團(tuán)建,，是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的簡(jiǎn)稱(chēng),，也有習(xí)慣叫TB(Team Building)的,。團(tuán)建是組織生活不可或缺的一部分,，是團(tuán)隊(duì)文化的高濃度體現(xiàn),。如果說(shuō)旅行是檢驗(yàn)愛(ài)情試金石,，那團(tuán)建就是測(cè)試職場(chǎng)匹配度的晴雨表,。團(tuán)建的第一責(zé)任人永遠(yuǎn)是老板,，老板是較有積極性和動(dòng)機(jī)組織團(tuán)建的人。目的無(wú)非以下幾點(diǎn)：新人破冰,，讓新人來(lái)了之后迅速融入組織,，營(yíng)造和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,，以后方便管理;打造自己在團(tuán)隊(duì)成員中平易近人的形象，跟大家打成一片,，增進(jìn)感情;鼓勁兒or減壓,，團(tuán)隊(duì)在遭遇挫折或者度的完成了重要項(xiàng)目之后，帶著團(tuán)隊(duì)去瘋一次,，相當(dāng)于充電重啟,，滿血復(fù)活。團(tuán)隊(duì)建設(shè)可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),，提升員工的團(tuán)隊(duì)精神,、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。西藏活動(dòng)策劃生產(chǎn)商

團(tuán)建的目的,，是讓團(tuán)隊(duì)成員之間彼此喜歡,。這個(gè)目標(biāo)其實(shí)很難達(dá)成，大多數(shù)團(tuán)隊(duì)都是貌合神離的,。為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo)，有很多規(guī)定動(dòng)作必須完成,。比如,，有些酒不喝，有些話就說(shuō)不出口;沒(méi)有跟每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員一對(duì)一的聊過(guò),，有些內(nèi)心想法就是不知道;如果大家沒(méi)有在一起瘋過(guò),，有些距離感就會(huì)一直存在。而沒(méi)有什么,，比一次團(tuán)建更能療程短療效好的批量完成這些動(dòng)作了,。判斷自己是不是適合這個(gè)團(tuán)隊(duì)，較簡(jiǎn)單的方法,，就是看看自己喜不喜歡身邊的人,。團(tuán)建是個(gè)較佳的機(jī)會(huì)，試著去融入,，去了解身邊的人,，發(fā)現(xiàn)他們身上可愛(ài)放松的一面。金山區(qū)活動(dòng)策劃廠體驗(yàn)式培訓(xùn)形式主要有戶(hù)外拓展訓(xùn)練,、沙盤(pán)模擬,、行動(dòng)式學(xué)習(xí)等。

一場(chǎng)大型戶(hù)外團(tuán)建項(xiàng)目的復(fù)雜程度不亞于一次年會(huì),，如果沒(méi)有一份切實(shí)可行的流程計(jì)劃表,，很可能團(tuán)建日期到了還沒(méi)有準(zhǔn)備好，更有可能增加意外風(fēng)險(xiǎn),。將每個(gè)事項(xiàng)分割成細(xì)塊,，制定時(shí)間表,，能讓整個(gè)流程一目了然。重點(diǎn)事項(xiàng)標(biāo)紅,，提醒自己要格外注意,，也方便之后的查缺補(bǔ)漏工作。場(chǎng)地預(yù)定,?？梢宰⒁庖韵聨c(diǎn)：a、場(chǎng)地內(nèi)部情況：包括場(chǎng)地空間大小,、是否有儲(chǔ)物空間存放員工隨身物品,、活動(dòng)物料等。b,、場(chǎng)地距離和路況：遠(yuǎn)的場(chǎng)地環(huán)境優(yōu)美,，員工可以充分放松，但可能需要解決員工住宿問(wèn)題,。另外,，如果路況不好、容易堵車(chē)也會(huì)影響員工感受,。c,、餐飲住宿：如果是連續(xù)幾天的戶(hù)外團(tuán)建，吃和住是很重要的項(xiàng)目,。若選擇場(chǎng)地周邊餐飲住宿,，則需要考慮距離因素，離得太遠(yuǎn)會(huì)影響體驗(yàn)感,。d,、場(chǎng)地周邊：主要指場(chǎng)地周邊的生活設(shè)施，包括商超,、醫(yī)院和派出所,。戶(hù)外活動(dòng)是所有團(tuán)建類(lèi)型中受傷指數(shù)較高的形式，較好選擇離醫(yī)院和派出所近的場(chǎng)地,，以備不時(shí)之需,。

怎樣發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神？心理學(xué)家認(rèn)為：如果我們能與同事,、領(lǐng)導(dǎo)形成和諧的信賴(lài)關(guān)系,，我們相處的氣氛就會(huì)融洽，就會(huì)有助于形成相互尊重,、相互理解的工作氛圍和友好寬松的工作環(huán)境,。這將激發(fā)我們的工作熱情，更好地發(fā)揮我們的聰明才智,。對(duì)我們來(lái)說(shuō),，就是要領(lǐng)會(huì)好領(lǐng)導(dǎo)的意圖,，理清工作思路，明確工作目標(biāo),，完成工作任務(wù),。另外還要虛心向其他同志學(xué)習(xí)，搞好與其他部室和單位的協(xié)作配合,，多交流,，多協(xié)調(diào)，多溝通,，互相幫助,，共同提高，這樣才能營(yíng)造和諧,、融洽的氛圍,，才能團(tuán)結(jié)一致、合力協(xié)力,，共同把工作干好,。參加集體活動(dòng)，可以增強(qiáng)我們的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),，進(jìn)而產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng);在遇到困難的時(shí)候,，就能共同想辦法、出主意,，凝聚集體的力量，做到“三個(gè)臭皮匠,，頂過(guò)諸葛亮”,。我們想一下，當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy,，內(nèi)心彷徨,、猶豫不決的時(shí)候，我們較需要的是什么呢?需要的是同事之間發(fā)自?xún)?nèi)心的鼓勵(lì)和幫助,，它可以使我們充分展示自我,，可以使我們感受到團(tuán)隊(duì)的巨大力量。團(tuán)建形式是對(duì)團(tuán)建內(nèi)容的高度概括,，主要確定好形式,，才能指導(dǎo)于整場(chǎng)團(tuán)建活動(dòng)。

團(tuán)建在考慮員工意愿的同時(shí),，較應(yīng)該關(guān)注的是基層員工對(duì)團(tuán)建形式的喜好,。比如很多企業(yè)員工有家庭，他們因?yàn)橐疹櫤⒆?，沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間參與團(tuán)建活動(dòng),，就可以設(shè)計(jì)家庭日的形式,。再比如一些單身人才希望解決個(gè)人問(wèn)題，企業(yè)組織團(tuán)建應(yīng)從人性化的角度替他們考慮,。新穎的戶(hù)外團(tuán)建形式能夠提高員工的參與度和好評(píng)率,，近幾年熱門(mén)的戶(hù)外團(tuán)建形式主要有城市、山區(qū),、河流這三個(gè)方向,。野外定向：簡(jiǎn)單版本是爬山越野，復(fù)雜一點(diǎn)就是在爬山越野的基礎(chǔ)上,，增加一些定向?qū)毴蝿?wù),。城市障礙：可以是城市尋寶形式，在城市里選定區(qū)域規(guī)定時(shí)間找到指定物品,；或者是城市越野項(xiàng)目,，制定路線用時(shí)較短者勝出。單車(chē)越野：這個(gè)項(xiàng)目比起前兩個(gè),，對(duì)體力的要求和危險(xiǎn)系數(shù)都要低很多,，選一條風(fēng)景秀美車(chē)少樹(shù)多的路線來(lái)一場(chǎng)親近自然的騎行就可以。 趣味運(yùn)動(dòng)：結(jié)合有趣的游戲和運(yùn)動(dòng),，既能達(dá)到運(yùn)動(dòng)團(tuán)建目的又安全,，是大家較常用的形式之一。此外還有漂流,、皮劃艇,、攀巖、野營(yíng),、懸崖速降等戶(hù)外團(tuán)建類(lèi)型,。一個(gè)有創(chuàng)意的主題性團(tuán)建活動(dòng),，往往能夠快速吸引員工們的參與積極性,。吉林活動(dòng)策劃哪家強(qiáng)

親子團(tuán)建活動(dòng)就是一個(gè)比較特殊的員工情緒管理團(tuán)建活動(dòng)。西藏活動(dòng)策劃生產(chǎn)商

很多業(yè)主在選購(gòu)不銹鋼櫥柜臺(tái)面之前都會(huì)問(wèn)：不銹鋼櫥柜臺(tái)面好不好,？不銹鋼櫥柜臺(tái)面優(yōu)缺點(diǎn)有哪些,？下面本文就來(lái)跟大家講解一下。不銹鋼櫥柜臺(tái)面好不好：相信很多人都有見(jiàn)過(guò)不銹鋼櫥柜臺(tái)面了,，常常被人們普遍的運(yùn)用于各種烹飪區(qū)域使用,，那么，不銹鋼櫥柜臺(tái)面好嗎,？接下來(lái)我們來(lái)說(shuō)說(shuō)不銹鋼的歷史吧!簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是采用不銹鋼這種質(zhì)地的材料去制作成櫥柜,，而不銹鋼本身就具有很好的耐磨性，使用壽命比較長(zhǎng)久，并且生活中的油煙也非常方便清洗,。西藏活動(dòng)策劃生產(chǎn)商

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