團(tuán)建的形式很多人印象中團(tuán)建就是做拓展培訓(xùn)，顯然不是的,，拓展只是團(tuán)建的一種形式而已。團(tuán)建形式多種多樣：1,、團(tuán)建初的形態(tài),，也是基礎(chǔ)級(jí)別的就是聚餐了；2,、其次是公司旅游，拓展培訓(xùn)這兩者形式,，公司旅游更加突顯公司的福利,，增加員工的公司認(rèn)同感，而拓展培訓(xùn)著重于團(tuán)隊(duì)凝聚力的強(qiáng)化塑造,；3,、目前新的團(tuán)建形式是深度體驗(yàn)式主題團(tuán)建，按需定制,，滿足企業(yè)團(tuán)建需求的同時(shí),，更加個(gè)性化，歡樂綜藝化,，非常受90后的年輕群體歡迎,。團(tuán)建的形式是多種多樣，是要做趣味項(xiàng)目呢,？還是要度的拓展訓(xùn)練呢,？還是要好玩新穎的綜藝闖關(guān)、大型情景式劇本殺等新型的團(tuán)建呢,？還是什么都不組建,，純吃喝游玩呢？每一個(gè)人,，每一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)團(tuán)建接受程度都是不一樣的,，只有大化的滿足團(tuán)隊(duì)的需求，結(jié)合公司的團(tuán)建的目的,，找到適合自己團(tuán)隊(duì)的團(tuán)建項(xiàng)目,。 銀川團(tuán)建好去處室內(nèi)。寧夏好玩的團(tuán)建基地

    團(tuán)建,，是讓團(tuán)伙變成團(tuán)隊(duì),。很多人認(rèn)為這是企業(yè)的需求，員工個(gè)人沒有需求,，實(shí)際上是這樣么,？我們認(rèn)為,，，團(tuán)建是你職業(yè)生涯的一部分,，你要往上走,，你就必須更大家出好關(guān)系。讓大家欣賞你,，認(rèn)同你,。第二，團(tuán)建是我們互相了解的一種場合,。工作之外建立更親密的關(guān)系,，這是對(duì)工作有好處的。員工跟很多人建立非工作關(guān)系,，避免太刻意的公事公辦,，提高工作效率第三，在很多大一點(diǎn)的公司,，在對(duì)員工的評(píng)價(jià)體系中,，有一個(gè)叫360度反饋機(jī)制，企業(yè)對(duì)一個(gè)人做評(píng)估,，會(huì)挑選5個(gè)人對(duì)你做評(píng)價(jià),，這其實(shí)是用制度來約束團(tuán)建。第四,，團(tuán)建可以幫助員工建立工作辛福感,，你有時(shí)候一半的時(shí)間都是跟同事過，你愿意跟朋友一樣的同事坐一起,，還是跟商業(yè)互捧,，公事公辦的同事在坐一起？員工關(guān)注的不是去哪玩,，而是跟誰玩,，哪些不愿意參加團(tuán)建的人，他不愿意跟其他人在一起,，說明現(xiàn)在他跟這些同事沒有感情,，這本身就是一個(gè)隱藏的問題。 銀川團(tuán)建公司銀川團(tuán)建有哪些活動(dòng)比較好玩,，有什么地方推薦,。

    主題式團(tuán)建概念：主題團(tuán)建是指有著明確的主題性的團(tuán)建活動(dòng)類別或類型，它也有一種更為通俗的名稱就是叫：大團(tuán)建,；這個(gè)概念的提出是相對(duì)于以往的團(tuán)建活動(dòng)中項(xiàng)目都是以單個(gè)分散的小項(xiàng)目硬組合起來的背景,！主題式團(tuán)建則恰恰相反，它們是從操作時(shí)間上來說講項(xiàng)目時(shí)間更長,、從項(xiàng)目的體量上來講更大,，從項(xiàng)目的目標(biāo)主題來講,，更為明確，而不再是含糊的凝聚,、執(zhí)行力,、溝通力等通用的管理學(xué)字眼。主題式團(tuán)建特點(diǎn)：主題式團(tuán)建是目前整個(gè)團(tuán)建市場中操作頻率極高,，出現(xiàn)的頻率也是極高的一種形式,。可以說是團(tuán)建中默認(rèn)的主流形式,！它有著極強(qiáng)的活動(dòng)屬性和的邊界延伸性,。同時(shí)它在參與度上確實(shí)是做得非常不錯(cuò)，很多新鮮有趣的時(shí)尚前沿的一些元素和理念都始于此類團(tuán)建項(xiàng)目,，它有著一定的團(tuán)建項(xiàng)目的迭代作用,。一定程度上講它是有開拓性和創(chuàng)新性于一體的特點(diǎn)！從拓展培訓(xùn)到團(tuán)建,，內(nèi)容迭代是離不開主題式團(tuán)建基因中自帶的跨界特點(diǎn),。頗有萬活動(dòng)皆可團(tuán)建的味道,！

    團(tuán)建的作用與意義1,、增進(jìn)感情和團(tuán)隊(duì)凝聚力說團(tuán)建大的作用和意義就是增進(jìn)員工之間的感情和溝通交流這是毋庸置疑的吧，顯而易見和實(shí)際的作用,。初來報(bào)道的同事還非常生疏,，一次團(tuán)建或許就能讓大家很快的建立感情，一次不夠就兩次,。兩個(gè)部分平時(shí)交流少,，合作不順利有隔閡?那來一次強(qiáng)烈的互動(dòng)或破冰活動(dòng)，一定會(huì)得到很好的環(huán)節(jié),。在團(tuán)建的過程中,，可以讓員工之間不自覺的發(fā)生交流，了解對(duì)方的工作內(nèi)容和工作性質(zhì),，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和團(tuán)體協(xié)作的精神,。2、體現(xiàn)公司關(guān)懷實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合都說看一個(gè)公司是否值得長久發(fā)展,，一看薪資獎(jiǎng)金二看團(tuán)建福利,。一個(gè)公司有多關(guān)懷員工多重視員工的發(fā)展全體現(xiàn)在這兩點(diǎn)上，所以團(tuán)建也就成為一個(gè)公司企業(yè)的一個(gè)重要福利項(xiàng)目,，團(tuán)建的好壞能很直接的讓員工感受到企業(yè)的實(shí)力和對(duì)自身的關(guān)懷,。所以公司團(tuán)建是企業(yè)向員工表達(dá)愛意的一種很好的方式和途徑，讓員工更好的融入公司,，體會(huì)公司文化,，并且讓員工更加有歸屬感和自豪感或信任感,。 團(tuán)建拓展訓(xùn)練啟新程，挑戰(zhàn)未知,，團(tuán)隊(duì)攜手共創(chuàng)佳績,！

    一次好的團(tuán)建活動(dòng)，無論什么形式,，什么團(tuán)建游戲,，我想終都是為了能夠讓團(tuán)隊(duì)成員之間彼此熟悉，放松心情,，消除隔閡,，從而提升協(xié)作效率，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力等,，為增加員工對(duì)公司的認(rèn)同感而開展的一項(xiàng)公司集體活動(dòng),。組織一個(gè)好玩、簡單,、有思考的團(tuán)建游戲,，需要注意避免娛樂過度，甚至是低俗,。當(dāng)然團(tuán)建也需要把握好度,，避免變成說教。團(tuán)建游戲大全和游戲規(guī)則攻略,，良心推薦?。?！偏娛樂類團(tuán)建游戲1.猜歌游戲【游戲道具】音樂庫,、小音箱游戲規(guī)則：主持人播放前奏，小組之間搶答,，先搶到話筒或道具的獲得答題機(jī)會(huì),，限定在五秒內(nèi)說出歌名。注意：提前準(zhǔn)備好音樂庫（8090后歌單,、氣氛嗨的歌單）,，搶到的可以大家一起唱團(tuán)建攻略：30人以內(nèi)，分組,，搶答搶椅子【游戲道具】椅子,、音樂如果有n個(gè)人，則用n-1張椅子,，游戲規(guī)則：放音樂,，大家伴著音樂圍著椅子轉(zhuǎn)，當(dāng)音樂停時(shí)（或主持人喊停）搶坐椅子,，未坐到者淘汰,；減一椅子,，繼續(xù)，直到后一個(gè)人獲勝,。游戲亮點(diǎn)：紳士風(fēng)度,、淑女風(fēng)范在這個(gè)游戲中完全派不上用場。團(tuán)建攻略：30人以內(nèi),，可以分組,，每組派出，多回合制還可以確保所有人都能體驗(yàn)哦你演我猜【游戲道具】詞卡（也可以手機(jī)搜索）玩法一：兩人一組,，兩人相對(duì)而站,。一個(gè)表演一個(gè)猜詞。

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    團(tuán)建拓展團(tuán)建拓展經(jīng)過發(fā)展衍變，也有了兩種形式,。（一）團(tuán)建拓展培訓(xùn)拓展培訓(xùn)是一種體驗(yàn)式學(xué)習(xí),，大家在這個(gè)過程當(dāng)同去體驗(yàn)一項(xiàng)活動(dòng)，再分享交流,，并在應(yīng)用到生活和工作中去,，帶有一定的教育意義。三,、主題定制主題定制就是前面的團(tuán)建活動(dòng)你都不想要,，你可以讓活動(dòng)公司給你量身定制專屬于你的方案,，只需要大家說出你的活動(dòng)需求就行,！但一般活動(dòng)公司會(huì)根據(jù)每年每個(gè)季節(jié)會(huì)推出相應(yīng)的主題產(chǎn)品，比如我們公司今年就會(huì)推出一系列主題活動(dòng)的產(chǎn)品,，在夏季的時(shí)候,，也會(huì)推出一些水上活動(dòng)的產(chǎn)品、綜藝團(tuán)建等等供大家選擇,。傳統(tǒng)運(yùn)動(dòng)會(huì)是體育運(yùn)動(dòng)競賽的形式,，項(xiàng)目一般包括田賽和徑賽項(xiàng)目，田賽一般是指跳高跳遠(yuǎn)等,，徑賽一般指短距離中距離長距離跑步等,。傳統(tǒng)運(yùn)動(dòng)會(huì)對(duì)于現(xiàn)在的公司而言，選擇沒有那么多,，原因是因?yàn)閭鹘y(tǒng)運(yùn)動(dòng)會(huì)對(duì)于公司員工身體素質(zhì)的要求比較高,，而且這種度運(yùn)動(dòng)并不適用于所有員工，會(huì)讓一些員工沒有參與感,。 寧夏好玩的團(tuán)建基地