德國RAPG護(hù)理雙元制留學(xué)項(xiàng)目是由德國萊茵護(hù)理健康學(xué)院打造,，德國萊茵護(hù)理健康學(xué)院（Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit，簡(jiǎn)稱RAPG）位于德國北萊茵威斯特法倫州的勒沃庫森市,，隸屬于德國萊茵公益教育中心,，是一所經(jīng)德國認(rèn)證認(rèn)可授權(quán)機(jī)構(gòu)認(rèn)證的雙元制職業(yè)教育培訓(xùn)學(xué)校。學(xué)院前身為萊茵公益教育中心護(hù)理培訓(xùn)部，自2015年起開展護(hù)理人員的教育培訓(xùn)工作,，先后與德國境內(nèi)百余家醫(yī)護(hù)類機(jī)構(gòu),、康養(yǎng)機(jī)構(gòu)建立緊密的合作關(guān)系，培養(yǎng)并輸送職業(yè)人才,。隨著業(yè)界需求量的增加，護(hù)理培訓(xùn)部不斷擴(kuò)大規(guī)模,，于2019年成立萊茵護(hù)理健康學(xué)院,，致力于推動(dòng)護(hù)理和健康領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育,，以傳播世界主義,、理解和文化包容的價(jià)值觀。雙元制教育模式又以企業(yè)培訓(xùn)為主,，企業(yè)中的實(shí)踐和在職業(yè)學(xué)校中的理論教學(xué)密切結(jié)合,。麗江模式德國雙元制職業(yè)教育費(fèi)用
雙元制的職業(yè)方向大概包含醫(yī)護(hù)健康、機(jī)械制造,、商貿(mào)會(huì)計(jì),、電子電器、汽車服務(wù)及酒店管理六大類,。醫(yī)護(hù)健康類所對(duì)應(yīng)的職業(yè)有護(hù)士,、助產(chǎn)士、獸醫(yī),、營養(yǎng)師,、職能治療師、緊急救護(hù),、醫(yī)藥銷售員,、制藥工程師、外科跟臺(tái)器械師,、手術(shù)助理,、牙醫(yī)助理等；其中,，收入上來看,，護(hù)理職業(yè)偏高，在1000-1200歐元/月左右,；汽車和電機(jī)技術(shù)相對(duì)偏低,，在700-900歐元/月左右（注：以實(shí)際為準(zhǔn)，上訴供參考）,。在德國參加職業(yè)培訓(xùn),，只要被錄取，進(jìn)入學(xué)校的首月起便可以拿到工資。之后隨著技能的逐漸提高,，工資也隨之增長(zhǎng),。宜良傲拓道德國護(hù)士德國雙元制職業(yè)教育招生雙元制畢業(yè)后正式入職，也會(huì)因?yàn)橐延袔啄旯ぷ鹘?jīng)驗(yàn),，比普通大學(xué)畢業(yè)生的工資起點(diǎn)要高,，升職更快。
由于學(xué)生入學(xué)前就必須通過雙向選擇與一家實(shí)習(xí)企業(yè)簽約,，學(xué)習(xí)中又由企業(yè)團(tuán)隊(duì)對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo),，使他有充分的時(shí)間和條件了解并融入該企業(yè)，熟悉企業(yè)文化,，了解本職業(yè)領(lǐng)域以及生產(chǎn),、管理的詳情，掌握相關(guān)的職業(yè)技能和職業(yè)經(jīng)驗(yàn),。而企業(yè)也有充分時(shí)間考察,、評(píng)價(jià)學(xué)生，可根據(jù)該生的發(fā)展?jié)摿?、素質(zhì)特點(diǎn)等安排適合的工作崗位,，所以大部分（85%以上）雙元制大學(xué)畢業(yè)生得以在實(shí)習(xí)企業(yè)直接就業(yè)。即便在其他企業(yè)求職,，也因?yàn)橐呀?jīng)具有幾年的工作經(jīng)驗(yàn)而有非常好的機(jī)會(huì),。
在德國實(shí)行雙元制教育制度，企業(yè)自愿深層次參與到職業(yè)教育的辦學(xué)模式中,，創(chuàng)新更新職業(yè)培訓(xùn)崗位,，讓多年行業(yè)從事者參與規(guī)則制定；在德國,，大型企業(yè)參與職業(yè)培訓(xùn)的比例非常高,，500人以上的大型企業(yè)中參與職業(yè)教育的企業(yè)占到了80%以上。這些企業(yè)為學(xué)生們提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所,，給予學(xué)生生活補(bǔ)貼,；學(xué)生入學(xué)前就必須通過雙向選擇與一家實(shí)習(xí)企業(yè)簽約，對(duì)于學(xué)費(fèi)來說,，由聯(lián)邦和企業(yè)共同承擔(dān),，但更多的是由企業(yè)承擔(dān)。不僅如此,，學(xué)生除免學(xué)費(fèi)外,，每月還可以從培訓(xùn)企業(yè)取得津貼。德國雙元制職業(yè)教育注重學(xué)員校外培養(yǎng),，職業(yè)培訓(xùn)中心的存在極大程度減少企業(yè)培訓(xùn)負(fù)擔(dān),。
德國雙元制護(hù)士護(hù)理人才交流計(jì)劃項(xiàng)目得到中德兩國的支持,，安全可靠，職業(yè)發(fā)展前景好培訓(xùn)期間免學(xué)費(fèi),，且能獲得培訓(xùn)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：首年1140歐元/月,，第二學(xué)年1200歐元/月，第三學(xué)年1300歐元/月,，此為基本收入,，不包含加班費(fèi)用赴德護(hù)理人員與德國員工同工同酬，每年帶薪年假30天左右,，可自由安排假期活動(dòng),，并享受德國高薪福利待遇；所獲養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)等級(jí)證全歐洲通用學(xué)員考取護(hù)理職業(yè)等級(jí)證后,，保證就業(yè)就業(yè)后獲得申根簽證,、長(zhǎng)期工作簽證可在德國繼續(xù)深造,，留學(xué),，學(xué)歷提升，此外多掌握一門語言技能連續(xù)交稅60個(gè)月可申請(qǐng)德國永居,，自由出入歐盟各國,。雙元制教學(xué)過程獨(dú)具特色的就是學(xué)院內(nèi)的理論教學(xué)與培訓(xùn)企業(yè)的實(shí)踐教學(xué)交替進(jìn)行，以實(shí)現(xiàn)其既定的培養(yǎng)目標(biāo),。玉溪護(hù)士德國雙元制職業(yè)教育優(yōu)點(diǎn)
雙元制課程的選擇都是經(jīng)由教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的從業(yè)者綜合編排的,，更注重直接性的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)。麗江模式德國雙元制職業(yè)教育費(fèi)用
德國是世界主要的工業(yè)強(qiáng)國之一,，擁有“世界制造業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”的美譽(yù)在汽車領(lǐng)域,，德國擁有戴姆勒、大眾,、寶馬三大巨頭,，聞名世界的汽車零部件供應(yīng)商“博世”也是德國制造。德國機(jī)床享譽(yù)全球,，歐洲聞名的大機(jī)床集團(tuán)德瑪吉森精機(jī),，德國通快集團(tuán)、埃馬克集團(tuán)哈默公司等等都是聞名全球的機(jī)床品牌,。蒂森克虜伯集團(tuán)是德國重工業(yè)的縮影,，04年我國上海首條商用磁懸浮列車就是蒂森克虜伯公司提供的技術(shù)。德國的利勃海爾,、林德集團(tuán),、舒勒集團(tuán)、埃馬克集團(tuán),、賽威傳動(dòng),、伍爾特集團(tuán)、賀利氏集團(tuán)、阿博格等都是機(jī)械巨頭,，被全球?qū)W習(xí)的工藝技術(shù),。麗江模式德國雙元制職業(yè)教育費(fèi)用