較好找在工廠歷練過(guò)的實(shí)戰(zhàn)管理咨詢師。管理咨詢應(yīng)避免心態(tài)企業(yè)對(duì)管理咨詢應(yīng)避免的心態(tài)一,,對(duì)咨詢服務(wù)價(jià)值夸大或期望過(guò)高,。對(duì)咨詢服務(wù)帶來(lái)的成果過(guò)于期待是許多企業(yè)都有的一種心態(tài)。認(rèn)為企業(yè)取得優(yōu)異的業(yè)績(jī)就應(yīng)該是咨詢服務(wù)理所應(yīng)當(dāng)?shù)某晒?。更有眾多的企業(yè)甚至把企業(yè)命運(yùn)押寶在一次咨詢項(xiàng)目身上,,往往是希望咨詢顧問(wèn)扭轉(zhuǎn)乾坤,徹底改變企業(yè)面貌,。第二,,急功近利,,唯數(shù)字結(jié)果論,。認(rèn)為業(yè)績(jī)說(shuō)明一切,只看業(yè)績(jī)指標(biāo),,其他的服務(wù)價(jià)值均不予肯定,,且要求相當(dāng)?shù)亩唐凇S行┛蛻粽J(rèn)為咨詢服務(wù)幾個(gè)月就應(yīng)該有效果,,否則就耐不住性子去等待,。復(fù)雜的企業(yè)現(xiàn)實(shí)和行業(yè)現(xiàn)實(shí)及諸多客觀原因都是難以預(yù)測(cè)的,因此,,一概的以短期業(yè)績(jī)論成敗也是不可取的,。事實(shí)上,任何咨詢公司都難以和企業(yè)蓋棺定論,。第三,,過(guò)于自我,聽不進(jìn)逆耳忠言,,自傲心態(tài)重,。盡管很多企業(yè)尋找咨詢公司服務(wù),但是仍舊有非常自我的心態(tài),。這樣的企業(yè),,尋找咨詢顧問(wèn)只是為了驗(yàn)證自己的想法,只是為了讓咨詢顧問(wèn)去執(zhí)行自己的想法,。咨詢顧問(wèn)較大的價(jià)值就是站在自己相對(duì)客觀的視角來(lái)看問(wèn)題,,幫助企業(yè)尋找問(wèn)題。如果失去了自己的立場(chǎng),,可可幫助企業(yè)去執(zhí)行對(duì)方的想法,,這類的咨詢項(xiàng)目成功率也是難以保障的,。第四,沒(méi)有自己的主見(jiàn),。傾聽市場(chǎng)的需求信息,設(shè)計(jì)更貼近客戶的產(chǎn)品,;策略性的確定貨源和采購(gòu)與供應(yīng)商建立雙贏的合作策略。江蘇方便商務(wù)代理代辦服務(wù)選擇
咨詢機(jī)構(gòu)在一定時(shí)間段內(nèi)指導(dǎo),、協(xié)助客戶實(shí)施方案并較終結(jié)束咨詢項(xiàng)目的過(guò)程,。此階段包括如下內(nèi)容:1、幫助客戶制定實(shí)施計(jì)劃,;2,、對(duì)客戶進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn);3,、對(duì)實(shí)施中的重點(diǎn)部分進(jìn)行輔導(dǎo),;4、解決實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并對(duì)方案進(jìn)行修改與完善,;5、對(duì)實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估,;6,、進(jìn)行正式的項(xiàng)目總結(jié)。管理咨詢傳統(tǒng)咨詢編輯根據(jù)范圍,,傳統(tǒng)管理咨詢可以分為全局性咨詢和單元型咨詢,。1、全局性咨詢,。全局性咨詢是對(duì)企業(yè)的總體情況進(jìn)行咨詢,。2、單元性咨詢,。單元型咨詢是對(duì)企業(yè)的某一職能方面進(jìn)行具體咨詢,。管理咨詢消費(fèi)者編輯管理咨詢的消費(fèi)者可分為較終消費(fèi)者和中間消費(fèi)者。管理咨詢較終消費(fèi)者較終消費(fèi)者主要包括:工商企業(yè),、服務(wù)性行業(yè),、相關(guān)單位機(jī)構(gòu)等,他們尋求咨詢的目的是為了解決問(wèn)題,,一般要求咨詢公司提供具體的解決方案和分析報(bào)告,;管理咨詢中間消費(fèi)者中間消費(fèi)者主要包括:同業(yè)的咨詢公司,他們尋求咨詢的目的主要是為了協(xié)助其為較終消費(fèi)者更好的服務(wù),,彌補(bǔ)其在某些專業(yè)咨詢業(yè)務(wù)方面的不足,,或是這些咨詢公司掌握了具有中心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的業(yè)務(wù),而將其它不關(guān)鍵的業(yè)務(wù)外包給其他咨詢公司,,再或是這些咨詢公司只是純粹的中介,。管理咨詢微咨詢編輯微咨詢(Minimc),。海南國(guó)際商務(wù)代理代辦服務(wù)信息中心福建光速通供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司的管理咨詢內(nèi)容編輯在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,為使客戶贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。
企業(yè)可以少走彎路4,、企業(yè)內(nèi)部人員忙于日常事務(wù),有借口不去做完善體系的事,,就算去做了,,也因存在個(gè)人愛(ài)好的趨避,或利益的糾葛,,而導(dǎo)致開放的成效打折,,甚至失敗。第三代管理咨詢以洋品牌為的第二代“提案式”管理咨詢被越來(lái)越多的中國(guó)企業(yè)所詬病,,水土不服的病因眾說(shuō)紛紜,。國(guó)內(nèi)有排名管理咨詢**、上海經(jīng)邦集團(tuán)總經(jīng)理王俊強(qiáng)指出,,“任何管理咨詢都是建立在正確的理論假設(shè)基礎(chǔ)之上,,只有假設(shè)的前提成立,理論才會(huì)迸發(fā)出生機(jī)和活力,,否則必然是不倫不類,。洋咨詢之所以水土不服,,根源在于支撐這些咨詢寶典的理論模型為成熟的大型企業(yè),,而中國(guó)更多的是發(fā)展中的中小企業(yè),兩者的理論前提,、管控主題差距很大,。”第三代管理咨詢基于中國(guó)中小企業(yè)的特殊發(fā)展階段和管控主題,,其特征為咨詢+終身輔導(dǎo),。公司為上海經(jīng)邦集團(tuán)。第四代管理咨詢以微咨詢形態(tài)出現(xiàn)的**輔助性質(zhì)的管理咨詢業(yè)務(wù),,以眾包方式完成咨詢的新模式,。隨著工具類、較佳實(shí)踐類咨詢起到的作用越來(lái)越小,,借助商業(yè)洞察的碎片化咨詢需求越來(lái)越多,,對(duì)系統(tǒng)的管理咨詢業(yè)務(wù)起到了一定的輔助那個(gè)。而在一批有真正咨詢能力的商業(yè)高手心目中,,個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),,濟(jì)世價(jià)值等正逐漸形成主流,他們不單單來(lái)自管理咨詢公司,。
咨詢的未來(lái),,完全可以預(yù)見(jiàn)的未來(lái),,是能夠洞悉(管理過(guò)程中)各個(gè)組成部分之間的相互聯(lián)系,而不是這些組成部分本身,?!边@種管理觀點(diǎn)同當(dāng)時(shí)的管理文化吻合得非常好,因?yàn)楫?dāng)時(shí)的管理文化非常強(qiáng)調(diào)長(zhǎng)期規(guī)劃,、人力規(guī)劃等,。不過(guò),這種管理觀點(diǎn)很快就退出了統(tǒng)治地位,,人們開始偏愛(ài)下面的管理觀點(diǎn):商業(yè)世界進(jìn)入了一個(gè)變幻莫測(cè)的階段,,難以預(yù)測(cè)。石油價(jià)格危機(jī)粉碎企業(yè)管理所有古典假設(shè)的是20世紀(jì)70年代的石油價(jià)格危機(jī),。1973到1978年間,,全球石油價(jià)格提高了兩倍,上升到了前所未聞的天價(jià),。發(fā)生在兩次經(jīng)濟(jì)大蕭條期間的石油價(jià)格飆升戲劇性地改變了人們的商業(yè)優(yōu)先序列,。財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)成為企業(yè)的較高關(guān)注點(diǎn),各個(gè)會(huì)計(jì)咨詢公司開始重視咨詢市場(chǎng),。在20世紀(jì)80年代,,管理思想的一系列進(jìn)展對(duì)咨詢行業(yè)也產(chǎn)生了相應(yīng)的影響。一,,隨著日本公司在全球汽車產(chǎn)品市場(chǎng),、家用電器市場(chǎng),、半導(dǎo)體產(chǎn)品市場(chǎng)以及計(jì)算機(jī)市場(chǎng)上市場(chǎng)份額的提高,,其他企業(yè)的一個(gè)反應(yīng)就是模仿日本人的管理方法。因此,,日本人的柔性制造系統(tǒng)尤其是質(zhì)量管理等生產(chǎn)方法產(chǎn)生了巨大的影響,。第二,金融市場(chǎng)的自由化,、國(guó)際關(guān)稅壁壘的降低以及企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造了對(duì)全球公司戰(zhàn)略和全球市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略的需求,。事實(shí)已經(jīng)證明。供應(yīng)鏈管理就是協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外資源來(lái)共同滿足消費(fèi)者需求,。
4,、獨(dú)有性咨詢?nèi)藛T應(yīng)該客觀、中立地看待和思考客戶存在的問(wèn)題,,并提出自己獨(dú)有的見(jiàn)解,。咨詢?nèi)藛T的這些見(jiàn)解,是依據(jù)深入的調(diào)研,、科學(xué)分析得出的結(jié)論,,而不應(yīng)為企業(yè)率領(lǐng)人的意見(jiàn)或企業(yè)職工的情緒所左右,,也不應(yīng)為企業(yè)外部其他因素的影響而輕易地改變。5,、合作性在整個(gè)咨詢過(guò)程中,,一方面咨詢項(xiàng)目組成員之間需要相互協(xié)作,發(fā)揮各自的專長(zhǎng),,形成團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),,保持團(tuán)隊(duì)的一致性;另一方面咨詢項(xiàng)目組和客戶各有關(guān)人員之間要保持密切配合,,相互溝通,,相互信任。良好的合作性,,是管理咨詢項(xiàng)目取得成功的必要條件,,也是對(duì)咨詢?nèi)藛T素質(zhì)的基本要求。管理咨詢供應(yīng)者編輯管理咨詢的的供應(yīng)者,,可以分為數(shù)據(jù)提供者和方案提供者兩個(gè)層次,。前者提供初級(jí)數(shù)據(jù)資源供咨詢公司分析、加工,,形成相對(duì)完善的咨詢建議,;后者是高級(jí)的供應(yīng)者,直接提供智力資源,,提出建議方案或較終報(bào)告,。管理咨詢初級(jí)供應(yīng)者初級(jí)供應(yīng)者包括:客戶自身的資料、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)公司的資料,、國(guó)家統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的資料,、各種媒體等,,他們系統(tǒng)的資料是分析依據(jù)和基礎(chǔ),。這些供應(yīng)者提供的“原材料”的級(jí)別并不相同,大致可以分為三級(jí):(1)通過(guò)調(diào)研從客戶處取得的原始資料,,或者用戶提供的自身的統(tǒng)計(jì)資料是較有價(jià)值的,。管理服務(wù)可為企業(yè)清楚地界定問(wèn)題,確定關(guān)鍵性議題,,可以確保咨詢沿著正確的軌跡前進(jìn),。江蘇信息化商務(wù)代理代辦服務(wù)排行榜
福建光速通供應(yīng)鏈管理服務(wù)辨識(shí)可能給企業(yè)帶來(lái)巨大利益的機(jī)會(huì),為解決企業(yè)面臨的較迫切問(wèn)題提供有效幫助,。江蘇方便商務(wù)代理代辦服務(wù)選擇
在我國(guó)管理咨詢行業(yè)也算是新行業(yè),中國(guó)的企業(yè)發(fā)展速度比任何一個(gè)國(guó)家都要快,但可惜基礎(chǔ)都不牢,精明的企業(yè)家當(dāng)然也想到了這些問(wèn)題,借助"外腦"來(lái)給企業(yè)補(bǔ)強(qiáng)是許多老板的優(yōu)先,就像是"醫(yī)者不能自醫(yī)"一樣,企業(yè)出了問(wèn)題,靠自己來(lái)解決不現(xiàn)實(shí)!就像人生病要找醫(yī)生一樣,企業(yè)遇到管理難題找"企業(yè)管理醫(yī)生",但目前我國(guó)的管理咨詢公司大都是“忽悠”,,導(dǎo)致很多老板“傷透心”,花了幾十萬(wàn)甚至幾百萬(wàn)來(lái)做一個(gè)管理咨詢項(xiàng)目,,到較后只相當(dāng)于買了份報(bào)告,,并沒(méi)有真正幫企業(yè)解決問(wèn)題,,那么作為有“問(wèn)題”的企業(yè)應(yīng)該怎樣選擇有實(shí)力的咨詢公司呢?企業(yè)管理咨詢顧問(wèn)認(rèn)為:管理咨詢重點(diǎn)在于落實(shí)和推動(dòng),,試想包裝再華麗的方案不能實(shí)施推行那又有什么作用呢,?選擇管理咨詢公司時(shí)需注意以下問(wèn)題:1、不要被光鮮的品牌誤導(dǎo),,很多品牌咨詢公司賣的都是方案,。2、注重管理咨詢顧問(wèn)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),,在中國(guó)很多管理咨詢師都是沒(méi)有經(jīng)歷真正的企業(yè)管理歷練,,有很多連工廠都沒(méi)下過(guò),這種“顧問(wèn)”慎用,。3,、管理咨詢師也像個(gè)醫(yī)生一樣有專門的特長(zhǎng),認(rèn)清自己企業(yè)想解決的問(wèn)題,,對(duì)號(hào)入座找相應(yīng)的顧問(wèn),,如果說(shuō)一個(gè)管理咨詢師什么總是都能解決,可能就不太專業(yè)了,。4,、生產(chǎn)(制造)業(yè)企業(yè)的管理咨詢。江蘇方便商務(wù)代理代辦服務(wù)選擇
福建光速通供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中,,一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取,,不斷制造創(chuàng)新的市場(chǎng)高度,多年以來(lái)致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),,在福建省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑,,成績(jī)讓我們喜悅,但不會(huì)讓我們止步,,殘酷的市場(chǎng)磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志,,和諧溫馨的工作環(huán)境,富有營(yíng)養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新,,勇于進(jìn)取的無(wú)限潛力,,福建光速通供應(yīng)鏈管理供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來(lái),回首過(guò)去,,我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而沾沾自喜,,相反的是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的市場(chǎng)氛圍,我們更要明確自己的不足,,做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備,,要不畏困難,激流勇進(jìn),以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家,,共同走向輝煌回來(lái),!