6月24日至26日，河南科技大學(xué)d一附屬醫(yī)院(以下簡稱河科大一附院),，組織醫(yī)生,、護士共35名學(xué)員,，舉辦了能力作風建設(shè)年安全消防大練兵專項培訓(xùn)。此次培訓(xùn)采用了現(xiàn)場沉浸式拓展體驗、理論課堂學(xué)習(xí)、實操演練等多種形式相結(jié)合的方式,。

6月24日下午，學(xué)員們一同來到北方社區(qū)消防館參觀學(xué)習(xí),，在社區(qū)書記的帶領(lǐng)下,，大家一起學(xué)習(xí)消防安全知識，依托先進的VR（沉浸交互式體驗）技術(shù)先后進行了火災(zāi)逃生,、火災(zāi)報警,、廚房滅火、煙霧逃生等多個場景體驗,。隨后乘車來到欒川縣龍峪灣拓展基地。

拓展訓(xùn)練就是通過團隊合作去強化團隊精神,、提高團隊凝聚力的,。洛陽公司團建拓展游戲

蘿卜蹲-將參與者分為四組以上，每組可以只是一個人,，每組人手牽著手圍成一圈,，給每組人以顏色或數(shù)字命名，任意指定一組蘿卜開始統(tǒng)一下蹲,，同時還要念詞,，再指定別的蘿卜組做同樣動作，目標要一致,，以此類推但不能馬上回指,。

心心相印-兩人一組，背靠背**一只氣球在起點向終點跑,，終點還要放一個椅子,，到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆,，再返回起點繼續(xù)夾氣球。如果在跑動時氣球落地,，兩人要從起點重新出發(fā),。在同樣時間內(nèi)哪組爆破的氣球z多哪組勝出。 偃師團隊團建團建指的是團隊建設(shè),，是公司為了增強員工們的團體意識和協(xié)作精神舉行的活動,。

數(shù)⑦-一圈人一起玩比較好玩，就是從1開始,，每人按順序說一個數(shù)字,，到7或者7的倍數(shù)不能說出來而換成拍自己的大腿，如果不幸說了出來,，就要收到懲罰,，然后再重新開始數(shù)過。

正話反說-要事先準備好一些詞語,。主持人說一個詞語,，要參加游戲的人反著說一遍，比如“新年好”,，游戲者要立刻說出“好年新”,，說錯或者停頓的人即被淘汰。從三個字開始說起,，第二輪四個字,，第三輪五個字，以此類推,，估計到五個字以上的時候游戲者就所剩無幾了,。

數(shù)青蛙-口令為“一只青蛙一張嘴，兩只眼睛四條腿;兩只青蛙兩張嘴,，四只眼睛八條腿……”,，然后以此類推，每人輪流說一句,，加快速度,，說錯的人收到懲罰。

教練說1,、宣布游戲規(guī)則,，教練說每一輪游戲開始之前，當聽到“教練說”三個字的時候此口令為真口令,，當沒有“教練說”三個字的時候此口令為假口令,，每一句口令伴隨一個動作，一令一動,；2,、在每一輪游戲開始之前教練說游戲開始為開始,，游戲結(jié)束為結(jié)束，看我們團隊需要做多少輪次能完成挑戰(zhàn),；3,、口令如下：教練說，游戲開始,，規(guī)則生效,。教練說舉起左手，舉起右手,。教練說舉起右手,，擊掌一次，教練說擊掌一次,，擊掌兩次,，教練說擊掌兩次，擊掌三次,，教練說擊掌三次,，手放下，教練說手放下,。掌聲鼓勵下,，教練說游戲結(jié)束，掌聲鼓勵下,。激情賽車手 用有限的資源,，與團隊合作，制作出賽車然后分隊比賽PK,。

經(jīng)典趣味拓展游戲【找同伴】活動目標：1.通過道具協(xié)助學(xué)員尋找自己的同伴2.增進學(xué)員彼此熟悉的程度,，增加班級凝聚力。3.通過道具的使用增強學(xué)員的觀察,、溝通能力,。活動道具：拼圖(12塊)活動程序：一,、培訓(xùn)師首先根據(jù)人數(shù)給到場的學(xué)員每人發(fā)一小塊拼圖。培訓(xùn)師可以根據(jù)希望分成的組數(shù),，每組有多少人來設(shè)置可以拼在一起的塊數(shù),。二、培訓(xùn)師告訴學(xué)員每個人根據(jù)自己手上的小拼圖去尋找其他同伴,。例如：每個小圖案是由四小塊拼圖組成的,，大家如果找到自己的同伴就請圍成一圈坐好，看哪組z*,。三,、分好組后,，可以讓大家根據(jù)所拼的圖案起隊名、設(shè)計隊徽等,?；顒臃窒恚?、在尋找同伴的過程中,，如何能z快的找齊自己的同伴?2,、你是主動找尋還是被動等待?各有什么優(yōu)缺點?改善人際關(guān)系，更為融洽地與群體合作,；學(xué)習(xí)欣賞,、關(guān)注和愛護自然。洛龍區(qū)公司拓展訓(xùn)練

參訓(xùn)期間安排有夜間項目或活動,，所有參訓(xùn)人員必須按照規(guī)定路線和要求行進,，遵從教練安排。洛陽公司團建拓展游戲

為什么要開年春耕收心,？1.農(nóng)歷開年,，好像還沒有緩過勁，從管理層到基層都是懶懶散散2.員工積極性不高,，人在企業(yè),，心還在家，工作效率低下3.缺乏工作熱情,，布置工作無法保質(zhì)保量完成,，抱怨情緒明顯4.為什么年前總結(jié)會上充滿激情的慷慨陳詞，信誓旦旦,，開年后卻一個個懶懶散散,、毫無斗志5.為什么面對企業(yè)戰(zhàn)略布局，中高層表現(xiàn)平平,，絲毫沒有緊迫感,，照這樣下去，全年戰(zhàn)略目標如何實現(xiàn),？該如何激發(fā)他們的工作熱情6.為什么新提升的干部,、引進的人才，無法在企業(yè)發(fā)揮他的能量,，無法融入團隊,，日益萎靡洛陽公司團建拓展游戲

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