實事求是原則形象策劃必須以事實為基礎,，力求做到客觀,、真實,、***和公正,，不夸大事實，不隱瞞真相,，更不能為了達到目的而采取欺騙手段。只有這樣，才能贏得公眾的信賴與好感,。創(chuàng)新求異原則形象策劃要敢于大膽創(chuàng)新，別出心裁,，以新穎,、奇妙、獨特的公關活動來吸引公眾,，達到出奇制勝,，戰(zhàn)勝對手的目的。如日本的一家酒店,，由于位置偏僻,，盡管風景優(yōu)美，住客還是很少,。于是他們想出了一個與眾不同的好主意,，在酒店的小山坡上專門劃出一塊地方，供游客來種植各種紀念樹,，如結婚紀念樹,、生日紀念樹等。通過設計獨特的視覺形象,，可以增強企業(yè)的辨識度和記憶度,。寶山區(qū)方便企業(yè)形象策劃優(yōu)勢

內(nèi)部形象則指該企業(yè)的全體員工對企業(yè)的整體感覺和認識。由于員工置身企業(yè)之中,，他們不但能感受到企業(yè)外在屬性,，而且能夠充分感受到企業(yè)精神、風氣等內(nèi)在屬性,，有利于形成更豐滿深入的企業(yè)形象,；但是如果缺乏內(nèi)部溝通，員工往往只重局部面看不到企業(yè)的全部形象,，頗有“不識廬山真面目”的感覺,。我們認為，內(nèi)部形象的接受者范圍更小,，但作用卻很大,，與外部形象有著同等重要的地位，決不可忽視,。正面與負面這是按照社會公眾的評價態(tài)度不同來劃分的：社會公眾對企業(yè)形象的認同或肯定的部分就是正面形象,，抵觸或否定的部分就是負面形象,。黃浦區(qū)咨詢企業(yè)形象策劃咨詢熱線品牌個性：確定品牌的個性特征，如專業(yè),、創(chuàng)新,、友好等。

,。海爾集團“日事日畢,、日清日高”和“有缺陷的產(chǎn)品就是廢品”、三洋制冷有限公司“創(chuàng)造無止境的改善”等,，都說明精神理念在企業(yè)中的重要性,。實踐證明，培育和弘揚企業(yè)精神,，是塑造企業(yè)良好形象的一種很有效的形式,，對企業(yè)的發(fā)展能起到不可低估的作用。當然,，培育企業(yè)精神不能單一化,，要與現(xiàn)代企業(yè)制度建設、企業(yè)的經(jīng)營管理目標,，過細的思想***工作結合起來,，使其成為企業(yè)發(fā)展的精神動力。2 優(yōu)美的環(huán)境形象,，是塑造良好企業(yè)形象的外在表現(xiàn)

實態(tài)和虛態(tài)這是按照主客觀屬性來劃分的,。實態(tài)形象又可以叫做客觀形象，指企業(yè)實際的觀念,、行為和物質(zhì)形態(tài),，它是不以人的意志為轉移的客觀存在。諸如企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,、產(chǎn)品和服務質(zhì)量,、市場占有情況、產(chǎn)值和利潤等等,，都屬于企業(yè)的實態(tài)形象,。虛態(tài)形象則是用戶、供應商,、合作伙伴,、內(nèi)部員工等企業(yè)關系者對企業(yè)整體的主觀印象，是實態(tài)形象通過傳播媒體等渠道產(chǎn)生的映象,，就好像我們從鏡子中去觀察一個物體,，得到的是虛像。內(nèi)部和外部鳥巢形象這是根據(jù)接受者的范圍劃分的,。外部形象是員工以外的社會公眾形成的對企業(yè)的認知,，我們一般所說的企業(yè)形象主要就是指這種外部形象。通過規(guī)范企業(yè)的行為,，可以樹立企業(yè)的良好形象,，增強企業(yè)的社會責任感。

社會公益為社會服務和贊助公益事業(yè),，包括支持關心文教,、科研、慈善,、衛(wèi)生等事業(yè)的具體表現(xiàn),。企業(yè)要在社會公眾中樹立良好的形象，首先要靠自己的內(nèi)功——為社會提供優(yōu)良的產(chǎn)品和服務,；其次,，還要靠企業(yè)的真實傳播——通過各種宣傳手段介紹向公眾介紹、宣傳自己,，讓公眾了解熟知,、加深印象。公共關系樹立企業(yè)形象的任務,，主要體現(xiàn)在企業(yè)的內(nèi)在精神和外觀形象這兩個方面,。內(nèi)在精神內(nèi)在精神指的是企業(yè)的精神風貌、氣質(zhì),，是企業(yè)文化的一種綜合表現(xiàn),，它是構成企業(yè)形象的脊柱和骨架。它由以下三方面構成：注重持續(xù)：企業(yè)形象策劃應注重持續(xù)性,，避免短期行為,，以確保企業(yè)形象策劃的長期效果。楊浦區(qū)咨詢企業(yè)形象策劃報價

品牌管理：定期更新品牌策略,，保持品牌的活力和競爭力,。寶山區(qū)方便企業(yè)形象策劃優(yōu)勢

任何企業(yè)的企業(yè)形象都是由正反兩方面構成的，換言之,，企業(yè)形象應是一分為二的,，公眾中任何一個理智的個體都會既看到企業(yè)的正面形象、又看到企業(yè)的負面形象,。對于企業(yè)來說,，一方面要努力擴大正面形象，另一方面又要努力避免或消除負面形象,，兩方面同等重要,，因為往往不是正面形象決定用戶一定購買某企業(yè)產(chǎn)品或接受某項服務，而是負面形象一定使得他們拒絕購買該企業(yè)產(chǎn)品和接受其服務,。直接和間接辦公環(huán)境形象這是根據(jù)公眾獲取企業(yè)信息的媒介渠道來劃分的：公眾通過直接接觸某企業(yè)的產(chǎn)品和服務,、由親身體驗形成的企業(yè)形象是直接形象,，而通過大眾傳播媒介或借助他人的親身體驗得到的企業(yè)形象是間接形象。寶山區(qū)方便企業(yè)形象策劃優(yōu)勢

上海赫冠信息技術有限公司在同行業(yè)領域中,，一直處在一個不斷銳意進取,，不斷制造創(chuàng)新的市場高度，多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價值理念的產(chǎn)品標準,，在上海市等地區(qū)的商務服務中始終保持良好的商業(yè)口碑,，成績讓我們喜悅，但不會讓我們止步,，殘酷的市場磨煉了我們堅強不屈的意志,，和諧溫馨的工作環(huán)境，富有營養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新,，勇于進取的無限潛力,，赫冠供應攜手大家一起走向共同輝煌的未來，回首過去,，我們不會因為取得了一點點成績而沾沾自喜,，相反的是面對競爭越來越激烈的市場氛圍，我們更要明確自己的不足,，做好迎接新挑戰(zhàn)的準備,，要不畏困難，激流勇進,，以一個更嶄新的精神面貌迎接大家,，共同走向輝煌回來！