拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu),，針對企業(yè)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀，設(shè)計相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺,、翰海大川等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計的活動達(dá)到“磨練意志,、陶冶情操,、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”,，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。訓(xùn)練特點(diǎn)：投入為先：要求學(xué)員全情投入才能獲得比較大價值。挑戰(zhàn)自我：拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度,，表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上,，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越"心理極限",。熔煉團(tuán)隊(duì)：體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的偉大力量,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任心與參與意識，樹立相互配合,，相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和群體合作意識,。高峰體驗(yàn)：在克服困難，順利完成訓(xùn)練項(xiàng)目要求以后,。自我教育：培訓(xùn)師只會在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容,、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚,。 企業(yè)拓展培訓(xùn)協(xié)會指定拓展公司,超過數(shù)千家企業(yè)認(rèn)可,。上海銀行拓展訓(xùn)練

    F1賽車主題團(tuán)建.在團(tuán)建活動中,巧妙借用《賽車》元素,通過親自動手創(chuàng)造,打造一支高效的運(yùn)作團(tuán)隊(duì),一支具有工匠精神的團(tuán)隊(duì).F1瘋狂賽車，匠心鍛造三大原理：車隊(duì)建立,；產(chǎn)品制作,；新車發(fā)布及對決。車隊(duì)建立,各將會群策群力,共繪藍(lán)圖,將心目中完美的賽車呈現(xiàn)在畫布上,各車隊(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人需要在一分鐘的時間里做一次打動人心的產(chǎn)品宣講,由此獲得投資人的青睞,這對團(tuán)隊(duì)的總結(jié)歸納能力,洞察客戶心里能力,賣點(diǎn)闡述能力,臨場應(yīng)變能力都是一次考驗(yàn)。產(chǎn)品制作每個車隊(duì)通過前期的規(guī)劃和宣講,獲得原始的制作原材料和數(shù)額不等的啟動資金,在制作階段里面,每個車隊(duì)將會進(jìn)行合理的人員分工,定責(zé)定崗,按照職能在車隊(duì)內(nèi)部分為七大組別：市場組,、采購組,、設(shè)計組、制造組,、動力組,、檢測組、車模組,。一個車隊(duì)劃分為若干工作小組以后,圍繞一個共同的目標(biāo)進(jìn)行有效的運(yùn)作,在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中,各部門對資源的配置,相互的協(xié)作,跨部門的溝通能力得到相應(yīng)的熔煉.新車發(fā)布及對決這是一個歡快有趣的一個環(huán)節(jié),團(tuán)隊(duì)融洽的環(huán)節(jié),、產(chǎn)品發(fā)布、車模登場助興,等待揭開神秘面紗的那一刻.團(tuán)隊(duì)榮耀：將五輪比賽的成績統(tǒng)計出來以后,評選出冠jun車隊(duì),車隊(duì)的隊(duì)長將會登上獎臺,開啟香檳,。揚(yáng)中戶外拓展哪里有主打的團(tuán)建品牌,滿足客戶團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練等各方面公司活動需求,。

    拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（3）：在授課中我們有很多話是不能說的：（1）模棱兩可、含糊不清的語言這種語言既不能準(zhǔn)確傳遞信息而且會造成誤解,，使學(xué)員困惑不解,。（2）閑言碎語、與教學(xué)無關(guān)語言注意時間寶貴,，去說一些與教學(xué)無關(guān)的閑言碎語,，不僅會影響教學(xué)任務(wù)的完成，而且會給學(xué)員帶來不良影響,，例如有的講師喜歡說一些小道消息,，想以此來吸引學(xué)員，實(shí)際上是有害的,。（3）嘩眾取寵,、自吹自擂的語言有的講師喜歡在教學(xué)中談?wù)撟约旱哪苣停胍源藖順淞⑿蜗?，這種做法其結(jié)果往往適得其反,。（4）方言土語、不合規(guī)范的語言在正規(guī)教學(xué)中必須使用規(guī)范的普通話,。（5）揭短定論,、有傷自尊的語言揭短定論，有傷學(xué)員自尊和自信心的話,。（6）污言穢語無論講述什么內(nèi)容,，無論講師的情感處于什么狀態(tài)，無論針對多差的學(xué)員,，講師都不能使用流言穢語,，不能破口大罵。（7）關(guān)個人隱私的語言有關(guān)個人隱私的語言是法律所不允許,，也是職業(yè)道德所不允許的。

舞龍主題團(tuán)建：  "舞龍"的習(xí)俗，起源于殷周"祭天",，在中國,，凡有重大節(jié)日，都會進(jìn)行"舞龍"發(fā)展至今今,，舞龍已經(jīng)有上百種的表現(xiàn)形式,。"舞龍"的場面氣勢雄偉，可以極大的刺激人們的情緒,，振奮鼓舞人心,。將"舞龍"項(xiàng)目引入到各種大型團(tuán)隊(duì)建設(shè)的活動中來， 在10多年來的培訓(xùn)拓展中經(jīng)過多次的修改和完善已經(jīng)非常的成熟,。場面壯觀,，氣勢恢宏，所有的學(xué)員參與度高,，同時激勵人心,，極度的提升大團(tuán)隊(duì)士氣。借"盛世龍騰"的寓意,，祝愿著"神龍"在新的一年里一飛沖天,，也象征著企業(yè)的業(yè)績蒸蒸日上，一飛沖天,！舞龍是樂器,、道具、演藝人員合作的藝術(shù) ,任何環(huán)節(jié)之間的配合出現(xiàn)差錯,，會直接影響龍獅藝術(shù)表現(xiàn)的效果.舞龍運(yùn)動除了具有濃厚的趣味性,、觀賞性外 ，還能傳遞傳統(tǒng)文化,。更加培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,，也正是一種龍的精神體現(xiàn)。舞龍是一項(xiàng)集體性很強(qiáng)的項(xiàng)目 ,司職位置和作用分工明確 ,一場高質(zhì)量的舞龍表演 ,它都嚴(yán)格要求大家具備很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,套路動作要體現(xiàn)的形象生動,、協(xié)調(diào)流暢,、優(yōu)美大方。 經(jīng)典的戶外拓展訓(xùn)練,。

    拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（4）四,、較強(qiáng)的溝通理念。溝通無處不在,。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師在培訓(xùn)過程中,學(xué)員出現(xiàn)不滿情緒,可以解決辦法就是溝通,。溝通要站在學(xué)員的角度考慮問題,要換位思考溝通要建立一種雙贏的理念,有效的溝通始于傾聽。五,、激勵他人的能力,。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師首先應(yīng)該是一個能夠自我激勵的人,是一名具有積極心態(tài)的人,是一位臉上永遠(yuǎn)掛滿陽光般微笑的人,是一名具有樂觀,、健康向上的個性的人。這樣的魅力型培訓(xùn)師有影響力,、有魔力,能夠激勵他人,、激勵團(tuán)隊(duì)。因?yàn)橹挥幸粋€人斗志昂揚(yáng)的時候,才能夠發(fā)揮出個人的比較大潛力和創(chuàng)造力,。影響你所在的團(tuán)隊(duì),、影響別人,有活力就能夠做出好成績,你的同伴和團(tuán)隊(duì)有了活力,就可以幫助你更好地完成任務(wù)。對于戶外拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師而言,要想方設(shè)法創(chuàng)設(shè)激勵的氛圍,。六,、游刃有余的互動技巧?；蛹记墒峭卣褂?xùn)練培訓(xùn)師掌握的重要的技能之一,。講故事、做游戲,、案例分析,、角色扮演、竟賽等培訓(xùn)方法,都需要培訓(xùn)師和學(xué)員的互動做支撐,。因此,培訓(xùn)師要掌握互動技巧,營造良好的互動氛圍,。例如在培訓(xùn)中經(jīng)常用到的贊美與鼓勵方式等等,可以充分調(diào)動學(xué)員的互動情緒和積極性。 團(tuán)隊(duì)團(tuán)建公司,為企事業(yè)單位提供戶外拓展培練,、團(tuán)隊(duì)團(tuán)建所需的各類精品拓展培訓(xùn)課程,旨在團(tuán)隊(duì)改善關(guān)系,。江陰培訓(xùn)拓展訓(xùn)練

企業(yè)團(tuán)建活動、運(yùn)動會,、等廣告專業(yè)服務(wù)協(xié)助企業(yè)創(chuàng)造更大價值,。上海銀行拓展訓(xùn)練

    從1995年，國內(nèi)誕生拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)到現(xiàn)在,，整個市場得到了空前的發(fā)展,。據(jù)統(tǒng)計，從全國規(guī)模來看,，拓展訓(xùn)練近幾年的平均每年的市場增長大約在30—40％,，2005年的國內(nèi)總產(chǎn)值達(dá)到2～3個億，從業(yè)人員近萬人,。在這樣蓬勃的發(fā)展形勢下,，拓展培訓(xùn)師也逐漸成為炙手可熱的新興職業(yè)。和所有正在發(fā)展和完善的行業(yè)一樣,，拓展訓(xùn)練如今的發(fā)展現(xiàn)狀,，也存在著各種各樣的隱患，其中拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的素質(zhì)也存在著良莠不齊的現(xiàn)狀,。目前,，較正規(guī)的拓展訓(xùn)練公司的訓(xùn)練師一般由三種人組成：一是接受過專業(yè)野外訓(xùn)練的退伍軍人和體育教練,；二是有著多年企事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)，受過良好高等教育,、對拓展訓(xùn)練有濃厚興趣的人士,；三是一些在登山、攀巖等戶外領(lǐng)域成績卓著的專業(yè)人才,。這三方面的專業(yè)人才本來就不多，而真正能勝任培訓(xùn)師的就少之甚少,。多數(shù)的拓展訓(xùn)練公司存在低門檻進(jìn)入,，從業(yè)人員不專業(yè)的現(xiàn)象。作為拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的真正實(shí)施者,，通常對拓展訓(xùn)練師的要求較高,，一般應(yīng)具有大專以上學(xué)歷，既要熟悉器械,、場地,，又要具備管理學(xué)、組織行為學(xué),、人力資源開發(fā)及培訓(xùn)技術(shù),、心理學(xué)、教育學(xué)的理論和專業(yè)知識,。這樣師資力量的短缺將進(jìn)一步加劇,，成為制約整個行業(yè)發(fā)展壯大的重要瓶頸之一。 上海銀行拓展訓(xùn)練

上海熔心企業(yè)管理咨詢有限公司主營品牌有熔心,，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大,，該公司服務(wù)型的公司。公司致力于為客戶提供安全,、質(zhì)量有保證的良好產(chǎn)品及服務(wù),，是一家有限責(zé)任公司（自然）企業(yè)。公司始終堅持客戶需求優(yōu)先的原則,，致力于提供高質(zhì)量的拓展培訓(xùn),，企業(yè)管理培訓(xùn) 。上海熔心企業(yè)管理將以真誠的服務(wù),、創(chuàng)新的理念,、***的產(chǎn)品，為彼此贏得全新的未來,！