shí)、公正的態(tài)度,。企業(yè)應(yīng)遵紀(jì)守法,、買賣公平,,服務(wù)周到。
①開拓創(chuàng)新精神,。這是每個(gè)企業(yè)都應(yīng)具備的,,而且是非常重要的,。也就是說每個(gè)企業(yè)都應(yīng)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需要,,勇于探索,、勇于創(chuàng)新,即要隨著社會(huì)的發(fā)展,、環(huán)境的變化,、活動(dòng)的需要和不同的公眾對(duì)象,,不斷地對(duì)公共關(guān)系活動(dòng)的內(nèi)容和形式進(jìn)行補(bǔ)充,、完善和創(chuàng)新,使之更為豐富,,更具特色,更有吸引力,。這就要求公共關(guān)系人員 (尤其是高層負(fù)責(zé)人) 具有敏銳的洞察力,,積極的求異思維,,豐富的想象力和良好的知識(shí)結(jié)構(gòu),,以及良好的心理素質(zhì),,無畏的探索精神和活躍的靈感等等,。
調(diào)整階段1、確定調(diào)研總體計(jì)劃:制訂調(diào)研計(jì)劃,,其中包括調(diào)研內(nèi)容,、調(diào)研對(duì)象,、調(diào)研方法,、調(diào)研項(xiàng)目,、調(diào)研程序與期限,、調(diào)研成果形成,。2,、分析與評(píng)估企業(yè)營運(yùn)狀況:分析企業(yè)各種相關(guān)的報(bào)表與調(diào)查資料,走訪有關(guān)人士的,,諸如企業(yè)主管,、財(cái)務(wù)主管、營銷人員,,充分掌握資料,,分析研究,。企業(yè)總體形象調(diào)查與視覺形象項(xiàng)目審查采取定性定量調(diào)查,,就企業(yè)的基本形象,,特殊形象對(duì)企業(yè)內(nèi)外進(jìn)行采訪與問卷調(diào)查,,收集視覺形象項(xiàng)目,,分析,、比較;***征求意見,,得出審查意見,。內(nèi)部形象的接受者范圍更小,但作用卻很大,,與外部形象有著同等重要的地位,,決不可忽視,。
企業(yè)并不是一成不變的東西,。企業(yè)必須隨著環(huán)境的變遷,、社會(huì)價(jià)值觀改變。企業(yè)必須通過重新定位,、調(diào)整經(jīng)營理念來塑造新的企業(yè)形象,。這正是CI的任務(wù)所在,即不斷使企業(yè)調(diào)整修正自己來適應(yīng)環(huán)境的變化和自身發(fā)展的需求,,以求得企業(yè)與社會(huì)和自然的一種平衡狀態(tài),。如果CI**是對(duì)企業(yè)本身形象的社會(huì)傳送,其作用也就***于為那些本來就具有良好的形象,,只是信息傳遞力不強(qiáng)的企業(yè)而進(jìn)行的信息傳送設(shè)計(jì),。但事實(shí)上,,大量的企業(yè)是因其形象不適應(yīng)于正在發(fā)展的信息時(shí)期形象競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的需要,,才求助于CI這一系統(tǒng)手段。這也正是CI產(chǎn)生和發(fā)展的深厚基礎(chǔ),。外部形象是員工以外的社會(huì)公眾形成的對(duì)企業(yè)的認(rèn)知,,我們一般所說的企業(yè)形象主要就是指這種外部形象。吳江區(qū)業(yè)務(wù)前景企業(yè)形象策劃概況
企業(yè)形象的組成因素雖然非常復(fù)雜,,但我們可以將其歸納為三個(gè)層次,,即理念形象、行為形象和視覺形象,?;⑶饏^(qū)如何企業(yè)形象策劃介紹
因些企業(yè)對(duì)企業(yè)形象策劃公司的認(rèn)可,,過去企業(yè)被界定為一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織,經(jīng)濟(jì)學(xué)把它定義為“有一定的行為特征,,即謀求產(chǎn)出比較大化和利潤比較大化的經(jīng)濟(jì)單元”,。而隨著文明的進(jìn)步,企業(yè)已從一元定位走向二元定位,,即它不僅創(chuàng)造物質(zhì)產(chǎn)品,,同時(shí)創(chuàng)造精神價(jià)值。企業(yè)形象策劃的塑造是經(jīng)由理念——行為——視覺三個(gè)方面的貫徹而達(dá)成的,。而這正是是企業(yè)求真——向善——臻美三個(gè)過程的完美統(tǒng)一,。目標(biāo)性原則是形象策劃的一項(xiàng)根本原則。策劃公關(guān)活動(dòng)必須圍繞組織的目標(biāo)進(jìn)行,,否則公關(guān)活動(dòng)就沒有任何意義,。廣東健力寶集團(tuán)在創(chuàng)業(yè)之初,確立的目標(biāo)是擴(kuò)大企業(yè)**度,,于是他們圍繞目標(biāo),,策劃了一系列擴(kuò)大**度的公關(guān)活動(dòng)。如1984年為參加美國洛杉磯奧運(yùn)會(huì)的中國體育**團(tuán)***提供300萬元贊助,。接著,,又連續(xù)贊助了第24屆、第25屆奧運(yùn)會(huì),。隨著中國運(yùn)動(dòng)健兒頻頻取得優(yōu)異成績(jī),,健力寶公司聲名大振,成為國人矚目的焦點(diǎn),?;⑶饏^(qū)如何企業(yè)形象策劃介紹
蘇州榮耀夢(mèng)文化傳播有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中,一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取,,不斷制造創(chuàng)新的市場(chǎng)高度,,多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),在江蘇省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑,,成績(jī)讓我們喜悅,,但不會(huì)讓我們止步,殘酷的市場(chǎng)磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志,,和諧溫馨的工作環(huán)境,,富有營養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新,勇于進(jìn)取的無限潛力,, 榮耀夢(mèng)供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來,,回首過去,我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而沾沾自喜,相反的是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈的市場(chǎng)氛圍,,我們更要明確自己的不足,,做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備,要不畏困難,,激流勇進(jìn),,以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家,共同走向輝煌回來,!