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惠山區(qū)正規(guī)保潔家政服務(wù)選擇

來源: 發(fā)布時間:2021-03-23

    堅持服務(wù)***,、質(zhì)量***的原則,,建立健全內(nèi)部管理制度和各項工作制度,,嚴格自律。并接受有關(guān)**主管部門的監(jiān)督管理,。經(jīng)營者的合法權(quán)益受到法律保護,,經(jīng)營者有權(quán)拒絕違反法律,、法規(guī)規(guī)定的收費和攤派,。第七條經(jīng)營者應(yīng)當與服務(wù)人員訂立雇傭合同,。雇傭合同應(yīng)采用書面形式,。雇傭合同一般應(yīng)包括以下條款:(一)勞動待遇,。(二)工資支付方式,。(三)社會保險費用的繳納,。經(jīng)營者不得招收下列人員從事家庭服務(wù)工作(一)未滿十六周歲的,。(二)不能提供合法,、真實,、有效身份證明的。(三)患有傳染病,、***等不宜從事家庭服務(wù)工作,。第八條經(jīng)營者應(yīng)當與消費者訂立家庭服務(wù)合同,。家庭服務(wù)合同一般采用書面形式,。提供一次或計時家庭服務(wù)的,,可以采用電話,、網(wǎng)絡(luò)等其他形式訂立,。以其他形式訂立合同由經(jīng)營者登記備案,。家庭服務(wù)合同一般包括以下內(nèi)容:(一)經(jīng)營者和消費者的名稱,、姓名,、住所,、聯(lián)系方式,。(二)服務(wù)的內(nèi)容或項目,。(三)服務(wù)地點,、方式和期限,。(四)勞動條件,。(五)人身及財產(chǎn)安全保障。(六)服務(wù)費及交付形式,。(七)違約責任,。(八)雙方約定的其他事項,。第九條經(jīng)營者應(yīng)當對服務(wù)人員進行服務(wù)技能,、心理素質(zhì),、法制,、安全,、衛(wèi)生等崗前培訓,。努力學習服務(wù)技能,,完成經(jīng)營者和消費者安排的工作任務(wù),?;萆絽^(qū)正規(guī)保潔家政服務(wù)選擇

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    職業(yè)等級:家政服務(wù)師資格認證分為三個層次:初級家政服務(wù)師(職業(yè)等級3級),、中級家政服務(wù)師(職業(yè)等級2級)和高級家政服務(wù)師(職業(yè)等級1級)實施職業(yè)資格證書人員的范圍:從事或準備從事本職業(yè)的人員。申報條件:1,、助理家政服務(wù)師(具備以下條件之一者可申報初級職業(yè)資格)①具有高中及以上學歷,,連續(xù)從事家政服務(wù)工作1年以上,,經(jīng)助理家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時,。②具有中專及以上學歷,,經(jīng)助理家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時。2,、家政服務(wù)師(具備以下條件之一者可申報中級職業(yè)資格)①取得助理家政服務(wù)師職業(yè)資格證書,,連續(xù)從事家政服務(wù)工作1年以上,經(jīng)家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時,。②具有中專及以上學歷,,連續(xù)從事家政服務(wù)工作1年以上,經(jīng)家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時,。③具有大專及以上學歷,,經(jīng)家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時。3,、高級家政服務(wù)師(具備以下條件之一者可申報高級職業(yè)資格)①取得家政服務(wù)師職業(yè)資格證書,,連續(xù)從事家政服務(wù)工作2年以上,經(jīng)高級家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時,。②具有大專及以上學歷,,連續(xù)從事家政服務(wù)工作2年以上,經(jīng)高級家政服務(wù)師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時,。③具有本科及以上學歷。無錫品牌保潔家政服務(wù)怎么樣家政公司目前還是小規(guī)模的比較多,。小的家政經(jīng)營部比較多,,操作簡單,。

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    勞動與社會保障部提出將發(fā)展家政服務(wù)作為擴大就業(yè)的一個新領(lǐng)域,此舉將家政服務(wù)作為國家的正式職業(yè)來對待,。家政服務(wù)是一項跨世紀的"雙贏"工程。一方面,,它為廣大家庭提供了保姆,、護理、保潔,、物流配送、家庭管理等方面***的服務(wù)體系,;另一方面,,它是解決再就業(yè)問題的主要渠道之一,。據(jù)勞動與社會保障部的調(diào)查,,家政服務(wù)業(yè)就業(yè)潛力巨大,,至少可為中國提供500多萬個就業(yè)崗位,。中國家政服務(wù)業(yè)已初具規(guī)模,,眾多家政服務(wù)公司和勞務(wù)中介服務(wù)公司如雨后春筍般出現(xiàn)于各個城市,有些甚至已形成一定品牌,,服務(wù)范圍日益擴大,,內(nèi)部分工更加精細,,服務(wù)內(nèi)容開始分級。家政服務(wù)消費熱業(yè)已形成,,一種新的消費時尚(家政服務(wù)成禮品)出人們的視野中。一些商家把家政服務(wù)當作"謝禮",,回報客戶,;老板把家政服務(wù)作為"溫暖禮品",,犒勞員工,;兒女將家政服務(wù)作為"孝心禮",獻給父母,。隨著城市居民生活節(jié)奏的不斷加快,,家政服務(wù)市場的前景將更加廣闊,但同時不容忽視的是,,作為朝陽產(chǎn)業(yè)的家政服務(wù)業(yè),,它的規(guī)模化,、規(guī)范化也應(yīng)盡早提上議事日程"保姆"一詞,,已被"家庭服務(wù)員"一詞代替,顯示了在提高自身素質(zhì)和職業(yè)家政服務(wù)技能后,,社會地位的提高,,和受到人們的普遍尊重。

    3.編寫“公司章程”:可以在工商局網(wǎng)站下載“公司章程”的樣本,,修改一下就可以了,。家政服務(wù)是指將部分家庭事務(wù)社會化、職業(yè)化,、市場化,,屬于民生范疇。由社會專業(yè)機構(gòu),、社區(qū)機構(gòu),、非盈利組織、家政服務(wù)公司和專業(yè)家政服務(wù)人員來承擔,,幫助家庭與社會互動,,構(gòu)建家庭規(guī)范,提高家庭生活質(zhì)量,,以此促進整個社會的發(fā)展,。2019年2月20日,在召開的***常務(wù)會議提出,,促進家政服務(wù)擴容提質(zhì),,并從促進家政服務(wù)企業(yè)進社區(qū),、推進家政服務(wù)標準化等四個方面明確了具體措施[1]。6月26日,,***辦公廳印發(fā)《***辦公廳關(guān)于促進家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容的意見》,。家政服務(wù)對于廣大百姓來說還是一個陌生的詞匯,只能在保姆中介市場中隱約發(fā)現(xiàn)其萌芽,。隨著中國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,、成熟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整問題擺在了面前??s小***,、二產(chǎn)業(yè)的比重,加大第三產(chǎn)業(yè)——服務(wù)業(yè)的比重,,既是實行市場經(jīng)濟的必然結(jié)果(市場經(jīng)濟在某種程度上就是服務(wù)經(jīng)濟),,又順應(yīng)了家庭服務(wù)消費需求上升的現(xiàn)實狀況。家政服務(wù)家政服務(wù)不再被認為是伺候人的,、不體面的工作,,而和所有其他職業(yè)一樣被看作是社會分工下的一種行業(yè)。2000年,,勞動和社會保障部正式認定"家庭服務(wù)員"這一職業(yè),,家政服務(wù)踏上自身的"職業(yè)化"發(fā)展道路。傳統(tǒng)的保潔,、搬家,、保姆等項目不斷細分,月嫂,、陪護,、聊天、理財,、保健等服務(wù)不斷成為家政服務(wù)的主要內(nèi)容,。

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    不得損害經(jīng)營者的合法權(quán)益。第十七條消費者有權(quán)了解服務(wù)人員的教育狀況,、職業(yè)技能,、相關(guān)工作經(jīng)歷、健康狀況,、道德品性等情況,。第十八條消費者應(yīng)尊重服務(wù)人員的人格和勞動,按照合同內(nèi)容提供勞動條件和服務(wù)環(huán)境,,保障服務(wù)人員的合法權(quán)益,,對服務(wù)質(zhì)量有意見的,應(yīng)及時向經(jīng)營者反映,不能強求服務(wù)人員違規(guī)作業(yè),,服務(wù)人員發(fā)生意外事故,,應(yīng)當迅速通知經(jīng)營者和有關(guān)部門,并處理好善后事宜,。第十九條消費者有下列情形之一的,,服務(wù)人員可以拒絕繼續(xù)提供服務(wù),經(jīng)營者可以解除家庭服務(wù)合同,,并依法追究其責任,。(一)不按約定支付服務(wù)費和相關(guān)費用,經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍不支付的,。(二)虐待服務(wù)人員,違反合同的,。(三)脅迫服務(wù)人員從事違法活動的,。(四)其他額外的或危及人身安全的服務(wù)的;損害經(jīng)營者,、服務(wù)人員合法權(quán)益的行為,。第二十條有下列情形之一的,消費者可以解除家庭服務(wù)合同:(一)經(jīng)營者采用**手段訂立合同,,可能對消費者造成嚴重損害的,。(二)未按合同履行義務(wù)的。(三)服務(wù)人員有損害消費者權(quán)益行為或違法行為,。第五章監(jiān)督與責任第二十一條中國家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會及各地方協(xié)會待命管理職能,,依照法律規(guī)定。適應(yīng)市場需求的多樣性特點,,家政服務(wù)也呈現(xiàn)出多樣化發(fā)展態(tài)勢,。宜興品質(zhì)保潔家政服務(wù)多少錢

家政服務(wù)師以技能培訓為主,兼顧理論培訓,?;萆絽^(qū)正規(guī)保潔家政服務(wù)選擇

    英語水平達三級以上,熟悉電腦的使用,,年齡在26歲以下的“多元化”服務(wù)型人才,;也有少數(shù)年齡在30—40歲的“大齡高管”。高級管家要求標準是:既能主理家務(wù),,又能處理商務(wù),;既能教書育童,又懂飲食營養(yǎng),;既會待人接物,,又懂禮儀著裝;日常采買、洗衣熨燙,、簡單花藝,、寵物飼養(yǎng)、雖不算***,,也基本上良好,。是即進得廳堂,也入得廚房的多元化服務(wù)人才,。育嬰早教育嬰早教服務(wù)師,,是指學歷達到高中(中專)學歷以上并經(jīng)育嬰早教專業(yè)培訓、年齡在45歲以下的一專多能服務(wù)員工,,她們的強項是科學育兒,、早教幼教。這個服務(wù)群體都是經(jīng)過公司職業(yè)技能培訓中心長達一個月以上的系統(tǒng)規(guī)范培訓并通過理論,、實操兩個方面考核后上崗的員工,。她們不但對嬰幼保育、早期教育有一定的能力,,而且在打理家務(wù)上與普通家政服務(wù)員工相比也不遜色,。她們的溝通互動能力和理解能力都是相當不錯的,因為他們的培訓起點高,,要求嚴,,沒有良好的心理素質(zhì)和職業(yè)道德,是無法勝任這份工作的,。鐘點服務(wù)鐘點服務(wù)分為兩大類:(1),、是以小時計算費用的臨時性家庭服務(wù)用工;(2),、是以小時/日定時定人的包月家庭服務(wù)用工,。臨時用工隨叫隨到,但不定位到某一個服務(wù)鐘點工,?;萆絽^(qū)正規(guī)保潔家政服務(wù)選擇

無錫順潔家政有限公司致力于商務(wù)服務(wù),是一家貿(mào)易型的公司,。公司自成立以來,,以質(zhì)量為發(fā)展,讓匠心彌散在每個細節(jié),,公司旗下家政服務(wù),,清潔服務(wù),物業(yè)管理深受客戶的喜愛,。公司將不斷增強企業(yè)重點競爭力,,努力學習行業(yè)知識,遵守行業(yè)規(guī)范,植根于商務(wù)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展,。無錫順潔家政立足于全國市場,,依托強大的研發(fā)實力,融合前沿的技術(shù)理念,,飛快響應(yīng)客戶的變化需求,。