經(jīng)典趣味拓展游戲【有模有樣】(用動(dòng)作來回答的游戲)人數(shù)隊(duì)形：二人以上z適合,，每二人一組進(jìn)行淘汰賽參加人數(shù)：10人—60人游戲方法：1,、先共同訂出一些標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作,。如一方說出“在棒球場(chǎng)”,，另一方即以“揮棒”的動(dòng)作代替口語回答,。2,、兩人面對(duì)面坐著,，猜拳贏一方先問,，另一方則要針對(duì)對(duì)方的問題用動(dòng)作回答,，錯(cuò)的人就算輸了。3,、例如,，問：“在棒球場(chǎng)?”答：(作揮棒姿勢(shì))問：“在教堂?”答：(作禱告的姿勢(shì))問：“在照相館?”答：(作搔首弄姿狀)。,。,。。,。,。4、如此反復(fù),，再加快速度,，回答的人稍不留神，就會(huì)輸了,。5,、輸?shù)囊环教蕴A的人再繼續(xù)二人一組,，一直到比出z后剩下的那一個(gè)就是z后的勝利者,。通過拓展，團(tuán)建流動(dòng)挖掘潛能,，培養(yǎng)積極向上的心態(tài)和良好的心理素質(zhì),。吉利區(qū)團(tuán)隊(duì)團(tuán)建拓展

教練說1、宣布游戲規(guī)則,，教練說每一輪游戲開始之前,，當(dāng)聽到“教練說”三個(gè)字的時(shí)候此口令為真口令，當(dāng)沒有“教練說”三個(gè)字的時(shí)候此口令為假口令,，每一句口令伴隨一個(gè)動(dòng)作,，一令一動(dòng)；2,、在每一輪游戲開始之前教練說游戲開始為開始,，游戲結(jié)束為結(jié)束,，看我們團(tuán)隊(duì)需要做多少輪次能完成挑戰(zhàn)；3,、口令如下：教練說,，游戲開始，規(guī)則生效,。教練說舉起左手,，舉起右手。教練說舉起右手,，擊掌一次,，教練說擊掌一次，擊掌兩次,，教練說擊掌兩次,，擊掌三次，教練說擊掌三次,，手放下,，教練說手放下。掌聲鼓勵(lì)下,，教練說游戲結(jié)束,，掌聲鼓勵(lì)下。新鄉(xiāng)公司團(tuán)建拓展培訓(xùn)拓展訓(xùn)練應(yīng)該具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,。

徒步團(tuán)建徒步-毅行是某種意義上的苦行,，依靠雙腳去丈量腳下的每一寸土地，它可以加強(qiáng)員工的體魄,，鍛煉員工的耐力和毅力,，同時(shí)也是感受生命、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,、親近大自然z好的團(tuán)建方式,。此類團(tuán)建尤其適合久坐辦公室的員工，團(tuán)隊(duì)壓力較大卻沒有太多活動(dòng)互動(dòng)的中高級(jí)管理人員,。為了增加徒步體驗(yàn)的趣味性以及團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)作,，我們會(huì)在徒步過程中設(shè)置一系列暖心又有趣的互動(dòng)，同時(shí)我們策劃了入門級(jí),，進(jìn)階級(jí)等不同難度的徒步路線,，滿足不同的人群。

7月15日-16日,，七二五所2022屆新員工入職培訓(xùn)素質(zhì)拓展活動(dòng)在欒川龍峪灣培訓(xùn)基地舉辦,。  

來自全國(guó)各地的新員工**齊聚在這里，迎接他們?nèi)松碌穆贸獭?   

在素質(zhì)拓展活動(dòng)中,，團(tuán)隊(duì)破冰加深了員工之間的認(rèn)識(shí),，形成了熱烈的團(tuán)隊(duì)氛圍,。

“達(dá)芬奇密碼”項(xiàng)目，各個(gè)學(xué)員相互配合,，收集信息,、科學(xué)決策、堅(jiān)決執(zhí)行,，贏取z終的勝利,。

“極限150秒”，大家團(tuán)結(jié)一心,，默契合作，不拋棄不放棄,，洋溢著青春的奮斗之美,。

“密電風(fēng)云”項(xiàng)目，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)成員主動(dòng)溝通的意識(shí),，提升了學(xué)員的計(jì)劃與分析能力,。

篝火晚會(huì)上，學(xué)員們展示個(gè)人風(fēng)采,，形式多樣：詩歌朗誦,、京劇獨(dú)唱、流行歌曲表演……魅力無限,。

兩天的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬而過,，新員工們快速融入了七二五所大家庭，充分展現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力,，互相幫助,、盡情揮灑青春的激情，用行動(dòng)詮釋生命不息,、奮斗不止,。在接下來的征途中，他們將以更加飽滿的熱情接續(xù)奮進(jìn),、持續(xù)奮斗,。 在回歸到工作中后，企業(yè)要針對(duì)問題作出相應(yīng)的對(duì)策,，調(diào)整工作方案,，讓團(tuán)隊(duì)以z好的狀態(tài)應(yīng)對(duì)工作。

設(shè)計(jì)**思路軍旅文化：以軍訓(xùn)為載體,，讓員工在短時(shí)間內(nèi)從外到內(nèi)的快速收心,，解決過節(jié)期間養(yǎng)成的懶散，萎靡不振的節(jié)后綜合癥,。儀式感：莊重的儀式感,，讓員工明確2020年奮斗的目標(biāo),，一份承諾，一份擔(dān)當(dāng),，一份責(zé)任,。Pk機(jī)制：幫助團(tuán)隊(duì)找到互相PK對(duì)象、互相托起,、互相監(jiān)督達(dá)成目標(biāo),，將培訓(xùn)所達(dá)成的目標(biāo)有效的投射至工作中，完成員工的月目標(biāo),，季度目標(biāo)和年度目標(biāo)2022目標(biāo)：打造統(tǒng)一價(jià)值觀,，就是打造“一條心”，打造圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)前進(jìn)的鐵血之師,。在訓(xùn)練中培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),，打造一個(gè)高效率的合作團(tuán)隊(duì)發(fā)。汝陽企業(yè)拓展培訓(xùn)

鼓浪嶼：此項(xiàng)目有兩個(gè)半圓形的軟橋,，項(xiàng)目要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過軟橋,。吉利區(qū)團(tuán)隊(duì)團(tuán)建拓展

搶凳子-參加人員在凳子外面圍成一圈，放音樂時(shí)參加人員就沿著圓形跑動(dòng),，當(dāng)音樂停下時(shí),，參加人員要迅速找到一張凳子坐下，因?yàn)榈首由僖粡?，所以?huì)有一人沒凳子坐,，這個(gè)人就算是被淘汰了，這時(shí)要把凳子減少一張,，其余的人繼續(xù)玩,，直到剩下z后一人為止。

我來比你來猜-游戲開始表演的一組兩人先要面對(duì)面,，然后把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,，讓表演動(dòng)作者做給猜測(cè)者看。當(dāng)表演者表演完,，可以用語言來解釋,，但不能說出動(dòng)作中的字，猜測(cè)者能猜出表演者所做動(dòng)作的成語或詞語時(shí),，就算過關(guān),。 吉利區(qū)團(tuán)隊(duì)團(tuán)建拓展

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