企業(yè)診斷如醫(yī)生診病,，其目的在于維護(hù)病人身體和心理的健康；而企業(yè)診斷,，則在于維護(hù)企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定,、健康和發(fā)展,。醫(yī)生之于對(duì)象，有的是例行檢查,，預(yù)防疾病之發(fā)生,；有的或因身體不適，問(wèn)診于醫(yī)生,。概而言之，一個(gè)人有了不適的癥狀,，就自然問(wèn)診于醫(yī)師,，以便診斷出疾病之根源，對(duì)癥下藥,，開出方案,，進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕鉀Q。在企業(yè)界,，這種診斷程序和醫(yī)學(xué)上醫(yī)師診斷患者之程序基本相同,，賢明的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者很重視咨詢顧問(wèn)對(duì)企業(yè)的初步診斷和檢查。至于選擇何種**做進(jìn)一步的診斷和解決,，乃是以“患者”所呈現(xiàn)的癥狀而定,。企業(yè)診斷是針對(duì)企業(yè)的病態(tài)，分析原因,，指出病情,，建議改進(jìn)，力求企業(yè)今后的健全生存與繼續(xù)壯大發(fā)展,?？偠灾芾碜稍兙褪菐椭髽I(yè)和企業(yè)家,，通過(guò)解決經(jīng)營(yíng)和管理問(wèn)題,，鑒別和把握住新的機(jī)遇，強(qiáng)化學(xué)習(xí)和實(shí)施變革以實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的一種自主的,、專業(yè)咨詢服務(wù),。它是由豐富經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的**深入到企業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)，與企業(yè)管理人員密切配合,，運(yùn)用各種科學(xué)方法,，找出經(jīng)營(yíng)管理上存在的主要問(wèn)題，進(jìn)行定量及定性分析,，查明產(chǎn)生問(wèn)題的原因提出切實(shí)可行的改善方案并指導(dǎo)實(shí)施,，謀求企業(yè)堅(jiān)實(shí)發(fā)展的一種改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的服務(wù)活動(dòng)。中國(guó)企業(yè)管理的幾個(gè)典型問(wèn)題是什么,？湖州精細(xì)化生產(chǎn)管理咨詢

如今市場(chǎng)上的企業(yè)咨詢公司魚龍混雜,，那么究竟怎么來(lái)選擇咨詢公司呢,？在我國(guó)管理咨詢行業(yè)也算是新行業(yè)，中國(guó)的企業(yè)發(fā)展速度比任何一個(gè)國(guó)家都要快,，但可惜基礎(chǔ)都不牢,，精明的企業(yè)家當(dāng)然也想到了這些問(wèn)題，借助“外腦”來(lái)給企業(yè)補(bǔ)強(qiáng)是許多老板的優(yōu)先,，就像是“醫(yī)者不能自醫(yī)”一樣,，企業(yè)出了問(wèn)題，靠自己來(lái)解決不現(xiàn)實(shí),！就像人生病要找醫(yī)生一樣,，企業(yè)遇到管理難題找“企業(yè)管理醫(yī)生”，但目前我國(guó)的管理咨詢公司大都是“忽悠”,，導(dǎo)致很多老板“傷透心”,，花了幾十萬(wàn)甚至幾百萬(wàn)來(lái)做一個(gè)管理咨詢項(xiàng)目，到只相當(dāng)于買了份報(bào)告,，并沒(méi)有真正幫企業(yè)解決問(wèn)題,，那么作為有“問(wèn)題”的企業(yè)應(yīng)該怎樣選擇有實(shí)力的咨詢公司呢？選擇管理咨詢公司時(shí)需注意以下問(wèn)題：1,、不要被光鮮的品牌誤導(dǎo),，很多品牌咨詢公司賣的都是方案。2,、注重管理咨詢顧問(wèn)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，在中國(guó)很多管理咨詢師都是沒(méi)有經(jīng)歷真正的企業(yè)管理歷練，有很多連工廠都沒(méi)下過(guò),，這種“顧問(wèn)”慎用,。3、管理咨詢師也像個(gè)醫(yī)生一樣有專門的特長(zhǎng),，認(rèn)清自己企業(yè)想解決的問(wèn)題,，對(duì)號(hào)入座找相應(yīng)的顧問(wèn)，如果說(shuō)一個(gè)管理咨詢師什么總是都能解決,，可能就不太專業(yè)了,。4、生產(chǎn)（制造）業(yè)企業(yè)的管理咨詢,，比較好找在工廠歷練過(guò)的實(shí)戰(zhàn)管理咨詢師,。金華管理咨詢QCC持續(xù)改善活動(dòng)推進(jìn)。

ABC分析法如何使用,？

（1）年耗用量統(tǒng)計(jì)把一年內(nèi)所使用的材料制成表,，并加以詳細(xì)地統(tǒng)計(jì)，我們就可知道：生產(chǎn)現(xiàn)有的產(chǎn)品用哪些物料,，一年內(nèi)所使用的數(shù)量又是多少,？

（2）計(jì)算金額每項(xiàng)材料都有它的單價(jià),，把單價(jià)乘以年內(nèi)使用量，則該項(xiàng)材料一年度的使用金額即可以計(jì)算出來(lái)（3）按照金額大小排列將材料統(tǒng)計(jì)表的金額按照大小順序排列,，制成表格式樣,，可以方便研究。

（4）計(jì)算每項(xiàng)材料占總金額的比率單項(xiàng)金額÷材料總金額=該項(xiàng)材料占有比率

（5）計(jì)算累計(jì)比率將按照單項(xiàng)材料所占金額的比率加以逐一累計(jì),。

（6）畫出柏拉圖將第5步驟的數(shù)據(jù)畫成柏拉圖,，再根據(jù)累計(jì)金額決定A，B,，C：A類——0%∽60%B類——60%∽85%（合計(jì)）C類——85%∽100%（合計(jì)）

上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)管理咨詢服務(wù),，歡迎來(lái)電咨詢。

質(zhì)量管理原理概述：在“質(zhì)量控制”（QualityControl）這一短語(yǔ)中,，“質(zhì)量”一詞并不具有意義上的“比較好”的一般含義。質(zhì)量是指“適合于一定顧客的要求”,。這些要求是：a.產(chǎn)品的實(shí)際用途,；b.產(chǎn)品的售價(jià)。在“質(zhì)量控制”這一短語(yǔ)中,，“控制”一詞表示一種管理手段,，包括四個(gè)步驟：a.制訂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；b.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,；c.偏離標(biāo)準(zhǔn)時(shí)采了糾正措施,；d.安排改善標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)劃。影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素可以劃分為兩大類：a.技術(shù)方面的,，即機(jī)器,、材料和工藝；b.人方面的,，即操作者,、班組長(zhǎng)和公司的其他人員。在這兩類因素中,，人的因素重要得多,。質(zhì)量管理是提供質(zhì)量產(chǎn)品所永遠(yuǎn)需要的優(yōu)良的產(chǎn)品設(shè)計(jì)，加工方法以及認(rèn)真的產(chǎn)品維修服務(wù)等活動(dòng)的一種重要手段,。質(zhì)量管理的基本原理適用于任何制造過(guò)程,，由于企業(yè)行業(yè)、規(guī)模的不同,，方法的使用上略有不同,，但基本原理仍然是相同的。方法上的差別可概括為：在大量生產(chǎn)中,，質(zhì)量管理的重點(diǎn)在產(chǎn)品,，在單件小批生產(chǎn)中,，重點(diǎn)在控制工序。質(zhì)量管理貫穿在工業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的所有階段,。上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)管理咨詢服務(wù),，歡迎來(lái)電咨詢。5S現(xiàn)場(chǎng)管理咨詢推行主要包括哪些方面,？

我們國(guó)內(nèi)的企業(yè)如雨后春筍般增加,，但是中國(guó)企業(yè)管理面臨著幾個(gè)典型問(wèn)題：1、好高騖遠(yuǎn),，眼高手低,，不重視基礎(chǔ)管理；2,、“人治”而非“法治”,，沒(méi)有完整的成型的管理系統(tǒng)支撐；3,、經(jīng)驗(yàn)式管理,，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)化的意識(shí)和概念，作業(yè)過(guò)程隨意性大,；4,、管理層的管理意識(shí)不強(qiáng)，管理能力和專業(yè)知識(shí)欠缺,，不注重基層管理者的培育,；5、口頭上重視質(zhì)量,，但實(shí)際并非如此,，不注重質(zhì)量過(guò)程控制；6,、安全意識(shí)淡薄,，不重視安全管理;7、做事不嚴(yán)謹(jǐn),，湊合,，缺乏“工匠精神”。上海思坡特咨詢立志成為中國(guó)企業(yè)管理能力提升的綜合指導(dǎo),。針對(duì)企業(yè)的不同狀況及特點(diǎn),，提供針對(duì)性“訂制”化的系統(tǒng)解決方案，并采用由點(diǎn)及面,，由易到難的思路,，助力企業(yè)***提升管理能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的升級(jí)和轉(zhuǎn)型,。中國(guó)企業(yè)管理的有哪些典型問(wèn)題,？衢州制度建設(shè)管理咨詢

企業(yè)在實(shí)施5S管理會(huì)存在哪些問(wèn)題,？湖州精細(xì)化生產(chǎn)管理咨詢

為了滿足人群日益提高的品質(zhì)消費(fèi)需求,我們也啟動(dòng)了一系列改良計(jì)劃,將銷售的個(gè)性化、體驗(yàn)感與相關(guān)設(shè)施的完備,、人性化服務(wù)相結(jié)合,用全新方案帶動(dòng)整體水平,。隨著商務(wù)服務(wù)越來(lái)越全球化，數(shù)據(jù)隱私和安全法律開始改變,。而且在不斷變革中服務(wù)供應(yīng)商也出現(xiàn)了中斷和碎片化,；但有一點(diǎn)可以肯定的是，商務(wù)服務(wù)的變化只會(huì)繼續(xù)加速,。研究表明,，商務(wù)服務(wù)可能過(guò)分依賴技術(shù)來(lái)推動(dòng)變革，而不是做出戰(zhàn)略選擇進(jìn)行變革,?？v觀眾多5S/6S管理咨詢，精益生產(chǎn)咨詢,，精益運(yùn)營(yíng)咨詢,，智能制造咨詢的案例，可以總結(jié)出這么幾個(gè)基本要素：首先要有自己的跨產(chǎn)業(yè)鏈的夢(mèng)工廠,，即專業(yè)技術(shù)人才平臺(tái);第二要有充沛的資本池，可以調(diào)配各類資本保證中長(zhǎng)線資本平衡;第三要有強(qiáng)的資源整合平臺(tái),，以協(xié)助完成各類旅游項(xiàng)目;第四要有充分的管控平臺(tái),，對(duì)待多業(yè)態(tài)多產(chǎn)品的開發(fā)和運(yùn)營(yíng)，要能在保證整體目標(biāo)情況下,，同步開發(fā),、同期運(yùn)營(yíng)。四者缺少其一,，都會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題,。近幾年來(lái)，不少企業(yè)開始探索新的風(fēng)口,，紛紛跨入海外企業(yè)管理咨詢,，會(huì)議及展覽服務(wù)，信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）,，市場(chǎng)營(yíng)銷策劃,，企業(yè)形象策劃，市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查,，不得從事社會(huì)調(diào)查,、社會(huì)調(diào)研、民意調(diào)查,、民意測(cè)驗(yàn)）,，禮儀服務(wù),。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）資本領(lǐng)域,，期待開辟新的天地,。不少地區(qū)都以成為了資本者們新的聚集地。但是,，相關(guān)地區(qū)正式實(shí)施新政后,，也讓不少遠(yuǎn)赴海外的中國(guó)資本者經(jīng)歷了一場(chǎng)前所未有的動(dòng)蕩。湖州精細(xì)化生產(chǎn)管理咨詢

上海思坡特企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司致力于商務(wù)服務(wù),，以科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)***管理的追求,。上海思坡特咨詢作為企業(yè)管理咨詢，會(huì)議及展覽服務(wù),，信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）,，市場(chǎng)營(yíng)銷策劃，企業(yè)形象策劃,，市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查,，不得從事社會(huì)調(diào)查、社會(huì)調(diào)研,、民意調(diào)查,、民意測(cè)驗(yàn)），禮儀服務(wù),。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）的企業(yè)之一，為客戶提供良好的5S/6S管理咨詢,，精益生產(chǎn)咨詢,，精益運(yùn)營(yíng)咨詢，智能制造咨詢,。上海思坡特咨詢不斷開拓創(chuàng)新,，追求出色，以技術(shù)為先導(dǎo),，以產(chǎn)品為平臺(tái),，以應(yīng)用為重點(diǎn)，以服務(wù)為保證,，不斷為客戶創(chuàng)造更高價(jià)值,，提供更優(yōu)服務(wù)。上海思坡特咨詢創(chuàng)始人黃小飛,，始終關(guān)注客戶,，創(chuàng)新科技，竭誠(chéng)為客戶提供良好的服務(wù)。