Sedex驗廠的基本法規(guī)還有哪些呢，下面小編來和大家說一下,。
正規(guī)的雇傭關(guān)系：1）在盡可能的程度上，所進(jìn)行的工作必須以按國家法律和常規(guī)所建立的,、被正式承認(rèn)的雇傭關(guān)系為基礎(chǔ),。2）對受勞工或社會保障法律和法規(guī)保護(hù)的、建立在正規(guī)雇傭關(guān)系之上的對雇員的優(yōu)惠,，不能通過使用勞動合同,、分包合同或者在家工作的安排,，或者通過不想真正傳授技術(shù)或提供正規(guī)雇傭關(guān)系的學(xué)徒項目來取消,，任何類似優(yōu)惠待遇也不能通過過度使用固定期限的雇傭合同來取消。
禁止虐待或體罰或辱罵員工：1）禁止使用人身虐待或體罰,、或以人身虐待相威脅,、以及惡語或其他形式的恐嚇。
工作時間:符合法律規(guī)定：1）工作時間必須符合國家法律和行業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),，以對雇員提供較強(qiáng)保護(hù)者為準(zhǔn),。 確保其經(jīng)營符合相關(guān)道德標(biāo)準(zhǔn)的要求，審核結(jié)果可以得到所有sedex會員的認(rèn)可并被他們共享,。上海是什么Sedex認(rèn)證
Sedex是一家全球性的非盈利性會員組織,。我們旨在幫助企業(yè)在負(fù)責(zé)任商業(yè)中去繁存簡，攜手共進(jìn),。我們是世界上比較大的供應(yīng)商道德信息交換平臺,。擁有超過50000多個會員并遍布全球150多個國家。成千上萬的公司使用Sedex管理其勞工權(quán)利,、健康與安全,、環(huán)境和商業(yè)道德方面的績效。我們的服務(wù)幫助會員匯集多種不同的數(shù)據(jù),、方法,、標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證，做出明智的業(yè)務(wù)決策,，從而推動企業(yè)整個價值鏈的持續(xù)改進(jìn),。Sedex會員道德貿(mào)易審核(SMETA)是世界上使用比較普遍的商業(yè)道德審核格式之一。截止目前,，大約完成了280000份SMETA,，而93000份是在SedexAdvance系統(tǒng)中完成的。金華內(nèi)容Sedex認(rèn)證Sedex是一套網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫,，用于幫助各公司儲存其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的勞動準(zhǔn)則信息,，他們的客戶也可以共享這些信息。
SEDEX已獲得了許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞,，許多零售商,、超市、品牌商,、供應(yīng)商和其它組織都要求與之合作的農(nóng)場,、工廠和制造商參加SEDEX成員道德經(jīng)營審核(SMETA),以確保其經(jīng)營符合相關(guān)道德標(biāo)準(zhǔn)的要求,，審核結(jié)果可以得到所有SEDEX會員的認(rèn)可并被他們共享，所以供應(yīng)商接受SEDEX認(rèn)證可以省去很多來自客戶的重復(fù)審核,。
SEDEX為的是確保企業(yè),、工廠生產(chǎn)的所有產(chǎn)品都是合法的、符合人道的,、符合道德的,。SEDEX也特別適用于出口到美國的服裝行業(yè)以及供應(yīng)商。該認(rèn)證還可以改善公司與員工的關(guān)系,，不斷的提升公司的管理系統(tǒng),，從而提高生產(chǎn)力，減少商業(yè)風(fēng)險,。有效的穩(wěn)定與客戶的合作關(guān)系,，開拓新的市場以及發(fā)展新的客戶群體。
sedex認(rèn)證有兩種形式的審核：
1,、一個2-Pillar的審核包括勞工及健康和安全兩個部分,，這兩個部分對于任何形式的SMETA審核都是強(qiáng)制要求被審的。另外它也包含了分包商,、家庭工,、概括的環(huán)境評估部分。
2,、一個4-Pillar的審核包括除了以上部分,，還包括環(huán)境評估(深入的評估替代概括的環(huán)境評估)和商業(yè)實踐。并不是所有的Sedex會員都對這兩部分有要求,，關(guān)鍵是審核員要清楚這兩部分的要求,。
1.SEDEX認(rèn)證對社保有什么要求，需要社保證明嗎,？
答：需要,，社保需要市級證明。
2.是不是所有員工都需要體檢記錄,？
答：體檢記錄只是針對于18周歲以下的未成年員工,。
3.什么機(jī)構(gòu)可以頒發(fā)消防上崗證，還是只是需要公司內(nèi)部培訓(xùn)即可,？
答：公司內(nèi)部培訓(xùn)即可。
4.什么部分可以發(fā)放消防安全主任資格證書,？
答：沒有,。
5.哪些特種設(shè)備的操作工需要持有上崗證書？
答：叉車工,、電焊工,、電工,、鍋爐工、電梯維修工等,。
6.是否一定要有公會組織,？
答：這個可以有，也可以沒有,。
7.保安人員是否一定要外聘,，還是只要是自己廠內(nèi)部員工即可。
答：保安不一定要外聘,，沒有保安上崗證也可以,。
8.廠房是否需要建筑結(jié)構(gòu)安全合格證書,？
答：是需要的,。 SEDEX驗廠和BSCI驗廠到底有什么區(qū)別？
首先SEDEX驗廠認(rèn)證也叫ETI驗廠或者SMETA驗廠,。SEDEX驗廠是屬于社會責(zé)任驗廠范疇,，其與普通的社會責(zé)任驗廠有很多相同的地方，主要是對供應(yīng)商勞工,、健康安全和環(huán)境等方面的審核;但是也有自己特別的地方,，如每周比較大工作時間的要求。目前英國及其他相關(guān)國家都要求其下屬工廠必須通過SEDEX驗廠,，Sedex主要成員包括TESCO(樂購),、P&G(寶潔)、ARGOS,、BBC,、M&S(瑪莎)等。
其次BSCI認(rèn)證即倡議商界遵守社會責(zé)任組織對BSCI組織成員的全球供應(yīng)商進(jìn)行的社會責(zé)任審核,。BSCI驗廠主要包括：遵守法律,、結(jié)社自由和集體談判權(quán)利、禁止歧視,、補(bǔ)償,、工作時間、工作場所安全,、禁止使用童工,、禁止強(qiáng)迫勞工、環(huán)境和安全等問題,。目前BSCI吸納了來自11個國家的1000多個會員,，大多數(shù)是歐洲的零售商和采購商，他們會積極主動的推動他們在世界各國的供應(yīng)商接受BSCI認(rèn)證以改善他們的人的權(quán)利狀況,。 驗廠審核本身不會對供應(yīng)鏈進(jìn)行任何的審核操作,，也不會去進(jìn)行認(rèn)證,。淮安審核Sedex認(rèn)證
我如何能夠更好地參與sedex,？上海是什么Sedex認(rèn)證
SEDEX為的是確保企業(yè),、工廠生產(chǎn)的所有產(chǎn)品都是合法的、符合人道的,、符合道德的,。SEDEX也特別適用于出口到美國的服裝行業(yè)以及供應(yīng)商。該認(rèn)證還可以改善公司與員工的關(guān)系,，不斷的提升公司的管理系統(tǒng),，從而提高生產(chǎn)力，減少商業(yè)風(fēng)險,。有效的穩(wěn)定與客戶的合作關(guān)系,，開拓新的市場以及發(fā)展新的客戶群體。
企業(yè)通過SEDEX認(rèn)證則表明該企業(yè)是遵守商業(yè)道德規(guī)范的,，這樣客戶就對企業(yè)更加信任,、更加放心的與之合作。下訂單是也會找通過SEDEX認(rèn)證的企業(yè),。其次員工能夠在良好的環(huán)境下進(jìn)行工作，員工的工資待遇很可觀,，這樣的工廠是很值得被客戶信賴的,。員工能夠很好的工作，為企業(yè)創(chuàng)造很大的利益,，產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,。
SEDEX（供應(yīng)商道德數(shù)據(jù)交換）是會員制組織,，其會員都是致力于持續(xù)改善其供應(yīng)鏈道德績效的企業(yè),。SEDEX將獲得全球供應(yīng)鏈認(rèn)可，被選為收集,、管理、分析和報告道德數(shù)據(jù)的優(yōu)先工具,。SEDEX的所有會員同意實施SMETA的審核方法并且同意將審核結(jié)果上傳到SEDEX數(shù)據(jù)庫以達(dá)到會員共享的效果,。 上海是什么Sedex認(rèn)證
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