儀容基本要求:美觀,、整潔,、衛(wèi)生、得體,。(一)美發(fā)護(hù)發(fā)禮儀的基本要求是:頭發(fā)必須經(jīng)常地保持健康,、秀美,、干凈、清爽,、衛(wèi)生,、整齊的狀態(tài)。要真正達(dá)到以上要求,,就必須在頭發(fā)的洗滌,、梳理、養(yǎng)護(hù)等幾個(gè)方面好自為之,。(二)面容女士要注意化妝的原則,,男士要領(lǐng)會(huì)修面的要領(lǐng),總之,,都要注意皮膚的保養(yǎng)和護(hù)理,。(三)手臂修飾禮儀手臂是肢體中使用**多、動(dòng)作**多的部分,,要完成各種各樣的手語(yǔ),、手勢(shì)。因此,,難免得到眾多目光的眷顧,。如果手臂的“形象”不佳,,整體形象將大打折扣。手臂的修飾,,可以分為手掌,、肩臂與汗毛三個(gè)部分。色彩,;深藍(lán),、灰色、深灰色等中性色彩,。安徽本地企業(yè)形象策劃介紹
如果是初次見(jiàn)面,,則不妨各自作個(gè)簡(jiǎn)單的介紹,從工作單位,、家庭成員,、鄉(xiāng)土風(fēng)俗等談起,待氣氛融洽后,,再“言歸正傳”,,根據(jù)各人興趣和喜愛(ài),所見(jiàn)所聞,,將話題拓寬,。如果初次見(jiàn)面,便單刀直入,,往往會(huì)讓人感到突兀,,認(rèn)為此人太粗魯、無(wú)教養(yǎng),,使人反感,,這就勢(shì)必影響交談的效果。②要態(tài)度真誠(chéng),,親切自然,。交談時(shí),如果應(yīng)情假意,,言不由衷,,搞“外交辭令”,就會(huì)出現(xiàn)“話不投機(jī)半句多”的尷尬局面,。所以,,交談時(shí),不要裝腔作勢(shì),,夸夸其談,;不要胡亂恭維、贊美別人,;或者一會(huì)兒這樣說(shuō),,一會(huì)兒又那樣說(shuō),;不要向別人夸耀自己的成功,轉(zhuǎn)彎抹角地自我吹噓,。否則,,容易使當(dāng)事者反感。黃山創(chuàng)新企業(yè)形象策劃電話多少女士的腿部汗亂如果過(guò)于濃密,,應(yīng)脫去或剃掉,,或選穿深色絲襪,加以遮掩,。
2.拖腳走:未老先衰,暮氣沉沉3.跳著走:心浮氣躁4.走出內(nèi)/外八字5.搖頭晃腦,晃臂扭腰;左顧右盼,瞻前顧后:會(huì)被誤解,特別是在公共場(chǎng)合很易給自己招麻煩6.走路時(shí)大半個(gè)身子前傾:動(dòng)作不美,又損健康7.行走時(shí)與其他人相距過(guò)近,與他人發(fā)生身體碰撞8.行走時(shí)尾隨于其他人時(shí)候,甚至對(duì)其窺視圍觀或指指點(diǎn)點(diǎn),此舉會(huì)被視為"侵犯**"或"人身侮辱"9.行走時(shí)速度過(guò)快或過(guò)慢,以至對(duì)周圍人造成一定的不良影響10.邊行走,邊吃喝11.與早已成年的同性行走時(shí)勾肩搭背,摟摟抱抱
上述這些無(wú)論對(duì)內(nèi),、對(duì)外的行為準(zhǔn)則,都不是常規(guī)的規(guī)章制度所能規(guī)范的,。商場(chǎng)可以定"產(chǎn)品實(shí)行三 包",,可不能保證真正遇到具體問(wèn)題的時(shí)候,有關(guān)人員能夠作出類似日本電器商場(chǎng)的創(chuàng)意,,能夠帶來(lái)皆大歡 喜的良好結(jié)局,。從上所述,行為識(shí)別的操作必須有一系列的條款來(lái)保證,,而展現(xiàn)理念精神,、***內(nèi)部機(jī)制 、富有創(chuàng)造性才能保證行為識(shí)別的特有價(jià)值,。行為識(shí)別是企業(yè)CI系統(tǒng)中的"做法",是企業(yè)理念訴諸計(jì)劃的行為方式,,在組織制度,、管理培訓(xùn)、行為 規(guī)范,、公共關(guān)系,、營(yíng)銷活動(dòng)、公益事業(yè)中表現(xiàn)出來(lái),,對(duì)內(nèi)對(duì)外傳播組織無(wú)不以活動(dòng)體現(xiàn)或貫徹理念,。女士要注意化妝的原則,男士要領(lǐng)會(huì)修面的要領(lǐng),,總之,,都要注意皮膚的保養(yǎng)和護(hù)理。
1,、 經(jīng)營(yíng)哲學(xué),;2、 經(jīng)營(yíng)宗旨,;3,、 企業(yè)精神,;4、 價(jià)值觀,;5,、企業(yè)文化;6,、 企業(yè)信條,;7、 座右銘,;8,、 經(jīng)營(yíng)目標(biāo);9,、 經(jīng)營(yíng)方針,;10、發(fā)展戰(zhàn)略,;二,、企業(yè)行為識(shí)別BI企業(yè)行為識(shí)別BI是指企業(yè)在內(nèi)部協(xié)調(diào)和對(duì)外交往中應(yīng)該有一種規(guī)范性準(zhǔn)則。這種準(zhǔn)則具體體現(xiàn)在全體 員工上下一致的日常行為中,。也就是說(shuō),,員工們的一招一式的行為舉動(dòng)都應(yīng)該是一種企業(yè)行為,能反映出 企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值取向,,而不是**的隨心所欲的個(gè)人行為,。同時(shí)這種行為準(zhǔn)則又不應(yīng)該象"上班不遲 到,下班不早退"這類遵守規(guī)章制度的行為,。組委會(huì)在短短幾天內(nèi)便籌集到大量的經(jīng)費(fèi),,活動(dòng)取得了巨大成功。蕪湖品牌企業(yè)形象策劃便捷
而隨著文明的進(jìn)步,,企業(yè)已從一元定位走向二元定位,,即它不僅創(chuàng)造物質(zhì)產(chǎn)品,同時(shí)創(chuàng)造精神價(jià)值,。安徽本地企業(yè)形象策劃介紹
企業(yè)總體形象調(diào)查與視覺(jué)形象項(xiàng)目審查采取定性定量調(diào)查,,就企業(yè)的基本形象,特殊形象對(duì)企業(yè)內(nèi)外進(jìn)行采訪與問(wèn)卷調(diào)查,,收集視覺(jué)形象項(xiàng)目,,分析、比較,;***征求意見(jiàn),,得出審查意見(jiàn)。3,、調(diào)查資料的分析與研究對(duì)經(jīng)營(yíng)情況與形象調(diào)查的所以資料進(jìn)行整理,、統(tǒng)計(jì),,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)態(tài)與形象建設(shè)現(xiàn)狀做綜合的研究與評(píng)估。明確企業(yè)的問(wèn)題點(diǎn),,從這一前提初步構(gòu)想CI導(dǎo)入戰(zhàn)略,。4、完成調(diào)查報(bào)告書(shū)將調(diào)研成果記述在系統(tǒng)的報(bào)告書(shū)中,,提交企業(yè)主管,、相關(guān)部門主管、CI委員會(huì)全體人員討論,,審議,。安徽本地企業(yè)形象策劃介紹
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