展示員工個人魅力與發(fā)掘潛能,。平日緊張而且飽滿的工作狀態(tài)讓大家精神都比較緊繃，本來就比較缺乏交流,，更別說了解他人其他的優(yōu)點(diǎn)和才華了,。而很多時(shí)候團(tuán)建活動就是員工自身展示自己獨(dú)特魅力和工作以外的特長優(yōu)點(diǎn)以及才華的一方面的一個很好的途徑，讓員工更多的展示自己,，可以讓員工更加的有自信,，人際交往更加順暢，讓整個集體的氛圍更加融洽有愛,，同時(shí)也能讓領(lǐng)導(dǎo)或是員工發(fā)現(xiàn)員工不一樣的一面,，評估員工的綜合能力、挖掘員工更多方面的潛能,。怎么在趣味運(yùn)動會里給領(lǐng)導(dǎo)留下好的印象,？溫州聯(lián)誼趣味運(yùn)動會

團(tuán)建熱身破冰的作用：通過簡單有趣的熱身小游戲，調(diào)動活動氛圍,，讓大家快速融入團(tuán)隊(duì),；之后將所有人員隨機(jī)分成若干個小隊(duì),，每個小隊(duì)需要選出隊(duì)長,，為自己的隊(duì)伍起隊(duì)名、畫隊(duì)徽,、喊隊(duì)號,、制作隊(duì)旗并在“隊(duì)旗”上簽字留名；完成任務(wù)后,，所有小隊(duì)聚集在一起,，展示各自風(fēng)采贏得同伴的掌聲。項(xiàng)目目標(biāo)：團(tuán)隊(duì)破冰是團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的基礎(chǔ),，目的是打破隊(duì)員之間的隔膜,，打消隊(duì)員對與陌生環(huán)境的距離感，調(diào)動所有隊(duì)員的情緒,，同時(shí)創(chuàng)建團(tuán)隊(duì),，在小隊(duì)內(nèi)部建立起初步認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)秩序。寶山區(qū)趣味運(yùn)動會 勇攀高峰趣味運(yùn)動會方案有什么活動?

接力挑戰(zhàn)賽：1跨欄：第  一名隊(duì)員從起點(diǎn)出發(fā),，需跨過兩個大積木欄桿達(dá)到第二關(guān)接力點(diǎn),，行進(jìn)途中如果碰倒大積木，每次加罰1秒,；2雙人跳繩：第  一關(guān)的隊(duì)員到達(dá)第二關(guān)接力點(diǎn)后與第二名隊(duì)員共同完成雙人跳繩(無需擊掌),，累計(jì)10次即可通關(guān),，繩子完成一圈的轉(zhuǎn)動視為成功一次；3重量挑戰(zhàn)：第二名隊(duì)員完成雙人跳繩后行進(jìn)至第三關(guān)接力點(diǎn)(無需擊掌),，第三名隊(duì)員背起第二名隊(duì)員繼續(xù)向前,，行進(jìn)途中第二名隊(duì)員不得接觸地面，犯規(guī)每次加罰2秒,；4匍匐前進(jìn)：第三名隊(duì)員背著第二名隊(duì)員到達(dá)第四關(guān)接力點(diǎn)后,，第三名隊(duì)員與第四名隊(duì)員擊掌接力后，第四名隊(duì)員方可出發(fā),，通過匍匐前進(jìn)的方式通過障礙,；5魚躍龍門：第四名隊(duì)員過關(guān)后到達(dá)第五關(guān)接力點(diǎn)，與第五名隊(duì)員擊掌接力,，第五名隊(duì)員方可出發(fā);第五名隊(duì)員抱起籃球通過兩個龍門障礙,，行進(jìn)途中如果碰倒龍門，每次加罰2秒,；6投籃：第五名隊(duì)員到達(dá)第六關(guān)接力點(diǎn)后,，將籃球交予第六名隊(duì)員(無需擊掌)，第六名隊(duì)員接到籃球后進(jìn)行投籃,，投進(jìn)籃筐即完成比賽;投不進(jìn)需撿球回到規(guī)定投籃點(diǎn)再進(jìn)行投籃(其他隊(duì)員及觀眾可幫忙撿球),，直到將球投進(jìn)籃筐才停止計(jì)時(shí)。

趣味項(xiàng)目群龍取水：在距離團(tuán)隊(duì)約1.8米遠(yuǎn)的位置處放置與隊(duì)內(nèi)人數(shù)相等的飲用水,，教練會事先講解詳細(xì)規(guī)則以及示范取水,，在不借用外力和外部物品的情況下將所有的水取出，要求保證大家安全的前提下每人都要取一瓶水,，且不能觸碰中間區(qū)域,，否則無效，用時(shí)短的小隊(duì)獲勝,。項(xiàng)目目標(biāo)：危機(jī)意識是產(chǎn)生動力的源泉,，挑戰(zhàn)自信；開拓隊(duì)員的思路,，提高他們的主動創(chuàng)新意識,；提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作，使隊(duì)員認(rèn)識到統(tǒng)一指揮的意義與重要作用,；活躍集體氣氛,，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力。趣味運(yùn)動會項(xiàng)目大全,。

為了豐富員工的工作生活,活躍業(yè)余文體活動,促進(jìn)和深化各部門人員的交流,提高員工的團(tuán)隊(duì)合作精神,鼓舞員工的士氣,促進(jìn)企業(yè)精神文明和企業(yè)文化的建設(shè),有必要組織一次的員工運(yùn)動會,而且每年舉辦一次,以此形成特色活動和企業(yè)文化,讓企業(yè)文化精神不斷延續(xù)和發(fā)展主要目的是提供給員工一個交流的平臺,使大家更好地融入企業(yè)這個大家庭,能更好地認(rèn)識這個大家庭里的兄弟姐妹,更加熱愛這個需要大家共同努力的大家庭相信員工運(yùn)動會各部門同事能發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,同事們在輕松愉快的氣氛中感受到集體的溫暖,為更好開展今后的工作打下基礎(chǔ),如果將這種輕松愉快的心情帶到工作中去,那么員工就能真正達(dá)到“工作著,并快樂著”的理想境界運(yùn)動會項(xiàng)目：籃球,、乒乓球、羽毛球、拔河,、400米接力,、跳大繩、提毽子,、滾鐵環(huán)等,。通過玖九團(tuán)建為您介紹舉辦公司趣味運(yùn)動會目的和意義，相信大家已經(jīng)比較清楚了,，如果您還有關(guān)于企業(yè)趣味運(yùn)動會任何問題,，歡迎聯(lián)系我們。很多公司都舉辦趣味運(yùn)動會的,。湖州春季趣味運(yùn)動會策劃

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珠行萬里這個游戲是通過共同傳遞一個圓球，讓大家感受團(tuán)隊(duì)間有效的配合,、銜接以及自我控制能力,。為了讓大家懂得工作中為了共同的目的以及團(tuán)隊(duì)的責(zé)任感，每個人都要做好自己的環(huán)節(jié),。人數(shù)不限,，少則幾個人，多則上百人都能玩,，根據(jù)人數(shù)的不同可以有不同的規(guī)則,。每隊(duì)的所有隊(duì)員一字排開，每人手持一個PVC管,，其中一名隊(duì)員在起點(diǎn)處放置乒乓球或高爾夫球,，把球由起點(diǎn)通過PVC管運(yùn)送到指定終點(diǎn)，隊(duì)員需要交替續(xù)接管道的長度,，中間球若掉落,，則重新開始,，每根PVC管的兩端不能重疊,；在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，記錄運(yùn)送球的數(shù)量作為成績,。溫州聯(lián)誼趣味運(yùn)動會

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