人力資源外包產(chǎn)生不但有現(xiàn)實(shí)的社會(huì)根源(降低企業(yè)成本,、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,、促進(jìn)社會(huì)分工細(xì)化),,也是有其理論根源的:交易成本理論交易成本理論認(rèn)為企業(yè)在進(jìn)行資源投入時(shí),必須對(duì)治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行選擇,。當(dāng)企業(yè)依賴外部服務(wù)商時(shí),,則把市場(chǎng)合約作為治理結(jié)構(gòu)形式;當(dāng)依賴內(nèi)部員工時(shí),,則把組織等級(jí)制度作為治理結(jié)構(gòu)的形式,。當(dāng)獲得相同質(zhì)量的產(chǎn)出結(jié)果時(shí),企業(yè)將選擇**小資源投入的治理結(jié)構(gòu),。交易成本理論是用來預(yù)測(cè)組織關(guān)于治理結(jié)構(gòu)選擇的一種描述性理論,,它認(rèn)為企業(yè)總是使交易成本**小化。通過外包獲得人力資源服務(wù)所產(chǎn)生的交易成本與企業(yè)自身進(jìn)行人力資源活動(dòng)所產(chǎn)生的交易成本是不同的,,市場(chǎng)治理結(jié)構(gòu)有效降低了交易成本,,企業(yè)就選擇了人力資源外包服務(wù)。卓聘外包,,為企業(yè)提供高效,、便捷的人力資源服務(wù)。崇明區(qū)人力資源服務(wù)外包公司
90年代起到90年代末,,又一個(gè)十年,,是中國(guó)人力資源外包行業(yè)的起步期。此階段,,“提供中方雇員”繼續(xù)著它的發(fā)展,;另伴隨著**開放的步伐,民營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)相繼出現(xiàn),,人才也開始小范圍流動(dòng),,各地人才交流中心和職業(yè)介紹中心開始為民營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)提供基于人事檔案的勞動(dòng)用工手續(xù)的服務(wù),人事事務(wù)外包終于揭開了它的面紗,;此外,,由于外資企業(yè)進(jìn)入和先進(jìn)西方人力資源管理理念的引進(jìn),,我國(guó)部分企業(yè)從人事管理概念轉(zhuǎn)入人力資源管理的概念,,特別一些發(fā)展快速的高科技企業(yè)投入了大量資金和精力打造自己的人力資源管理體系,此過程造就了一批人力資源管理實(shí)踐**,,這些人利用自己的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)紛紛成立了人力資源管理顧問公司,,開始推動(dòng)中國(guó)人力資源管理職能外包市場(chǎng)。杭州數(shù)據(jù)人力資源服務(wù)外包秉承這吃苦耐勞的精神,。
中國(guó)人力資源服務(wù)外包行業(yè)運(yùn)行的環(huán)境,,重點(diǎn)研究并預(yù)測(cè)了其下**業(yè)發(fā)展以及對(duì)人力資源服務(wù)外包需求變化的長(zhǎng)期和短期趨勢(shì)。針對(duì)當(dāng)前行業(yè)發(fā)展面臨的機(jī)遇與威脅,,提出了我們對(duì)人力資源服務(wù)外包行業(yè)發(fā)展的投資及戰(zhàn)略建議,。本報(bào)告以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)容,、翔實(shí)的數(shù)據(jù)、直觀的圖表幫助人力資源服務(wù)外包企業(yè)準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展動(dòng)向,、正確制定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和投資策略,。我們的主要數(shù)據(jù)來源于國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家信息中心,、海關(guān)總署,、中國(guó)服務(wù)外包行業(yè)協(xié)會(huì)等業(yè)內(nèi)**專業(yè)研究機(jī)構(gòu)以及我中心的實(shí)地調(diào)研。
人力資源外包的作用有微觀企業(yè)層面的和宏觀社會(huì)層面的:
1,、人力資源外包致使專業(yè)機(jī)構(gòu)規(guī)?;鐣?huì)運(yùn)作,降低單個(gè)企業(yè)成本多個(gè)企業(yè)相同的工作集中于一家專業(yè)機(jī)構(gòu)處理,,除了技術(shù)熟練程度的優(yōu)勢(shì)外,,專業(yè)機(jī)構(gòu)可使三個(gè)企業(yè)三件相同的工作轉(zhuǎn)為一個(gè)企業(yè)三件相同的工作,從而在人工,、時(shí)間和流程的總成本上**下降,,降低單個(gè)企業(yè)的成本。
2,、人力資源外包可使企業(yè)減輕基礎(chǔ)性工作,,更關(guān)注促進(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的**工作
3、人力資源外包促使社會(huì)分工進(jìn)一步細(xì)化,,有利于社會(huì)整體運(yùn)作效率分工的進(jìn)一步細(xì)分,,必然是技能的專門化和效率的提升,社會(huì)每個(gè)細(xì)胞組織的效率提升也必然促進(jìn)整個(gè)社會(huì)效率的提高,。
4,、**節(jié)省了公司的運(yùn)營(yíng)成本,優(yōu)化辦事流程,。 卓聘人力,,專業(yè)服務(wù),為企業(yè)創(chuàng)造更好的未來,。
遨才HRO服務(wù)內(nèi)容包括:人事代理服務(wù),、人才派遣服務(wù)、福利外包,、勞動(dòng)爭(zhēng)議咨詢代理服務(wù)四大模塊數(shù)十個(gè)細(xì)化服務(wù),。BPO(Business Process Outsourcing):企業(yè)通過管理創(chuàng)新和流程優(yōu)化,將一些重復(fù)性的非**業(yè)務(wù)(專項(xiàng)業(yè)務(wù),、生產(chǎn)工序,、業(yè)務(wù)流程或職能),交給專業(yè)的公司或業(yè)務(wù)承接商來承擔(dān)的一種商業(yè)組織方式,。以降低成本,,提高服務(wù)質(zhì)量,,將企業(yè)有限的資源從非**業(yè)務(wù)中解放出來,集中到**業(yè)務(wù)上,, 從而提高企業(yè)流程自動(dòng)化的能力,。 我司外包涉及行業(yè)有生產(chǎn)制造、加工業(yè),、物業(yè)管理,、物流配送、商場(chǎng)促銷,、呼叫中心,、IT信息業(yè)等。社會(huì)在進(jìn)步,,制度在規(guī)范,,遨才積極響應(yīng)國(guó)家政策,人才服務(wù)同步升級(jí),。后派遣時(shí)代,,遨才提供解決方案!卓聘服務(wù),,讓企業(yè)的人力資源管理更加輕松,、便捷。河北租賃人力資源服務(wù)外包
江蘇卓聘,,讓企業(yè)在人力資源管理上更加從容不迫,。崇明區(qū)人力資源服務(wù)外包公司
根據(jù)國(guó)際數(shù)據(jù)集團(tuán)(IDC)估計(jì),2003年全球外包服務(wù)開支將突破1510億美元,,美國(guó)將超過810億美元,;此時(shí)全球外包服務(wù)市場(chǎng)的年增產(chǎn)率(CAGR)為12.2%,而亞太地區(qū)將為15.1%,。有關(guān)**認(rèn)為:加入WTO以后,,隨著服務(wù)貿(mào)易市場(chǎng)的進(jìn)一步開放,可以預(yù)見,,HR外包的服務(wù)內(nèi)容會(huì)得到進(jìn)一步的拓展,,市場(chǎng)也會(huì)日趨成熟,發(fā)展前景十分廣闊,。一般來說,,人力資源管理的各項(xiàng)職能都可以外包,。即企業(yè)既可以把包括招聘,、考核、培訓(xùn),、薪酬等事務(wù)性,、社會(huì)性的人力資源管理業(yè)務(wù)外包出去,,也可以將人力資源戰(zhàn)略、人力資源規(guī)劃等高難度,、高專業(yè)化的職能外包出去,。但事實(shí)上,并不是人力資源管理的所有職能都適合外包,。美國(guó)印第安納大學(xué)的管理系教授斯考特·萊沃1998年1月—7月對(duì)位于美國(guó)北部的500家企業(yè)外包人力資源管理模式進(jìn)行調(diào)查,。崇明區(qū)人力資源服務(wù)外包公司
江蘇卓聘服務(wù)外包有限公司是一家有著雄厚實(shí)力背景、信譽(yù)可靠,、勵(lì)精圖治,、展望未來、有夢(mèng)想有目標(biāo),,有組織有體系的公司,,堅(jiān)持于帶領(lǐng)員工在未來的道路上大放光明,攜手共畫藍(lán)圖,,在江蘇省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)行業(yè)中積累了大批忠誠(chéng)的客戶粉絲源,,也收獲了良好的用戶口碑,為公司的發(fā)展奠定的良好的行業(yè)基礎(chǔ),,也希望未來公司能成為*****,,努力為行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量,我們相信精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念以及自強(qiáng)不息,,斗志昂揚(yáng)的的企業(yè)精神將**江蘇卓聘服務(wù)外包供應(yīng)和您一起攜手步入輝煌,,共創(chuàng)佳績(jī),一直以來,,公司貫徹執(zhí)行科學(xué)管理,、創(chuàng)新發(fā)展、誠(chéng)實(shí)守信的方針,,員工精誠(chéng)努力,,協(xié)同奮取,以品質(zhì),、服務(wù)來贏得市場(chǎng),,我們一直在路上!