在信息傳播上,，要注意內(nèi)外并重,，保證信息傳播有效。企業(yè)導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng),，只是萬里長城走完第一步,，更重要的是需要得到企業(yè)全體員工的積極響應(yīng)，同時更需要推向社會,，讓更多的社會公眾認(rèn)同企業(yè),，并作出積極的反應(yīng)。否則,，企業(yè)盡管導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng),，也很難在公眾中樹立起企業(yè)應(yīng)有的企業(yè)形象，很難使員工為企業(yè)整體形象的塑造出力,。因而,，企業(yè)一旦決定導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng)，就既需要向社會公眾傳播,，又需要向企業(yè)內(nèi)部公眾傳播,；在傳播時，還應(yīng)做到有計(jì)劃,、有目的，形成系列化,。在行動方針上,，要把企業(yè)形象設(shè)計(jì)作為企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的重要組成部分。上海品質(zhì)企業(yè)形象設(shè)計(jì)歡迎咨詢

企業(yè)形象設(shè)計(jì)可以提高全體員工的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)道德水平。企業(yè)要定期和不定期地對企業(yè)全體員工進(jìn)行職業(yè)道德、思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)與教育,，要培養(yǎng)員工養(yǎng)成講質(zhì)量、講信譽(yù)的風(fēng)氣,，要培育員工愛店敬業(yè),、忠于職守,、和睦團(tuán)結(jié)的敬業(yè)精神。 總之,，塑造良好的企業(yè)形象,，是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要，是社會主義制度下企業(yè)對國家和社會所承擔(dān)的責(zé)任,，是企業(yè)在競爭中奮進(jìn)取勝的必要條件,，同時也是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容,。吉林常規(guī)企業(yè)形象設(shè)計(jì)推薦咨詢企業(yè)形象設(shè)計(jì)是一個嚴(yán)密而完整的符號系統(tǒng)，它的特點(diǎn)在于展示清晰的“視覺力”結(jié)構(gòu),。

在行動方針上，要把企業(yè)形象設(shè)計(jì)作為企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的重要組成部分,。在傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營觀念中,，企業(yè)不要把握當(dāng)前的客源市場，還要有預(yù)見性地把握未來的市場,；不要把握國內(nèi)市場,，而且要開拓并占領(lǐng)國際客源市場。要把企業(yè)形象塑造作為企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的重要組成部分,，為企業(yè)長期生存和長期發(fā)展奠定基礎(chǔ),。企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營戰(zhàn)略的同時，努力塑造企業(yè)形象,，并用良好的企業(yè)形象協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營管理,，幫助企業(yè)做好企業(yè)文化、系統(tǒng)化,、服務(wù)程序等方面的工作,，從而達(dá)到企業(yè)形象組織化,、生產(chǎn)技術(shù)統(tǒng)一化的效果,。

企業(yè)形象設(shè)計(jì)的要旨是企業(yè)在內(nèi)部協(xié)調(diào)和對外交往中應(yīng)該有一種規(guī)范性準(zhǔn)則,。這種準(zhǔn)則具體體現(xiàn)在全體員工上下一致日常行為中。也就是說,，員工們的一招一式的行為舉動都應(yīng)該是一種企業(yè)行為,，能反映出企業(yè)的經(jīng)營理念和價值取向，而不是的隨心所欲的個人行為,。行為識別,，則需要員工們在理解企業(yè)經(jīng)營理念的基礎(chǔ)上,，把它變?yōu)榘l(fā)自內(nèi)心的自覺行動，只有這樣,，才能使同一理念在不同的場合,、不同的層面中具體落實(shí)到管理行為、銷售行為,、服務(wù)行為和公共關(guān)系行為中去,。企業(yè)的行為識別是企業(yè)處理、協(xié)調(diào)人,、事,、物的動態(tài)動作系統(tǒng)。行為識別的貫徹,，對內(nèi)包括新產(chǎn)品開發(fā),、干部分配以及文明禮貌規(guī)范等對外包括市場調(diào)研及商品促進(jìn)、各種報(bào)務(wù)及公關(guān)準(zhǔn)則,，與金融,、上下游合作伙伴以及代理經(jīng)銷商的交往行為準(zhǔn)則。企業(yè)形象設(shè)計(jì)是企業(yè)自身的一項(xiàng)重要無形資產(chǎn),。

企業(yè)形象設(shè)計(jì)是企業(yè)自身的一項(xiàng)重要無形資產(chǎn),，因?yàn)樗髽I(yè)的信譽(yù)、產(chǎn)品質(zhì)量,、人員素質(zhì),、的漲跌等。塑造企業(yè)形象雖然不一定馬上給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益,，但它能創(chuàng)造良好的社會效益,，獲得社會的認(rèn)同感,、價值觀，終會收到由社會效益轉(zhuǎn)化來的經(jīng)濟(jì)效益,。它是一筆重而長遠(yuǎn)的無形資產(chǎn)的投資,。未來的企業(yè)競爭不是產(chǎn)品品質(zhì)、品種之戰(zhàn),，更重要的還是企業(yè)形象之戰(zhàn),，因此，塑造企業(yè)形象便逐漸成為有長遠(yuǎn)眼光企業(yè)的長期戰(zhàn)略,。 CI是英文Corporate Identity 的英文縮寫,，直譯為“企業(yè)形象規(guī)范體系”。這是指一個企業(yè)為了獲得社會的理解與信任,，將其企業(yè)的宗旨和產(chǎn)品包含的文化內(nèi)涵傳達(dá)給公眾,，而建立自己的視覺體系形象系統(tǒng)。導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng)是市場經(jīng)濟(jì)對企業(yè)提出的新要求,。天津數(shù)據(jù)企業(yè)形象設(shè)計(jì)介紹

企業(yè)形象設(shè)計(jì)是英文"Corporate ldentity System"的中文翻譯,。上海品質(zhì)企業(yè)形象設(shè)計(jì)歡迎咨詢

企業(yè)形象設(shè)計(jì)包括三部分,，即MI（理念識別）,、BI（行為識別）,、VI（視覺識別），其中是MI,，它是整個CIS的高決策層,，給整個系統(tǒng)奠定了理論基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則，并通過BI,、VI表達(dá)出來。所有的行為活動與視覺設(shè)計(jì)都是圍繞著MI這個中心展開的,，成功的BI與VI就是將企業(yè)富有個性的獨(dú)特的精神準(zhǔn)確的表達(dá)出來,。 BI直接反映企業(yè)理念的個性和特殊性,，包括對內(nèi)的組織管理和教育,、對外的公共關(guān)系,、促銷活動,、資助社會性的文化活動等,。 VI是企業(yè)的視覺識別系統(tǒng),，包括基本要素（企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志,、標(biāo)準(zhǔn)字,、標(biāo)準(zhǔn)色、企業(yè)造型等）和應(yīng)用要素（產(chǎn)品造型,、辦公用品,、服裝、招牌,、交通工具等）,，通過具體符號的視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)，直接進(jìn)入人腦,，留下對企業(yè)的視覺影像,。上海品質(zhì)企業(yè)形象設(shè)計(jì)歡迎咨詢

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