經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目6:(二十一)縮小包圍圈項目介紹:讓隊員們緊密地圍成一圈,,包括你自己。讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰?fù)榈募绨蛏?;家要一起向著圓心邁3大步,,同時要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。訓(xùn)練目的:使小組充滿活力,;創(chuàng)造融洽的氣氛,,為后續(xù)培訓(xùn)活動的開展奠定良好基礎(chǔ),;讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感,。(二十二)撕紙項目介紹:培訓(xùn)師給每一位學(xué)員發(fā)一張紙,請大家閉上眼睛,,全過程不準(zhǔn)提問,,按老師要求撕紙。訓(xùn)練目的:說明我們平時的溝通過程中,,經(jīng)常使用單向的溝通方式,,結(jié)果聽者總是見仁見智,個人按照自己理解來執(zhí)行,,通常都會出現(xiàn)很大的差異,。但使用了雙向溝通之后,又會怎樣呢,,差異依然存在,,雖然有改善,但增加了溝通過程的復(fù)雜性,。(二十三)實彈射擊項目介紹:采用全軍先進的自動報靶系統(tǒng),,使用全自動卡賓qiang開展實彈射擊體驗活動。訓(xùn)練目的:克服恐懼心理,,學(xué)會在惡劣的環(huán)境調(diào)整心態(tài),,取得好的成績;樹立危機意識,、競爭意識,;恐懼與猶豫是影響個人成功的比較大障礙。(二十四)生死瀘定橋項目介紹:在高空,,平行排列兩根8米長綱索,,兩人一組分別站在兩根鋼索上,手掌相握,,從鋼索一端走到另一端,。 青少年是目前拓展訓(xùn)練基地比較常見的參與人群,學(xué)校或者教育機構(gòu)經(jīng)常會組織中學(xué)生進行素質(zhì)拓展訓(xùn)練,。金壇區(qū)團隊?wèi)敉馔卣构?/p>
經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目7:(二十五)生死電網(wǎng)項目簡介:每個小組的學(xué)員都必須在規(guī)定的時間內(nèi)穿越面前的一張“帶電”的網(wǎng),,項目進行中,任何人的任何身體部位不得觸網(wǎng),。訓(xùn)練目的:群體決策的方法及意義,,有限理性代替比較好方案;人力資源的合理分配,,如何優(yōu)勢互補,、協(xié)作致勝,;認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度與積極心態(tài)的重要性;個人如何在團隊中找好位置,、發(fā)揮優(yōu)勢,。(二十六)商戰(zhàn)博弈項目介紹:所有航空公司的利潤率都維持在9%;如果有三家以下公司采取降價,,降價公司由于薄利多銷,,利潤率可達(dá)12%,而沒有降價公司利潤率則為6%,;如果有三家和以上公司同時降價,,則所有公司的利潤都只有6%。訓(xùn)練目的:體驗典型的博弈論思想(二十七)清楚危機彈頭項目介紹:一個直徑為5米圓圈內(nèi),,中間放置一桶水,,水上面放置一個瓶,全隊所有成員利用一根繩子和一個杯子,,在人不著地的情況下將危機彈頭及危機彈下部分取出,,用兩種不同的方法。訓(xùn)練目的:人力資源的合理分配,、運用,;創(chuàng)造性的思維,激進的想法不一定是壞想法,;體會團隊合作的重要意義,。 張家港公司拓展訓(xùn)練哪家好團建拓展-拓展培訓(xùn)-量身定制拓展方案。
拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項修煉(2)二,、終身學(xué)習(xí)的能力,。“你可以停止學(xué)習(xí),,而你的競爭對手不會,。”我們已經(jīng)置身于一個變革的時代,只有變者才能生存,。變化如此之快,作為拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要站在變化的前沿,時刻改變,。吸收新知識要快,了解企業(yè)新問題和培訓(xùn)動態(tài)也要快,培訓(xùn)方法要及時更新,培訓(xùn)項目要與時俱進。在學(xué)習(xí)方式方面,要向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向同行學(xué)習(xí),向隊員學(xué)習(xí),向一切可以學(xué)習(xí)的人學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)時間方面,要時時學(xué)習(xí),處處學(xué)習(xí),天天學(xué)習(xí)在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中培訓(xùn),也就是說,拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要具備終身學(xué)習(xí)的能力,。三,、較高的口語表達(dá)藝術(shù)。美國心理學(xué)家艾帕兒說過:人的感情表達(dá)由三個方面組成:55%的體態(tài),,38%的聲調(diào),,7%的語氣詞。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的口語表達(dá)要求很高,。一要講究語言的感情,。語言要有和諧韻律之美,要有語音語調(diào)的變化,要有抑揚頓挫,要注意邏輯重音的變化,可以增加吸引力,。二要講究語言風(fēng)格。培訓(xùn)師分為幽默型,、激昂型,、深沉型、嚴(yán)謹(jǐn)型和隨和型,。三要講究修辭藝術(shù),。適時的運用各種修辭方法,達(dá)到娛已娛人的效果。四要講究幽默技巧,。有時,在培訓(xùn)中適當(dāng)?shù)氖褂糜哪?既能起到潤滑作用,又可以化解尷尬的局面。
經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目4:(十三)信任背摔項目介紹:隊員從一個高,,下面的隊員用雙臂將他安全的接住,。訓(xùn)練目的:“信任是溝通的基礎(chǔ),信任是理解的橋梁”,;換位思考:“站在高臺上,,你的感受怎樣?是否體驗到與平地不同的感覺,?(十四)我是一個兵項目介紹:所有的隊員換上軍裝,,體驗一把當(dāng)軍人的感覺,嚴(yán)于律已,,從零開始,,訓(xùn)練中的平等與服從!向戰(zhàn)士學(xué)習(xí),,從我做起,!打造一支堅不可摧的精英團隊!(十五)團隊車輪項目介紹:全體學(xué)員利用報紙,、膠帶,、剪刀等道具,制造一個首尾相連的履帶,,所有學(xué)員站到履帶上前進,,向終點進發(fā)。訓(xùn)練目的:協(xié)作能力:個人與團隊的關(guān)系,;奉獻精神:在團隊中你如何奉獻自己,,并達(dá)到團隊所期望的高度,來實現(xiàn)自己的理想,。(十六)同心協(xié)力項目介紹:塊木板就是一雙鞋,,全組隊員雙腳分別站在兩塊木板上;雙手抓住系于木板上的繩子,,向指定的方向行進,;哪個隊到達(dá)終點獲勝,。訓(xùn)練目的:挑戰(zhàn)未知,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,;合理的分工與合作,,資源的優(yōu)化配置。 兒童拓展夏令營培訓(xùn)課程多少錢,野外軍訓(xùn)拓展夏令營活動方案及項目有哪些,?
拓展培訓(xùn)的市場現(xiàn)狀拓展訓(xùn)練市場運動中,,競爭也是越來越激烈,就目前來看,,和拓展培訓(xùn)發(fā)生競爭主要有:特色旅游,、軍旅培訓(xùn)、商務(wù)休閑,、企業(yè)內(nèi)訓(xùn),、素質(zhì)教育等。旅游是一個發(fā)展相對成熟的行業(yè),,但是旅游市場的競爭異常激烈,,門檻低,利潤低,,使用紅海藍(lán)海理論來分析,,顯然,傳統(tǒng)的旅業(yè)已經(jīng)處于紅海狀態(tài),,不值得再投資,、再投入這個行業(yè)。拓展培訓(xùn)公司又結(jié)合旅游的形式,,開展旅游拓展培訓(xùn)的形式,。市場中很多旅游公司,也推出了拓展培訓(xùn)和旅游相結(jié)合的特色旅游,,在旅游的同時,,穿插一兩個業(yè)余級別的拓展培訓(xùn)項目。拓展培訓(xùn)是結(jié)合了體驗和拓展培訓(xùn)兩者優(yōu)點的一種新型體驗式培訓(xùn)方式,,大都和軍訓(xùn),、打造紀(jì)律性團隊和強調(diào)執(zhí)行力有關(guān)。其他的幾個,,我們不再贅述,,基本上是和特色旅游同樣的道理,它們都是結(jié)合了拓展培訓(xùn)的一些特點,。上海熔心拓展戶外拓展訓(xùn)練預(yù)定部,。相城區(qū)趣味戶外拓展
戶外拓展訓(xùn)練包含場地拓展、高空拓展,、水上拓展,、景區(qū)定業(yè)越野,、定向?qū)毜刃问?戶外拓展訓(xùn)練項目。金壇區(qū)團隊?wèi)敉馔卣构?/p>
經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目2:(五)*后魔方項目介紹:我們?yōu)閷W(xué)員營造一個6家企業(yè)相互競爭的商業(yè)模式,,所有學(xué)員分為6組,,成為整個商業(yè)模式中的一員,根據(jù)要求來經(jīng)營自己的企業(yè),,在120分鐘時間里使自己的企業(yè)獲得比較大化的利潤,。訓(xùn)練目的:總體策劃、具體實施,、整體控制,;(六)智慧塔項目介紹:全體成員在不發(fā)出聲音的前提下,于15分鐘內(nèi),,用報紙和透明膠帶在地上搭一個塔,,要求越高越好。訓(xùn)練目的:發(fā)現(xiàn)企業(yè)增長過程中的“關(guān)節(jié)”,;高度和穩(wěn)固是相互矛盾的嗎?企業(yè)文化在員工之間的強大黏合力,;“紙與紙的粘合處”,,業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)之間的銜接是很重要的。(七)執(zhí)行力內(nèi)訓(xùn)項目介紹:研究戰(zhàn)士執(zhí)行力文化下企業(yè)管理之道,,快速提升團隊執(zhí)行力之大型內(nèi)訓(xùn)課,。訓(xùn)練目的:分析企業(yè)員工執(zhí)行不力的各種病因,科學(xué)導(dǎo)入戰(zhàn)士執(zhí)行力文化體系,,為企業(yè)打造一支有執(zhí)行力的精英團隊?。ò耍┱却蟊椖亢喗椋涸趫F隊的共同努力下,讓圓球在尊重自然規(guī)律的條件下到達(dá)目的地,。訓(xùn)練目的:活動要求團隊成員尊重事情本身,,注重成員之間有效的協(xié)作;明白,,做任何事情,,都要有統(tǒng)一的指揮,在大家分工合作下,,組織協(xié)調(diào),;讓成員知道好工作方法成就好績效,細(xì)微之處見真功,。 金壇區(qū)團隊?wèi)敉馔卣构?/p>
上海熔心企業(yè)管理咨詢有限公司位于菊園新區(qū)平城路811號12145室,,交通便利,環(huán)境優(yōu)美,,是一家服務(wù)型企業(yè),。公司是一家有限責(zé)任公司(自然)企業(yè),,以誠信務(wù)實的創(chuàng)業(yè)精神、專業(yè)的管理團隊,、踏實的職工隊伍,,努力為廣大用戶提供***的產(chǎn)品。以滿足顧客要求為己任,;以顧客永遠(yuǎn)滿意為標(biāo)準(zhǔn),;以保持行業(yè)優(yōu)先為目標(biāo),提供***的拓展培訓(xùn),,企業(yè)管理培訓(xùn) ,。上海熔心企業(yè)管理順應(yīng)時代發(fā)展和市場需求,通過**技術(shù),,力圖保證高規(guī)格高質(zhì)量的拓展培訓(xùn),,企業(yè)管理培訓(xùn) 。