在我國現階段,，社會保險的內容包括五大險種:養(yǎng)老保險：養(yǎng)老保險是國家依法強制實施,、專門面向勞動者并通過向企業(yè),、個人征收養(yǎng)老保險費形成養(yǎng)老基金,，用以解決勞動者退休后的生活保障問題的一項社會保險制度。其基本待遇是養(yǎng)老保險金的支付,，它既是各國社會保險制度中的主體項目,，也是各國社會保障制度中**重要的保障項目。失業(yè)保險：失業(yè)保險是國家依法強制實施,、專門面向勞動者并通過籌集失業(yè)保險基金,，用以解決符合規(guī)定條件的失業(yè)者的生活保障問題的一項社會保險制度。其基本待遇是支付失業(yè)保險金及失業(yè)醫(yī)療救助等,，它是市場經濟條件下適應勞動力市場化發(fā)展需要,，并緩和失業(yè)現象可能帶來的嚴重社會問題的不可或缺的穩(wěn)定和保障機制,。社保代理存在的必要性,，在職人員無需擔心社保問題,。江蘇社保代理推薦

購買社保的作用：1、養(yǎng)老保險:累計繳納養(yǎng)老保險15年以上,，并達到法定退休年齡,，可以享受養(yǎng)老保險待遇:每個月會領導相應的養(yǎng)老費。2,、醫(yī)療保險:生病住院的費用只要交了醫(yī)療保險到時候是可以報銷的,。3、工傷保險:在合同期內不幸發(fā)生意外,，需向企業(yè)索取情況說明,，申請工傷認定，企業(yè)可以承擔相應的責任,。4,、失業(yè)保險:失業(yè)保險連續(xù)繳納一年以上，檔案退回街道后,?？梢栽诮值老硎苁I(yè)保險待遇。5,、生育保險:可以報銷與生育有關費用,，包括生育津貼、生育醫(yī)療費用,、計劃生育手術醫(yī)療費用,、國家和本市規(guī)定的其他與生育有關的費用。 產假等等,。男的有10天的護理假等,。江蘇外地社保代理機構哪家社保代理、社保代繳服務比較靠譜?

公司代繳社保,。隨著社會分工的越來越細化,，很多企業(yè)本身承擔的一些職責和職能都采用外包的形式，一來解脫企業(yè)人員的勞動力,，專注到更有價值意義上的事情,，二來專業(yè)事交給專業(yè)人，省時高效,。那么對應到社保上面來就是這樣的道理,，社保作為企業(yè)為員工提供的一項福利，本應由企業(yè)來操作購買,，但是社保繳存購買事項繁多,，而且比較復雜，還需要維護社保局之間的關系，那么作為企業(yè)來說,，將這一部分業(yè)務外包,，找代繳機構進行代繳，比專職請一個社保操作人員更劃算,，對于節(jié)省成本角度來說,，確實很好，哪個企業(yè)不喜歡能省錢省成本的事情呢,。所以就會有越多越多的單位選擇代繳社保這樣的一種操作方式,。

社保代理對企業(yè)的幫助：1、促進發(fā)展,。幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫,，從而提升人力資源管理的高度和**競爭力。2,、提高效率,。提供接觸新管理技術的機會，提高相應的速度與效率,。3,、規(guī)范操作。有效遏制隨意性的薪資,、員工管理,，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用,。4,、降低成本。舒緩資金壓力,，克服企業(yè)很多的規(guī)模經濟弱點,。5、規(guī)避風險,。避免大量投資人才所帶來的不確定風險,。6、簡化流程,。節(jié)省時間,，提高員工滿意度。社保代理是勞動保障事務代理中的一種代理方式,，按照國家有關人事政策法規(guī)要求,，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內,，為個人或單位繳納養(yǎng)老保險,、生育保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及工傷保險等社會保險的費用,。社保代理"是未來企業(yè)用工和勞動者個人享受社保的方式之一,，這個行業(yè)在中國也逐漸走向成熟有哪些靠譜的社保代繳公司？費用多少,？

規(guī)避企業(yè)辦事人員不專業(yè),、效率低等弱點,，合理規(guī)避少繳,、漏繳帶來的隱患;規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資,、員工管理,，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用;降低成本,、舒緩資金壓力,，克服企業(yè)很多的規(guī)模經濟弱點。在國內由于勞工權利意識的高漲,、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及,，人事直接間接費用及外部成本不斷地攀升，人力資源管理業(yè)務外包則可以降低企業(yè)風險,，擺脫雜務干擾,，較終引導企業(yè)專心經營中心資源，發(fā)展中心競爭優(yōu)勢,。什么是社保代繳,？具體內容是什么？青浦區(qū)正規(guī)社保代理公司

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社保代理服務內容：1,、開戶：幫助企業(yè)在社保中心開設企業(yè)的社保賬戶，并且?guī)椭髽I(yè)獲得社會保險登記證;2,、繳費基數確定：根據當地社保政策,，結合企業(yè)和企業(yè)員工的實際情況，幫助企業(yè)計算并確定員工的社保繳費基數;3,、增員減員：根據企業(yè)員工調整情況,，為企業(yè)及時辦理社保賬戶增員、減員手續(xù),，確保企業(yè)員工社保的正常及正確繳費;4,、繳費明細：為企業(yè)及時出具企業(yè)員工社保繳費明細報表，以便企業(yè)準確掌握社保繳納情況,，對社保費用進行對賬核查;5,、報銷申領：協(xié)助員工辦理社保待遇報銷,，還有各項社保待遇的申領工作。江蘇社保代理推薦

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