企業(yè)赴瑞典學(xué)習(xí)考察跨國大型企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)與品牌塑造瑞典企業(yè)文化建設(shè)與品牌塑造學(xué)習(xí)考察報告二00七年八月（報告起草執(zhí)筆人：曾堅,、薛有領(lǐng),、蘇桂鋒、張繼才,、于濤）2007年6月26日—7月16日,，以宣傳工作局副局長曾堅同志為團長,，由中國航天科技、中國船舶重工,、中國石油,、中國電信、中國南方電網(wǎng),、中國電力投資,、中國通用、中國鐵道建筑,、新興鑄管等企業(yè)及下屬子,、分公司分管企業(yè)文化工作的領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)文化部門負責(zé)人組成的考察團一行20人，圍繞“跨國大型企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)與品牌塑造”,，對瑞典有關(guān)大型企業(yè)進行培訓(xùn)考察,，并在瑞典隆德大學(xué)進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)考察期間,，全體成員按照“認真學(xué)習(xí),、理性思考、嚴肅活潑,、團結(jié)互助,、遵守紀律、確保安全”的要求,，與瑞典官方人士,、企業(yè)界高層管理人員、科研院校**,、學(xué)者進行了廣深入地溝通和交流,，進一步開闊視野、增進共識,、啟發(fā)思路,，圓滿地完成了學(xué)習(xí)考察任務(wù)。一,、基本情況為了保證本次學(xué)習(xí)考察活動順利成功,，宣傳局超前規(guī)劃、周密安排,，委托國際專業(yè)組織——歐中商務(wù)合作中心全程策劃,。宣傳局安排專人負責(zé)工作協(xié)調(diào)，對考察企業(yè),、行程安排,、學(xué)習(xí)內(nèi)容、準備工作、具體分工都制定了周密詳盡,、科學(xué)合理的計劃,。2007年6月25日。濱州制造業(yè)品牌塑造哪家效果好,？天津工業(yè)品牌塑造

    有700萬輛車在路上行駛，但卻很少看到交通擁擠和交通事故,，這與瑞典人嚴格遵守規(guī)章制度密切相關(guān),。瑞典認為，企業(yè)社會責(zé)任本質(zhì)上是自愿性的,，因此企業(yè)是否履行社會責(zé)任不能直接干預(yù),。可以做而且應(yīng)該做的首先是完善法律環(huán)境,，嚴格執(zhí)法檢查,。同時，作為國有企業(yè)的所有者和管理者,，對國有企業(yè)履行社會責(zé)任提出規(guī)范性要求,，并通過政策和宣傳等對非國有企業(yè)加以引導(dǎo)。自九十年代初,，越來越多的跨國公司開展了這方面的工作,。同時，許多大型公司都開始在年度報告中增加社會責(zé)任的內(nèi)容,，全方面系統(tǒng)地介紹本企業(yè)履行社會責(zé)任的情況,。編制這類年度報告，不只使企業(yè)有機會向社會介紹其社會責(zé)任方面的工作,，而且也將企業(yè)的行為置于公眾目光之下,，事實上成為約束企業(yè)自身行為的機制。如愛立信和索尼兩家大公司合并之初,，曾裁員近5萬人,，同時又招收新員工近3萬人，而其中并不是簡單的人員進出,，他們以不給社會增加負擔為己任,，對失業(yè)人員支付較高達12個月的工資，對57歲以上的實行提前退休（瑞典退休年齡65歲）,，并且支付65歲前70%的工資,，只此一項就花費120-150億瑞典克朗。另外,，他們還為失業(yè)人員尋找和推薦新的工作,，極大緩解了國家社會壓力。和諧的人際關(guān)系也得到了較大的體現(xiàn)和保障,。武清區(qū)食品加工品牌塑造有用嗎寧河區(qū)傳統(tǒng)品牌塑造哪家效果好,？

    從種植,、收獲的環(huán)節(jié)進行土地信息、氣候,、作物生長態(tài)勢的綜合數(shù)據(jù)對比,在加工,、包裝、運輸和銷售環(huán)節(jié)進行數(shù)據(jù)整合與跟蹤,利用大數(shù)據(jù)技術(shù)打造農(nóng)產(chǎn)品的閉環(huán)監(jiān)測體系,切實保障農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì),。(三)建立農(nóng)產(chǎn)品全過程安全追溯管理體系建立健全農(nóng)產(chǎn)品品牌市場準入的標準體系,充分利用互聯(lián)網(wǎng),、物聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)等技術(shù),特別是在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面,要建立農(nóng)產(chǎn)品市場質(zhì)量監(jiān)督信息網(wǎng)絡(luò),更要建立農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)前、產(chǎn)中,、產(chǎn)后各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)化產(chǎn)品服務(wù)體系,做到農(nóng)產(chǎn)品從種植到消費全過程,、全產(chǎn)業(yè)鏈的質(zhì)量安全都可以通過大數(shù)據(jù)技術(shù)可分析、可追蹤和可追溯,全景監(jiān)測,全程溯源,切實保障農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全,提高品牌信譽度,。(四)轉(zhuǎn)變農(nóng)產(chǎn)品品牌營銷模式首先,依據(jù)大數(shù)據(jù)技術(shù)對市場結(jié)構(gòu)調(diào)查分析,在此基礎(chǔ)上切入差異化,準確把握消費者的消費傾向,、喜好以及消費習(xí)慣,以此更好地提高農(nóng)產(chǎn)品品牌識別度。其次,樹立全新品牌形象,既要注重自身產(chǎn)品優(yōu)勢,還要依據(jù)大數(shù)據(jù)分析,找準當前消費者的時尚化追求,并通過產(chǎn)品定位,確立自己的產(chǎn)品風(fēng)格,使其與消費者時尚化追求相匹配,。較后,拓寬品牌營銷渠道,在大數(shù)據(jù)時代,除重視傳統(tǒng)的宣傳媒介作用,還需要重視網(wǎng)絡(luò)化營銷的作用,特別對于自媒體的傳播影響,。

    在瑞典，品牌了身份,、設(shè)計思想,，體現(xiàn)了企業(yè)與客戶間較佳的溝通。在這方面,，SKF集團也取得了重大成功,。公司成立之初就走國際化道路，把企業(yè)發(fā)展的目光定在全球,，早在1912年其產(chǎn)品就進入我國,，到目前已在140多個國家以獨資或合資方式建立了生產(chǎn)企業(yè)，企業(yè)品牌已享譽全球,。他們的做法是堅持質(zhì)量優(yōu)先,，近年來，在堅持“零缺陷,、零事故”的基礎(chǔ)上,，又提出“超越零”的可持續(xù)發(fā)展理念，致力于在產(chǎn)品中注入知識,、技術(shù)要素,，實現(xiàn)了五大技術(shù)發(fā)展平臺的完美結(jié)合；通過發(fā)展能效性產(chǎn)品,，減少了30%能源或生產(chǎn)資料的消耗,，并保證所采用的技術(shù)、所生產(chǎn)的產(chǎn)品在全球是一樣的，進一步奠定了在同行業(yè)中的世界霸主地位,，到2007年實現(xiàn)百年企業(yè)長青,。沃爾沃品牌汽車是目前世界上較安全的汽車，其圖形商標畫成車輪形狀,，并有指向右上方的箭頭,。文字商標“VOLVO”為拉丁語，是滾滾向前的意思,，寓意著沃爾沃汽車的車輪滾滾向前,，公司興旺發(fā)達。公司有專門的管理人員進行品牌建設(shè)與實施,，并把安全作為品牌的理念，為全方面地經(jīng)營這個價值,，傾注了大量心血,。每一年，沃爾沃都要投入大量的費用進行安全方面的產(chǎn)品研究和開發(fā),，并不斷地對已有成就進行創(chuàng)新批判,。濱州建筑業(yè)品牌塑造哪家效果好？

有700萬輛車在路上行駛,，但卻很少看到交通擁擠和交通事故,，這與瑞典人嚴格遵守規(guī)章制度密切相關(guān)。瑞典認為,，企業(yè)社會責(zé)任本質(zhì)上是自愿性的,，因此企業(yè)是否履行社會責(zé)任不能直接干預(yù)?？梢宰龆覒?yīng)該做的首先是完善法律環(huán)境,，嚴格執(zhí)法檢查。同時,，作為國有企業(yè)的所有者和管理者,，對國有企業(yè)履行社會責(zé)任提出規(guī)范性要求，并通過政策和宣傳等對非國有企業(yè)加以引導(dǎo),。自九十年代初,，越來越多的跨國公司開展了這方面的工作。同時,，許多大型公司都開始在年度報告中增加社會責(zé)任的內(nèi)容,，全方面系統(tǒng)地介紹本企業(yè)履行社會責(zé)任的情況。編制這類年度報告,，不只使企業(yè)有機會向社會介紹其社會責(zé)任方面的工作,，而且也將企業(yè)的行為置于公眾目光之下，事實上成為約束企業(yè)自身行為的機制。如愛立信和索尼兩家大公司合并之初,，曾裁員近5萬人,，同時又招收新員工近3萬人，而其中并不是簡單的人員進出,，他們以不給社會增加負擔為己任,，對失業(yè)人員支付較高達12個月的工資，對57歲以上的實行提前退休（瑞典退休年齡65歲）,，并且支付65歲前70%的工資,，只此一項就花費120-150億瑞典克朗。另外,，他們還為失業(yè)人員尋找和推薦新的工作,，極大緩解了國家社會壓力。和諧的人際關(guān)系也得到了較大的體現(xiàn)和保障,。濱海新區(qū)企業(yè)外包品牌塑造哪家效果好,？天津制造業(yè)品牌塑造哪家做的好

寧河區(qū)食品銷售品牌塑造哪家效果好？天津工業(yè)品牌塑造

    所生產(chǎn)的移植心臟起搏器及醫(yī)療設(shè)備享譽世界,。有著300多年歷史的隆德大學(xué)是歐洲較古老的大學(xué)之一,，也是瑞典規(guī)模較大、對外開放較為明顯的綜合性大學(xué)之一,，它集高等教育與科學(xué)研究為一體,，對瑞典社會文化和企業(yè)文化的研究頗有建樹。品衡咨詢公司是一家跨國咨詢公司,，在品牌塑造,、商標保護等方面有豐富經(jīng)驗,。二,、瑞典企業(yè)文化的基本情況及主要特點瑞典雖然國土面積?。?5萬平方公里），人口稀少（）,國家歷史短（公元1100年前后開始形成國家）,，但經(jīng)濟發(fā)展快,、國際品牌多,、國民福利高，折射著國家文化（或民族文化,、社會文化）在國民經(jīng)濟發(fā)展,、社會進步,、體制建設(shè)等方面所具有的重大影響力,，也成為企業(yè)文化的孵化器和催化劑,。他們的經(jīng)驗和做法,，對促進我們企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)具有一定的借鑒和指導(dǎo)意義,。（一）瑞典國家文化對企業(yè)文化的形成具有重要影響,。學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間，團員通過所學(xué),、所聞、所見,，深深感受到瑞典“民主開放,、和諧創(chuàng)新,、追求、注重環(huán)?！钡臐夂駠椅幕諊?，在企業(yè),、在院校、在社區(qū),，處處彰顯著這種文化特質(zhì),。1,、通過技術(shù)研發(fā),，發(fā)展技術(shù)提高勞動生產(chǎn)率,。瑞典國土雖然狹小，但極具世界眼光,，在對外開放吸引外資、國際經(jīng)營等方面居于世界前列,。天津工業(yè)品牌塑造

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