那么怎樣選擇IT人才外包服務(wù)商呢,？可以從以下這幾個(gè)方面重點(diǎn)考察,？ 首先要考察IT人才外包服務(wù)商的技術(shù)背景和相關(guān)資質(zhì),。因?yàn)橐獮榭蛻籼峁㊣T技術(shù)服務(wù),，因此較好不要選擇純粹的勞務(wù)派遣公司,，較好選擇具有軟件開發(fā)背景的外包公司,。要有ISO9000,、CMMI等行業(yè)相關(guān)資質(zhì)證書。 其次要考察IT人才外包服務(wù)商服務(wù)流程是否專業(yè),。完善的服務(wù)流程是雙方是否進(jìn)行合作的基礎(chǔ)和前提,，專業(yè)的流程可以有效的降低溝通合作成本。 第三看IT人才外包服務(wù)商的客戶案例,。IT人才外包服務(wù)商的客戶案例是他們綜合實(shí)力較直觀的體現(xiàn),，是較具說服力的。遠(yuǎn)程協(xié)作學(xué)習(xí)就是一種基于網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)研究方式,。廣州程序員攻略

與字典的字面意思剛好相反,，現(xiàn)在的Geek自然已經(jīng)大相徑庭，不過還是很難進(jìn)行精確的定義,。一般認(rèn)為,，在電腦和網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行生活的人就是Geek。這可以被解釋成使用各種Internet和電腦工具,，如IRC,、網(wǎng)絡(luò)游戲或者編寫Open Source。但是和工作中必須使用電腦的人不同,，Geek需要把他們的休閑時(shí)間也在電腦中度過,。而且Geek的定義也正在逐漸地更加特指那些有較高電腦能力的人。Geek是新的精英亞文化群,，是一群愛好流行文化的,、以技術(shù)為中心的、同時(shí)對(duì)社會(huì)懷有深刻不滿的“地下人類”,。Geek們是那些依靠計(jì)算機(jī)技術(shù)結(jié)合成的社會(huì)性人群,，他們把大量社交時(shí)間花費(fèi)在IRC（國際互聯(lián)網(wǎng)交談服務(wù)，Internet Relay Chat）之類的聊天程序上,，他們的娛樂是多人參與的互聯(lián)網(wǎng)在線游戲,，他們?cè)谶@樣的新聞?dòng)懻摻M中，發(fā)表表示個(gè)人觀點(diǎn)的帖子,，有些高級(jí)的Geek則以編寫共享軟件為樂事,。江蘇數(shù)字化轉(zhuǎn)型網(wǎng)IT人才外包的駐場(chǎng)技術(shù)人員人員可能要到甲方指定場(chǎng)所長(zhǎng)期辦公。

軟件人力外包一般流程如下： 1,、用人單位提出用人需求,； 2、用人單位與軟件外包公司簽訂技術(shù)服務(wù)框架協(xié)議,； 3,、軟件外包公司安排候選人員到用人單位參加面試； 4,、面試通過,，針對(duì)項(xiàng)目簽訂單項(xiàng)協(xié)議,，技術(shù)人員到用人單位指定現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行開發(fā)和技術(shù)服務(wù)； 5,、用人單位按月支付服務(wù)費(fèi)直至人才派遣服務(wù)結(jié)束,； 至于IT軟件人才外包公司收費(fèi)，每個(gè)用人單位需要的軟件人才崗位不一樣,，人員級(jí)別不一樣,，IT軟件人才外包的費(fèi)用就不一樣。要求越高,，越高級(jí)的人才,，外包費(fèi)用肯定也越高。專注軟件人力外包多年,，擁有專業(yè)高效的招聘交付團(tuán)隊(duì),，提供高質(zhì)人才駐場(chǎng)服務(wù)，為企業(yè)節(jié)約用工成本,。隨著大數(shù)據(jù),、云計(jì)算等高科技技術(shù)在中國的快速發(fā)展，軟件人力外包已成為很多企業(yè)近幾年的普遍選擇,。

IT人才外包服務(wù)內(nèi)容：看企業(yè)的服務(wù)范圍是否包括業(yè)務(wù)流程外包,、基礎(chǔ)框架外包、咨詢服務(wù),、解決方案,、應(yīng)用產(chǎn)品外包、IT工程服務(wù),、軟件開發(fā),、軟件測(cè)試等多方位服務(wù)內(nèi)容。這可以看出企業(yè)硬實(shí)力,。IT人才外包服務(wù)程序開發(fā)團(tuán)隊(duì)：軟件架構(gòu)師、軟件開發(fā)工程師,、數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師,、軟件測(cè)試工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師,、軟件實(shí)施工程師等組成軟件開發(fā)外包服務(wù)團(tuán)隊(duì),。如果企業(yè)的軟件工程師涵蓋面積廣，也說明實(shí)力不容小覷,，比較行業(yè)多,，人員多，業(yè)務(wù)范圍廣,，那就是實(shí)力的證明,。人才外包可以選擇我們哦！IT人才外包靠譜的嗎？

軟件項(xiàng)目外包和軟件人力外包有哪些區(qū)別,？ 一,、管理方法責(zé)任主體的不一樣 歸屬于工程項(xiàng)目外包的，承攬公司不立即管理方法承包單位的員工,，承包單位的勞動(dòng)者組織結(jié)構(gòu)和上班時(shí)間由承包單位自主明確,；而良好人才外包工作人員務(wù)必依照用人公司明確的工作中方式和上班時(shí)間開展工作中。 二,、實(shí)質(zhì)的不一樣 人力資源管理外包是將人力資源資源優(yōu)化配置的一些作用外包給技術(shù)專業(yè)機(jī)構(gòu)的一種管理模式,，其目地是合理提高工作效率，使外包職責(zé)的運(yùn)行更為系統(tǒng)化,。軟件項(xiàng)目外包就是指公司將軟件新項(xiàng)目的所有或一部分工作中外包給出示外包服務(wù)項(xiàng)目的公司,，以致力于競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)流程，減少軟件成本費(fèi)用的一種軟件要求主題活動(dòng),。 三,、勞動(dòng)力要求不一樣 軟件項(xiàng)目外包必須商品或服務(wù)項(xiàng)目，項(xiàng)目承包人應(yīng)用的勞務(wù)公司總數(shù)與項(xiàng)目承包人沒有實(shí)際性關(guān)聯(lián),；良好人才外包必須勞務(wù)公司,，發(fā)包方必須勞務(wù)派遣公司依照承諾總數(shù)出示外派專業(yè)技術(shù)人員。 四,、交易方式不一樣 項(xiàng)目外包是按承諾價(jià)格和進(jìn)行勞動(dòng)量清算,，其合同書總體目標(biāo)為“勞動(dòng)量”；軟件外包是按外派總數(shù),、承諾薪水和成本費(fèi)規(guī)范清算,，其合同書總體目標(biāo)為“人”。GEEK不單單是電腦方面的,，GEEK無所不在,。安徽程序員機(jī)構(gòu)

IT人才外包提升內(nèi)部學(xué)習(xí)能力。廣州程序員攻略

對(duì)于很多有需求的企業(yè)來說,，往往其都不清楚軟件項(xiàng)目外包與軟件人才外包的區(qū)別,，因而選擇軟件開發(fā)常常不知道是要以項(xiàng)目外包的形式還是以人才外包的形式。IT人才外包的好處企業(yè)采取人才駐場(chǎng)開發(fā)的靈活用工方式,，也給駐場(chǎng)開發(fā)人才帶來了不少好處,，而且采用駐場(chǎng)開發(fā)的方式已經(jīng)成為一種不可逆轉(zhuǎn)的潮流，可以預(yù)測(cè),，幾年后,，大部分的軟件和IT項(xiàng)目都將采取人才駐場(chǎng)開發(fā)的方式，由專業(yè)的公司來提供專業(yè)的服務(wù),。這種用人模式對(duì)用人單位來說省了很多事,，減少了大批因管理工作帶來的工作量和相關(guān)的麻煩,。可以使用人單位的經(jīng)營(yíng)管理者能夠更專心于事業(yè)的發(fā)展和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),。廣州程序員攻略

極客多多（杭州）科技有限公司位于長(zhǎng)河街道濱安路650號(hào)1幢5層508室-2,，交通便利，環(huán)境優(yōu)美,，是一家服務(wù)型企業(yè),。是一家有限責(zé)任公司（自然）企業(yè)，隨著市場(chǎng)的發(fā)展和生產(chǎn)的需求,，與多家企業(yè)合作研究,，在原有產(chǎn)品的基礎(chǔ)上經(jīng)過不斷改進(jìn)，追求新型,，在強(qiáng)化內(nèi)部管理,，完善結(jié)構(gòu)調(diào)整的同時(shí)，良好的質(zhì)量,、合理的價(jià)格,、完善的服務(wù)，在業(yè)界受到寬泛好評(píng),。公司始終堅(jiān)持客戶需求優(yōu)先的原則,，致力于提供高質(zhì)量的軟件開發(fā)，程序員兼職,，靈活用工,，定制開發(fā)。極客多將以真誠的服務(wù),、創(chuàng)新的理念,、***的產(chǎn)品，為彼此贏得全新的未來,！