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親子關(guān)系親子教育案例

來源: 發(fā)布時(shí)間:2021-10-31

扶鷹教育經(jīng)過大量的案例分析和調(diào)查,,我發(fā)現(xiàn)制定好規(guī)則不遵守,,一般就以下三個(gè)原因。第1個(gè)原因,,這個(gè)規(guī)則的制定方式,,不是以孩子非常舒服的方式進(jìn)行的。就相當(dāng)于一個(gè)公司領(lǐng)導(dǎo)單方面制定了規(guī)則,,員工盡管表面上很服從,,但是內(nèi)心中是非常抗拒的,,那么很多家庭也同樣如此,。第2個(gè)原因就是這個(gè)規(guī)則往往只是針對(duì)孩子的,父母不遵守,、帶頭破壞,,這點(diǎn)也像很多公司領(lǐng)導(dǎo)制定了規(guī)則,自己不遵守所有規(guī)則,,導(dǎo)致規(guī)則形同虛設(shè),,也會(huì)不了了之。第3個(gè)原因就是很多孩子一旦犯了錯(cuò)之后,,剛開始父母經(jīng)常容易原諒他,,那么導(dǎo)致孩子也覺得規(guī)則是可以被妥協(xié)的。所以如果你們家曾經(jīng)制定過規(guī)則但得不到執(zhí)行,,大概就這三個(gè)原因,。再自覺的孩子其實(shí)都需要被獎(jiǎng)勵(lì)。親子關(guān)系親子教育案例

在前面的扶鷹教育傲爸媽課程我們都明白了激勵(lì)非常地重要,。那么激勵(lì)到底分哪些,?很多父母經(jīng)常問:給錢的方式,到底好不好,?很多家庭用金錢的方式獎(jiǎng)勵(lì),,比如孩子搞衛(wèi)生就給五塊錢等等。我們在企業(yè)管理里面經(jīng)常會(huì)講到“薪酬”兩個(gè)字,,其實(shí)“薪”就是物質(zhì),,“酬”就是精神。其實(shí)一個(gè)企業(yè)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),,這兩者之間是個(gè)博弈。如果一個(gè)企業(yè)沒有精神獎(jiǎng)勵(lì),,你只能用物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)來彌補(bǔ),,那你就要付出大量的代價(jià),。如果你的企業(yè)在精神榮譽(yù)這個(gè)層面會(huì)高一點(diǎn)的話,那么即使物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)比較少,,大家的幸福感也會(huì)很強(qiáng),。就像打天下一樣,基本上沒有花一分錢,,但是每個(gè)人都斗志昂揚(yáng),。那對(duì)于一個(gè)孩子的成長來說,到底是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)更好,,還是精神獎(jiǎng)勵(lì)更好,?我們普遍發(fā)現(xiàn),給精神獎(jiǎng)勵(lì)人的努力和奮斗的持久性會(huì)更強(qiáng)一點(diǎn),,給物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)會(huì)使人更加地貪婪,,欲望得不到滿足,而且很容易降低他的幸福指數(shù),。云南親子教育案例王金海:為什么你一放手,,孩子成績就下滑?

要從父母自身成長入手,,孩子問題的根源在父母,。父母要清楚地認(rèn)識(shí)到孩子的問題,根源在父母,。孩子出生時(shí),,是一張白紙,孩子的所有一切,,是父母自己畫上去的,。比如,孩子愛撒謊,,會(huì)不會(huì)父母過于苛求,,容不得孩子犯錯(cuò);孩子不愿與父母交流,,可能父母高高在上,,只會(huì)說教、責(zé)罵,;孩子自卑,,有可能父母老盯著孩子缺點(diǎn)不放,整天說孩子笨,,不如別人家的孩子,;孩子在家不快樂,學(xué)習(xí)沒有心思,是不是夫妻關(guān)系緊張,,導(dǎo)致孩子沒有安全感,。要改變這些問題,成就孩子,,首先父母要從孩子身上看到自己的問題,,讓自己變得有夢想,會(huì)寬容,,有自制力,、毅力和耐心,自己先成長起來,,會(huì)心平氣和地與孩子溝通,,會(huì)鼓勵(lì)孩子,將王博士的方法,,靈活應(yīng)用,,孩子自然也會(huì)走出困境,成長起來,。

為什么有的孩子肯主動(dòng)學(xué),,有的就不愿意學(xué),甚至厭學(xué),,扶鷹線下課程學(xué)員學(xué)習(xí)心得體會(huì)與你分享,,解開家長煩惱。為什么有的孩子肯主動(dòng)學(xué),,有的就不愿意學(xué),,甚至厭學(xué),我結(jié)合扶鷹王金海線下課程的學(xué)習(xí)以及與女兒的共同分析,,簡單地羅列一些原因,,起到拋轉(zhuǎn)引玉作用,然后大家深入探討,。如有不妥之處,,大家多批評(píng)指正。孩子是種子,,家長,、學(xué)校和社會(huì)是土壤、養(yǎng)分和陽光雨露等外部條件,。孩子從出生以后,,就在感知世界了。外部給孩子投入各種元素,,孩子經(jīng)不斷地吸收,、消化,,成現(xiàn)在的樣子。冰凍一尺,,非一日之寒,。沒有一個(gè)孩子不是向上的,,結(jié)果不向上是有原因的,。厭學(xué)是表現(xiàn),肯定有內(nèi)在原因的,。特別要說明的是:以下12個(gè)是我認(rèn)為有可能導(dǎo)致厭學(xué)的原因,。有時(shí)候,只要不具備其中一個(gè)條件,,如孩子特別有責(zé)任心,,哪怕有其他幾個(gè)原因,孩子仍不會(huì)厭學(xué),;有時(shí)候,,家長很多方面做的很好,沒有以下幾個(gè)方面,,但有幾個(gè)存在問題,,也會(huì)導(dǎo)致厭學(xué)的。孩子的時(shí)間觀念的養(yǎng)成從按時(shí)睡覺開始,。

要學(xué)會(huì)化解自己和孩子的情緒,。人都是有情緒的,對(duì)于消極情緒,,如氣憤,、悲傷、恐懼等,,不能壓抑,,只能化解。消極情緒類似于比壓的彈簧,,若只是壓,,只是忍,總有會(huì)大爆發(fā),,甚至折斷,。情緒可控可疏導(dǎo)的。對(duì)于自己的消極情緒,,可通過轉(zhuǎn)換看法,、通過運(yùn)動(dòng)、興趣等方式化解,??傊易约旱慕?jīng)驗(yàn)是,當(dāng)覺察到自己有消極情緒時(shí),,此時(shí),,不要做決策,也不要說話,,因?yàn)樘觳粫?huì)塌下來的,。盡量避開家人,自己去運(yùn)動(dòng),、走路,,然后再思考、分析,,一般過會(huì)兒就平靜了,,該道歉就道歉,該改變就改變,,不要太注重面子,。對(duì)于孩子的情緒,要按照王博士的方法,,通過識(shí)別,、接納、表達(dá)自己的感受,、引導(dǎo)或鼓勵(lì)等4步驟進(jìn)行處理,。如孩子考試考砸了,先識(shí)別,,再接納,,如可說,孩子,,我知道您考試沒考好,,心情不開心,要是我,,也會(huì)不開心的,。講講自己在學(xué)習(xí)、事業(yè)中失敗時(shí)的心情,。然后表達(dá)自己感受并引導(dǎo),,此時(shí)不要急著說,要等孩子平靜了再說,??烧f,孩子我希望您振作起來,,要不我們一起分析分析,。既可講講一些名人以及自己如何振作起來的故事,,也可與孩子一起分析卷子、學(xué)習(xí),。此時(shí),,千萬別說,你看,,手機(jī)玩多了,,不好好復(fù)習(xí),所以導(dǎo)致考不好,,那不是引導(dǎo)鼓勵(lì),,那是指責(zé)。引導(dǎo)鼓勵(lì)永遠(yuǎn)看未來,。王金海:為啥你教孩子,他要么不愿意學(xué),,要么學(xué)不會(huì),?學(xué)習(xí)提升親子教育平臺(tái)

扶鷹王博士線下課程學(xué)習(xí)體驗(yàn)分享-找到孩子厭學(xué)的根源。親子關(guān)系親子教育案例

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