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無(wú)錫遠(yuǎn)程指導(dǎo)文具按需定制

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2025-04-17

3,、建立健全的價(jià)格管理體系;制訂嚴(yán)格規(guī)范的價(jià)格制定管理程序,;成立價(jià)格制定評(píng)估管理系統(tǒng),系統(tǒng)成員由:廠(chǎng)**,、銷(xiāo)售部,、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部組成,;管理系統(tǒng)第二線(xiàn)成員由:各地分公司,、經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理組成,;管理系統(tǒng)外部成員由:各級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商,、消費(fèi)者組成;管理系統(tǒng)的工作內(nèi)容有:新產(chǎn)品的價(jià)格制定,、老產(chǎn)品的調(diào)價(jià)管理,、競(jìng)品的價(jià)格分析等;4,、服務(wù)整合服務(wù)是品牌戰(zhàn)略,、市場(chǎng)推廣手段的一個(gè)延伸。服務(wù)質(zhì)量的好壞往往決定著企業(yè)產(chǎn)品在某地區(qū)的銷(xiāo)量和客戶(hù)關(guān)系,。在同行業(yè)未大力推行售后服務(wù)措施的情況下,,企業(yè)應(yīng)積極主動(dòng)推進(jìn)這項(xiàng)措施。優(yōu)良的服務(wù)對(duì)產(chǎn)品的銷(xiāo)量促進(jìn)和品牌深化起著四兩拔千斤的作用,。之四:管理整合目前國(guó)內(nèi)大多數(shù)辦公文具企業(yè)在內(nèi)部管理方面未有突出表現(xiàn),。這是因?yàn)椴糠制髽I(yè)在創(chuàng)業(yè)初期由于起點(diǎn)較低,在專(zhuān)業(yè)高素質(zhì)的人才引進(jìn),、開(kāi)發(fā)管理方面未有嚴(yán)格的要求,。但隨著消費(fèi)市場(chǎng)的逐步成熟,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力加大,,企業(yè)的生存空間日漸壓縮,。使市場(chǎng)消費(fèi)圍繞以品牌為導(dǎo)向成為必然;無(wú)錫遠(yuǎn)程指導(dǎo)文具按需定制

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在自身生產(chǎn)條件制約的情況下,,將已設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品以O(shè)EM方案操作,;之三:價(jià)格整合許多企業(yè)的價(jià)格體系未形成統(tǒng)一規(guī)范的管理體制?;蛘?,價(jià)格根本就由企業(yè)比較高管理者說(shuō)了算。這樣的價(jià)格體系是經(jīng)不住市場(chǎng)檢驗(yàn)的,。價(jià)格的制定應(yīng)考慮該產(chǎn)品的質(zhì)量等級(jí),、功能特征,、生產(chǎn)成本、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品價(jià)格,、市場(chǎng)潛力,、經(jīng)銷(xiāo)商的價(jià)格評(píng)估、消費(fèi)者的市場(chǎng)調(diào)查,、推廣手段和政策等因素,。1、同類(lèi)產(chǎn)品的價(jià)格管理策略,;同類(lèi)同質(zhì)的產(chǎn)品,,價(jià)格持平或略低;同類(lèi)同質(zhì)的產(chǎn)品,,價(jià)格可根據(jù)品牌的市場(chǎng)差異度來(lái)制定,;同類(lèi)不同質(zhì)的產(chǎn)品,價(jià)格應(yīng)根據(jù)質(zhì)量的差異而制定,;2,、新產(chǎn)品的價(jià)格管理策略;新產(chǎn)品必須是市場(chǎng)上非同類(lèi)的產(chǎn)品,;新產(chǎn)品的價(jià)格必須是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的市場(chǎng)論證后的結(jié)果,;新產(chǎn)品價(jià)格順利實(shí)施與否絕大部分將由與之相應(yīng)的推廣手段來(lái)決定;南通公司文具供應(yīng)商家同時(shí)促進(jìn)品牌的市場(chǎng)滲透力,。

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3,、突出加強(qiáng)重點(diǎn)零售客戶(hù)管理模式,精耕細(xì)作維護(hù)市場(chǎng),。設(shè)立重點(diǎn)零售客戶(hù)管理服務(wù)部,,以專(zhuān)業(yè)性的管理手段和管理政策促進(jìn)與重點(diǎn)零售客戶(hù)之間的合作。重點(diǎn)零售客戶(hù)有(***大賣(mài)場(chǎng),、超市):沃爾瑪家樂(lè)福好又多麥德龍華潤(rùn)萬(wàn)佳新一佳普爾斯瑪特世紀(jì)聯(lián)華大潤(rùn)發(fā)歐尚上海華聯(lián)北京華聯(lián)4,、建立總部直銷(xiāo)管理部,直接參與全國(guó)各地區(qū)的**,、企事業(yè)單位的采購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目,,擴(kuò)大公司產(chǎn)品的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)和市場(chǎng)占有能力;之二:產(chǎn)品整合設(shè)立產(chǎn)品淘汰創(chuàng)新機(jī)制,。將銷(xiāo)量逐年下滑,,功能褪化,款式陳舊已無(wú)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品考慮引入淘汰機(jī)制,。繼續(xù)強(qiáng)化具有競(jìng)爭(zhēng)力的拳頭產(chǎn)品,、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品,并通過(guò)這些優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)份額。另外,,在鞏固和發(fā)展現(xiàn)有產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的情況下,,應(yīng)逐步開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。將所有產(chǎn)品按銷(xiāo)量,、利潤(rùn)率進(jìn)行分類(lèi)組合,;將所有產(chǎn)品按功能、質(zhì)量,、價(jià)格進(jìn)行**和低端的劃分,;根據(jù)分類(lèi)組合和高低端劃分特征,設(shè)計(jì)相對(duì)應(yīng)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略,;

1,、同類(lèi)產(chǎn)品的價(jià)格管理策略;同類(lèi)同質(zhì)的產(chǎn)品,,價(jià)格持平或略低,;同類(lèi)同質(zhì)的產(chǎn)品,價(jià)格可根據(jù)品牌的市場(chǎng)差異度來(lái)制定,;同類(lèi)不同質(zhì)的產(chǎn)品,,價(jià)格應(yīng)根據(jù)質(zhì)量的差異而制定;2,、新產(chǎn)品的價(jià)格管理策略;新產(chǎn)品必須是市場(chǎng)上非同類(lèi)的產(chǎn)品,;新產(chǎn)品的價(jià)格必須是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的市場(chǎng)論證后的結(jié)果,;新產(chǎn)品價(jià)格順利實(shí)施與否絕大部分將由與之相應(yīng)的推廣手段來(lái)決定;3,、建立健全的價(jià)格管理體系,;制訂嚴(yán)格規(guī)范的價(jià)格制定管理程序;成立價(jià)格制定評(píng)估管理系統(tǒng),,系統(tǒng)成員由:廠(chǎng)**,、銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部,、財(cái)務(wù)部組成,;管理系統(tǒng)第二線(xiàn)成員由:各地分公司、經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理組成,;管理系統(tǒng)外部成員由:各級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商,、消費(fèi)者組成;管理系統(tǒng)的工作內(nèi)容有:新產(chǎn)品的價(jià)格制定,、老產(chǎn)品的調(diào)價(jià)管理,、競(jìng)品的價(jià)格分析等;在單一品牌已趨向成熟之際,,應(yīng)變單一品牌經(jīng)營(yíng)為多品牌經(jīng)營(yíng)同步發(fā)展,;

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通過(guò)素質(zhì)教育,,創(chuàng)建和強(qiáng)化獨(dú)具特色的企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理文化,***提高管理人員和**業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,將企業(yè)引向健康規(guī)范發(fā)展的軌道,;4、建立企業(yè)品牌形象管理機(jī)制,;制定正確務(wù)實(shí)的品牌定位策略,;運(yùn)用健康新穎的品牌推廣手段,使市場(chǎng)消費(fèi)圍繞以品牌為導(dǎo)向成為必然,;在單一品牌已趨向成熟之際,,應(yīng)變單一品牌經(jīng)營(yíng)為多品牌經(jīng)營(yíng)同步發(fā)展;設(shè)置和增加辦公文具的品牌附加值,。并以質(zhì)量的售后服務(wù)作為企業(yè)品牌的維護(hù)和延伸,,同時(shí)促進(jìn)品牌的市場(chǎng)滲透力。并定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)考核,;徐州放心文具廠(chǎng)家供應(yīng)

對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)行“戰(zhàn)略?xún)?chǔ)備管理”機(jī)制,;無(wú)錫遠(yuǎn)程指導(dǎo)文具按需定制

之二:產(chǎn)品整合設(shè)立產(chǎn)品淘汰創(chuàng)新機(jī)制。將銷(xiāo)量逐年下滑,,功能褪化,,款式陳舊已無(wú)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品考慮引入淘汰機(jī)制。繼續(xù)強(qiáng)化具有競(jìng)爭(zhēng)力的拳頭產(chǎn)品,、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品,,并通過(guò)這些優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)份額。另外,,在鞏固和發(fā)展現(xiàn)有產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的情況下,,應(yīng)逐步開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。將所有產(chǎn)品按銷(xiāo)量,、利潤(rùn)率進(jìn)行分類(lèi)組合,;將所有產(chǎn)品按功能、質(zhì)量,、價(jià)格進(jìn)行**和低端的劃分,;根據(jù)分類(lèi)組合和高低端劃分特征,設(shè)計(jì)相對(duì)應(yīng)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略,;可以考慮將專(zhuān)業(yè)性的辦公文具產(chǎn)品向教學(xué)文儀,、學(xué)生文具用品等方面延伸,并充分發(fā)揮利用自身現(xiàn)有的市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)和銷(xiāo)售渠道的品牌推廣產(chǎn)品分銷(xiāo)作用,。增加國(guó)外**,、實(shí)用的辦公文具、教學(xué)文儀、學(xué)生文具代理品牌,;加強(qiáng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)創(chuàng)新能力,,開(kāi)發(fā)系列自有品牌的學(xué)生文儀產(chǎn)品;無(wú)錫遠(yuǎn)程指導(dǎo)文具按需定制

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