職業(yè)資格證書(shū)的法律依據(jù)： 《勞動(dòng)法》第八章第六十九條規(guī)定：國(guó)家確定職業(yè)分類,，對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),，實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度,，由經(jīng)過(guò)國(guó)家批準(zhǔn)的考核鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定。 《職業(yè)教育法》一章第八條明確指出：實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際需要,，同國(guó)家制定的職業(yè)分類和職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng),，實(shí)行學(xué)歷文憑、培訓(xùn)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)制度,。這些法規(guī)確定國(guó)家推行職業(yè)資格證書(shū)制度和開(kāi)展職業(yè)技能鑒定的法律依據(jù),。 職業(yè)資格證書(shū)的意義： 開(kāi)展職業(yè)技能鑒定,，推行職業(yè)資格證書(shū)制度,，是落實(shí)國(guó)家提出的科教興國(guó)戰(zhàn)略方針的重要舉措，也是中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的一項(xiàng)戰(zhàn)略措施,。這對(duì)于提高勞動(dòng)者素質(zhì),，促進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的建設(shè)及深化國(guó)有企業(yè)變革，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展都具有重要意義,。職業(yè)資格證書(shū)的計(jì)分一般采用百分制,。廣州主管護(hù)師在哪報(bào)名

‘國(guó)家勞動(dòng)部職業(yè)資格證’名詞解釋：國(guó)家勞動(dòng)部是組織擬定職業(yè)分類、職業(yè)技能國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),，組織制定和頒布相關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),。國(guó)家勞動(dòng)部又是國(guó)家從業(yè)人員工資調(diào)控政策的重要部門,，你可以理解成：凡是跟國(guó)家勞動(dòng)部掛鉤的證書(shū)都對(duì)自己將來(lái)的升職、加薪有關(guān),。并且,，根據(jù)《關(guān)于深化教育變革推近素質(zhì)教育的決定》相關(guān)規(guī)定明確指出：今后“在全社會(huì)實(shí)行學(xué)業(yè)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)并重的制度”的這一決定，加快推行職業(yè)資格證書(shū)制度,，舉辦《國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)》培訓(xùn),，為有志取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的人們提供快捷高效的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，盡快獲得就業(yè),、升職通行證,。上海二級(jí)翻譯資格多少分及格國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)在全國(guó)范圍內(nèi)通用的。

國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)是國(guó)家證書(shū)制度的一個(gè)組成部分,，它通過(guò)國(guó)家法律,、法令和行政條規(guī)的形式，以國(guó)家的力量來(lái)推行,，由國(guó)家認(rèn)定和授權(quán)機(jī)構(gòu)來(lái)實(shí)施,，在全國(guó)范圍內(nèi)通用的，對(duì)勞動(dòng)者的從業(yè)資格進(jìn)行認(rèn)定的國(guó)家證書(shū),。它是表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必須具備的學(xué)識(shí)和技能的證明,，是對(duì)勞動(dòng)者具有和達(dá)到某一職業(yè)所要求的知識(shí)和技能標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)職業(yè)技能鑒定的憑證,，是職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)在社會(huì)勞動(dòng)者身上的體現(xiàn)和定位,。 國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部核發(fā)，全國(guó)通用,。

國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的等級(jí)體系： 1,、職業(yè)資格證書(shū) 職業(yè)資格證書(shū)是反映勞動(dòng)者具備某種職業(yè)所需要的專門知識(shí)和技能的證明。職業(yè)資格證書(shū)與職業(yè)勞動(dòng)活動(dòng)密切相聯(lián),，反映特定職業(yè)的實(shí)際工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 2,、國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度 按照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)國(guó)家認(rèn)定的考核鑒定機(jī)構(gòu),，對(duì)勞動(dòng)者的技能水平和從業(yè)資格進(jìn)行評(píng)價(jià)和認(rèn)證的國(guó)家證書(shū)制度 3,、國(guó)家職業(yè)資格五級(jí) 初級(jí)技能：能夠運(yùn)用基本技能單獨(dú)完成本職業(yè)的常規(guī)工作。 4,、國(guó)家職業(yè)資格四級(jí) 中級(jí)技能：能夠熟練運(yùn)用基本技能單獨(dú)完成本職業(yè)的常規(guī)工作,；并在特定情況下，能夠運(yùn)用專門技能完成較為復(fù)雜的工作,；能夠與他人進(jìn)行合作,。職業(yè)資格是對(duì)從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求,。

今年以來(lái),，人社部大力部署職業(yè)技能提升行動(dòng)方案,，各省市積極開(kāi)展職業(yè)技術(shù)技能提升補(bǔ)貼工作。 1,、全力做好就業(yè)和職業(yè)技能提升行動(dòng)工作,。 2、實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)和開(kāi)展技能扶貧是黨,、國(guó)家的重大戰(zhàn)略部署,，要大規(guī)模開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。 3,、要突出抓好行動(dòng)各項(xiàng)政策措施的組織實(shí)施與落實(shí)落地,，提升專賬資金使用效能。 發(fā)放職業(yè)資格證書(shū)的機(jī)構(gòu)有哪些,？ 首先較大的發(fā)放機(jī)構(gòu)是人力資源和社會(huì)保障部,； 其次是各有關(guān)部委直接頒發(fā)，他們由各個(gè)行業(yè)相關(guān)主管部門組成,； 然后是各類行業(yè)協(xié)會(huì),，學(xué)術(shù)團(tuán)體，他們會(huì)制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),。規(guī)定你是一級(jí)二級(jí)還是三級(jí),； 較后是國(guó)家引進(jìn)的國(guó)外第三方職業(yè)鑒定機(jī)構(gòu)。職業(yè)資格證書(shū)與職業(yè)勞動(dòng)的具體要求密切結(jié)合,。人力資源師三級(jí)要多少錢

國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度包括準(zhǔn)入類職業(yè)資格和水平評(píng)價(jià)類職業(yè)資格,。廣州主管護(hù)師在哪報(bào)名

會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),新版職業(yè)資格證書(shū)詳細(xì)介紹和管理方法規(guī)定： 1.會(huì)計(jì)人員擁有的已超出有效期限（自發(fā)性證生效日至當(dāng)今時(shí)間已滿6年）的舊版本資格證書(shū)，務(wù)必?fù)Q發(fā)新版本資格證書(shū),。 2.會(huì)計(jì)人員擁有的并未超出有效期限（自發(fā)性證生效日至當(dāng)當(dāng)日止期不夠6年）的舊版本資格證書(shū),，能夠再次用，但滿期前6個(gè)月內(nèi)務(wù)必?fù)Q新版本資格證書(shū),。持證上崗工作人員在二零一三年7月1日到二零一四年十一月7日間領(lǐng)到的舊版本資格證書(shū),，務(wù)必于二零一九年7月1此前換新版本資格證書(shū)。 3.自二零一四年十一月7生效日,，我國(guó)新版本資格證書(shū)推行資格證書(shū)二維碼圖片與持證上崗工作人員關(guān)聯(lián)綁定,，每一位持證上崗工作人員相對(duì)應(yīng)一二維碼圖片。廣州主管護(hù)師在哪報(bào)名

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