建筑資質(zhì)不僅是建筑企業(yè)承接工程的前提,，也是企業(yè)實(shí)力的象征,。建筑市場(chǎng)在不斷gai ge，整個(gè)建筑行業(yè)也變得更加規(guī)范,，現(xiàn)在可以說(shuō)是資質(zhì)辦理的利好期,。但是利好期，也并不意味著資格審核變得更容易,，恰恰相反,，由于流程更加簡(jiǎn)單，相應(yīng)的審核就更加嚴(yán)格了,。很多建筑企業(yè)資質(zhì)被撤銷(xiāo)的原因都是企業(yè)自己造成的,，蘇州大管家整理了一些較為常見(jiàn)的企業(yè)被撤銷(xiāo)資質(zhì)的三大原因，能夠幫助到企業(yè),。di yi個(gè)原因是弄虛作假，企業(yè)提交人員,、業(yè)績(jī)材料弄虛作假,，騙取建筑工程施工資質(zhì)證書(shū)的。第二個(gè)原因是企業(yè)使用不正當(dāng)?shù)氖侄潍@得了資質(zhì)證書(shū),，如欺騙,、賄賂等。第三個(gè)原因是企業(yè)違法的分包和轉(zhuǎn)包,。涉及建筑工程方面的資質(zhì)包括建筑工程施工總承包資質(zhì),、地基基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)。江蘇蘇州常熟市合并建筑資質(zhì)代辦專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)

隨著社會(huì)體制制度的健全和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的完整,，企業(yè)資質(zhì)辦理的難度越大,，更為嚴(yán)格的是，現(xiàn)在國(guó)家推出了四庫(kù)一平臺(tái)的審核方式,，這對(duì)很多企業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)重大的打擊,，這個(gè)政策推出后，到底對(duì)建筑企業(yè)資質(zhì)辦理有何影響呢?首先,，企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)難度加大,，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的考核指標(biāo)包括：企業(yè)資產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備,、企業(yè)主要人員,、企業(yè)dai biao工程業(yè)績(jī)等四個(gè)部分，he xin是人員與業(yè)績(jī),。企業(yè)資質(zhì)申報(bào)中工程業(yè)績(jī)材料弄虛作假情況非常嚴(yán)重,，引用住建部某位領(lǐng)導(dǎo)的話(huà)來(lái)說(shuō)：只要有人舉報(bào)工程業(yè)績(jī)弄虛作假，住建部一查一個(gè)準(zhǔn),。江蘇蘇州太倉(cāng)市總承包建筑資質(zhì)代辦標(biāo)準(zhǔn)資質(zhì)升級(jí)對(duì)于企業(yè)的作用是不可小覷的,，升級(jí)資質(zhì)時(shí)每一個(gè)環(huán)節(jié)都至關(guān)重要,，都是環(huán)環(huán)相扣。

建筑資質(zhì)代辦需要注意如下這些情況,。情況一,，企業(yè)類(lèi)型決定了申請(qǐng)建筑資質(zhì)的類(lèi)型，確定企業(yè)類(lèi)型非常重要,。建筑業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其擁有的注冊(cè)資本,、凈資產(chǎn)、注冊(cè)建造師,、技術(shù)裝備,、已完成的建筑工程業(yè)績(jī)等資質(zhì)條件申請(qǐng)資質(zhì)，經(jīng)審查合格,，取得相應(yīng)等級(jí)的資質(zhì)證書(shū)后,，方可在其資質(zhì)等級(jí)許可的范圍內(nèi)從事建筑活動(dòng)。情況二,，建筑資質(zhì)代辦公司可以幫助建筑企業(yè)更快的申請(qǐng)需要的資質(zhì),，比如說(shuō)施工總承包資質(zhì)、專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì),、施工勞務(wù)資質(zhì),，以及資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)變更申請(qǐng),、資質(zhì)延續(xù)申請(qǐng),、資質(zhì)增項(xiàng)申請(qǐng)等等。資質(zhì)辦理向企業(yè)工商注冊(cè)所在地建設(shè)主管部門(mén)提出申請(qǐng),。

選擇資質(zhì)代理公司時(shí)應(yīng)注意什么,，蘇州大管家?guī)湍治觥＝ㄖY質(zhì)代理公司銷(xiāo)售人員常用幾個(gè)大陷阱,！通過(guò)提前了解這些陷阱,，可以合理的規(guī)避。一,、價(jià)格低,，速度快！一切東西,，都喜歡以Z低的成本得到,，但不知道的是，很多公司以低價(jià)為噱頭,，吸引你過(guò)去,，合同是Z后敲定，開(kāi)始處理,，資質(zhì)處理周期很長(zhǎng),，因?yàn)橄M(fèi)者在合同中沒(méi)有明確的條款,，中途出了一些雜費(fèi)等，讓建筑企業(yè)頭疼,。速度方面都是跟價(jià)格成正比的,，有些可以加急，有些事項(xiàng)是加不了急的,。企業(yè)信息不對(duì)稱(chēng),，由銷(xiāo)售人員簽署,遺憾。二,、一個(gè)月下證一個(gè)月下證需要分地區(qū)和資質(zhì)類(lèi)型,，勞務(wù)資質(zhì)可能性Z大。比如在四川某些二級(jí)城市,，每月申報(bào)的企業(yè)數(shù)量有限,，辦理速度快，一個(gè)月下證是可以實(shí)現(xiàn)的,。除此之外,，需要配置注冊(cè)建造師類(lèi)型的企業(yè)，單純從轉(zhuǎn)入建造師角度來(lái)說(shuō),，都需要花費(fèi)1個(gè)月左右時(shí)間,，更別說(shuō)下證了,。資質(zhì)辦理對(duì)建筑企業(yè)承包工程來(lái)說(shuō)是必要的證件,，如果建筑公司想要承包項(xiàng)目，必須到主管部門(mén)申請(qǐng)資質(zhì),。

新辦企業(yè)如何完成高等級(jí)資質(zhì)的獲取呢,？（1）新設(shè)合并、分立,、改制等在建筑企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定中,，雖然限制企業(yè)只能參與Z低等級(jí)資質(zhì)申請(qǐng)，但是企業(yè)新設(shè)合并,、分立,、改制等情況是除外的。所以,，對(duì)于新辦企業(yè)來(lái)說(shuō),，可以通過(guò)與有資質(zhì)證書(shū)的企業(yè)合并、重組,，從而獲得所想要的更高等級(jí)資質(zhì),。（2）收購(gòu)一家高等級(jí)資質(zhì)企業(yè)新辦的企業(yè)，通過(guò)收購(gòu)一家高等級(jí)資質(zhì)企業(yè),，得到工程投標(biāo)所需要的建筑資質(zhì),。而在收購(gòu)過(guò)程中,，企業(yè)只需要完成股東和法人的變更，就可以順利的完成高等級(jí)資質(zhì)的獲取,。但是,，新辦企業(yè)在收購(gòu)高等級(jí)資質(zhì)企業(yè)時(shí)，也需要注意債務(wù)方面的風(fēng)險(xiǎn),。相比新辦建筑資質(zhì)來(lái)說(shuō),，很多企業(yè)會(huì)偏向選擇建筑資質(zhì)轉(zhuǎn)讓。江蘇蘇州常熟市合并建筑資質(zhì)代辦專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)

施工單位都非常重視安全生產(chǎn)許可證的資質(zhì)證件,。江蘇蘇州常熟市合并建筑資質(zhì)代辦專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)

尋找建筑資質(zhì)代理公司是一種雙贏的局面,，那么，什么促銷(xiāo)手段在市場(chǎng)上被夸大,，設(shè)置了陷阱,？選擇資質(zhì)代理公司時(shí)應(yīng)注意什么，蘇州大管家?guī)湍治?。建筑資質(zhì)代理公司銷(xiāo)售人員常用幾個(gè)大陷阱,！通過(guò)提前了解這些陷阱，可以合理的規(guī)避,。陷阱一,、資質(zhì)代理，100％過(guò)關(guān)其實(shí),，你可以想想,，100%通關(guān)，是一次性100%通關(guān),，還是多次成功通關(guān),，對(duì)于一家建筑公司來(lái)說(shuō)，成功獲得資質(zhì)證書(shū),，也算是100%,，這是一套適合常見(jiàn)套路的資質(zhì)公司，因此,，對(duì)于這種類(lèi)型的資質(zhì)代理公司,，需要簽訂合同，明確處理周期和支付方式,。江蘇蘇州常熟市合并建筑資質(zhì)代辦專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)

大管家企業(yè)服務(wù)（蘇州）有限公司專(zhuān)注技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā),，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大。目前我公司在職員工以90后為主,，是一個(gè)有活力有能力有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。公司以誠(chéng)信為本，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋建筑資質(zhì)新辦 轉(zhuǎn)讓 升級(jí)，人才獵聘 托管,，資質(zhì)托管 信用手冊(cè)年檢,，工商財(cái)務(wù)代理 納稅籌劃，我們本著對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé),，對(duì)員工負(fù)責(zé),，更是對(duì)公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，爭(zhēng)取做到讓每位客戶(hù)滿(mǎn)意,。公司憑著雄厚的技術(shù)力量,、飽滿(mǎn)的工作態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng),、良好的職業(yè)道德,，樹(shù)立了良好的建筑資質(zhì)新辦 轉(zhuǎn)讓 升級(jí)，人才獵聘 托管,，資質(zhì)托管 信用手冊(cè)年檢,，工商財(cái)務(wù)代理 納稅籌劃形象，贏得了社會(huì)各界的信任和認(rèn)可,。