三,、培訓內容由"補缺型"向"挖潛性"轉變,。

受傳統思維方式的影響，培訓遵循的一直是"缺什么,、補什么"的原則,，比如旅游企業(yè)的培訓內容，多著眼于從業(yè)者的"應知""應會"及操作技能掌握,、基本知識應用,、解決具體問題能力等方面的"補缺"培訓。但面對知識經濟的挑戰(zhàn)和日益激烈的市場競爭,，培訓只有為"補缺"是遠遠不夠的,，應把挖掘潛力作為培訓的重點，把思維變革,、觀念更新,、潛能開發(fā)納入培訓的內容，使旅 業(yè)的從業(yè)人員能夠從培訓中真正學會思考,、學會創(chuàng)新,，實現個人潛能的有效釋放。

四,、企業(yè)培訓由"注意組織發(fā)展"向"注重組織發(fā)展和個人發(fā)展相結合"轉變,。

大多數企業(yè)對什么樣的人開展什么樣的培訓，都是基于企業(yè)自身發(fā)展的要求提出來的,，而很少考慮受訓人自身發(fā)展的要求,。因而導致很多企業(yè)培訓做了不少，但受訓人不積極,、收效并不理想,。因而企業(yè)培訓除了考慮企業(yè)發(fā)展需求外，更要重視對員工個人職業(yè)生涯的設計,、情商和潛能的發(fā)揮,，使培訓也為員工個人事業(yè)發(fā)展做準備，這樣的培訓,，就會變"要你培訓"為"我要培訓",，才能取得比較理想的效果。

講授時語言要清晰,，生動準確;宜良專業(yè)培訓信息中心

培訓是給有經驗或無經驗的受訓者傳授其完成某種行為必需的思維認知,、基本知識和技能的過程?；谡J知心理學理論可知,，職場正確認知(內部心理過程的輸出)的傳遞效果才是決定培訓效果好壞的根本。

簡單理解,，培訓約等于教學,。即對某項技能的教學服務。如一些專業(yè)的培訓班,。也可以理解為培訓即提供教學,。 東川區(qū)藝術培訓價格走勢企業(yè)培訓中分四類:一是公開課;二是企業(yè)內訓;三是企業(yè)咨詢;四是企業(yè)網絡培訓。

所謂前人種樹,，后人乘涼,，大師們已經給我們總結出了，普遍使用的理論體系和框架,。就像普遍適用的馬列主義一樣,，基本上是真理。講師要做的,，就是學習他們的理論框架,，以這些框架為基礎，把自己的課程構建起來,，這樣的課程,，結構是健全的，也和一些學員的書本知識相符合,。具體操作時,，要研究相關經典人物的著作,，比如說德魯克和科特勒，這是所謂的正道,。

出奇制勝當然也是可以的,，講師在構造課程時，把古今中外的學說旁征博引,，脫離開公認的經典,，但如果脫離這個框架太遠，很可能把學員搞糊涂了,，學員了解講師的框架就要花費很多時間,，容易忽略培訓的根本目的，也達不到培訓的效果,。

一,、培訓者由"知識傳播者"向"知識生產者"轉變。

由于大部分的知識傳播或轉移將由現代電子媒體系統完成,，因而使教育培訓者能有時間進行知識更新,、教學創(chuàng)新。其一是將原始信息或知識進行加工,、處理和包裝,，使之成為人們容易和樂于接受的"產品"形式;其二是在綜合分析原有知識的基礎上，提出新觀點,、新理論和新方法,，創(chuàng)建新的知識體系。因此,，教育培訓工作者將由"知識傳播者"轉變?yōu)?知識生產者",。

二、培訓方式由"承襲式"向"創(chuàng)新式"轉變,。

自古以來,，教育培訓的基本功能是傳授先人文化遺產，培養(yǎng)為現實服務的合格人才,。傳統的培養(yǎng)人才的方式已難以適應多變的環(huán)境,，現代教育培訓需要超前性，其目標不僅只有是培養(yǎng)現實人才,，還要培養(yǎng)未來人才,，學習方式要由"承襲式"向"創(chuàng)新式"轉變。

心態(tài)培訓應該作為培訓的中心和重心,，卻 容易被忽略,。

以上說的都是課程內容，其實授課技巧和課程內容同樣重要。同一個課程,，不同的講師上起來,，效果是完全不同的。所以作為專業(yè)講師,，還要用專業(yè)的授課技巧,，來引導學員參與到課程中來，而不是講師在獨自演講,。如果對于一些知識性內容,，演講是合適的，但對于大多數技能和態(tài)度類課程來說,，引導學員參與是 的選擇,。講師就像一個游泳教練，他在岸上講解完動作要領,，會把學員趕下水,，讓學員自己去練和體會，講師 觀察點評,，如有必要,，再總結和強調，直到學員學會為止,。學員只有練習,，對課程的理解才深刻，才可能真正學會,。所以第五個是要求，講師要有引導學員的授課技巧,。講師要用理論來構造體系,，用經驗來引起共鳴，用思考來超越感受,，用案例來模擬場景,，用技巧來引導參與。心態(tài)培訓旨在建立個人或員工(或其他社會關系)的心態(tài),，從而為完成某項任務創(chuàng)造心理條件,。尋甸美術培訓平臺

講師不是大師理論的復述者。宜良專業(yè)培訓信息中心

商務服務只要跟上行業(yè)發(fā)展速度,，就可以獲得所需的服務和社會資源,，就可以進行經營活動。因為商務服務正在往集約化,、規(guī)?；⑵脚_化的趨勢發(fā)展,，所以行業(yè)整合是必然的,。古人云“讀萬卷書,，行萬里路”，美麗的風景和精彩的人生都是在路上,。銷售的不斷發(fā)展,，才能讓人更好地感知世界、認識自己,。擁抱多彩的人類文明,、多元的民族智慧、瑰麗的自然景觀,，人生的閱歷和視野則遼闊寬廣,。生產型企業(yè)要因地制宜地發(fā)展。要結合本土文化基因,，提取亮點,，形成品牌矩陣。比如充分發(fā)揮文化的傳承性,，大力宣傳生產型,；提倡有情懷的生活實用美學；還要走出去,，面向地區(qū)外的市場,，合力成就一個城市的文化名片。隨著消費加速升級,，人們不僅對有限責任公司（自然）有了嚴格的要求,，也對商業(yè)以為的生活有了需求，比如：越來越多的城市人就對夜生活有了更新更高的需求,，夜經濟應運而生,。特色夜色文化也成為“夜游族”的好選擇。宜良專業(yè)培訓信息中心

昆明拓能文化傳播有限公司總部位于云南省昆明市五華區(qū)海源北路麗陽星城SY1幢17號商鋪,，是一家歷經多年的發(fā)展,，北斗星專注于美術培訓，器樂培訓,、舞蹈培訓及文化課補習,。并積極拓展圍棋，書法等教學領域,，集中了一批,、專業(yè)能力強、教學經驗豐富的師資教學力量,，我們以積極認真負責的態(tài)度,，扎實穩(wěn)健的作風在藝術培訓領域辛勤耕耘，希望以我們認真嚴謹的態(tài)度讓每一位參與培訓的學生都能不斷提高，掌握一技之長,，實現藝術夢想,。組織文化藝術交流；承辦會議及商品展覽展示活動,；經濟信息咨詢,；商務信息咨詢；教育信息咨詢,；市場營銷策劃（依法須經批準的項目,，經相關部門批準后方可開展經營活動）的公司。公司自創(chuàng)立以來,，投身于器樂培訓,，是商務服務的主力軍。昆明拓能文化傳播繼續(xù)堅定不移地走高質量發(fā)展道路,，既要實現基本面穩(wěn)定增長,，又要聚焦關鍵領域，實現轉型再突破,。昆明拓能文化傳播始終關注商務服務行業(yè),。滿足市場需求，提高產品價值,，是我們前行的力量,。