進(jìn)行工傷認(rèn)定的程序1,、申報(bào)工傷事故(1)企業(yè)應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起，15日內(nèi)向勞動和社會保障行政部門提出工傷報(bào)告,。(2)工傷職工或其親屬應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起,，15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ闲姓块T提出工傷保險(xiǎn)待遇申請;遇有特殊情況，申請時(shí)間可延長到30日,。(3)工傷職工本人或其家屬沒有可能提出工傷保險(xiǎn)待遇申請的,，可由本企業(yè)工會組織職工提出申請。(4)職工工傷保險(xiǎn)待遇申請須經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送;如果企業(yè)不簽字,，工傷職工或其家屬可以直接報(bào)送,。2、認(rèn)定工傷(1)勞動和社會保障部門接到企業(yè)的工傷報(bào)告和職工的工傷待遇申請后,，應(yīng)進(jìn)行調(diào)查取證,，在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定;特殊情況，可延長到30日;(2)認(rèn)定工傷需要提供以下資料：a,、職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請;b,、指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次醫(yī)治工傷診斷書或職業(yè)病診斷書，屬于輕傷無需到醫(yī)院醫(yī)治的,，由企業(yè)醫(yī)生開具工傷診斷書;c,、企業(yè)的工傷報(bào)告或勞動和社會保障部門根據(jù)職工的申請進(jìn)行調(diào)查的工傷報(bào)告。(3)書面通知勞動和社會保障行政部門作出的工傷認(rèn)定決定,，應(yīng)當(dāng)以書面形式通知企業(yè)和申請人,。二、不服工傷認(rèn)定結(jié)論怎么辦工傷職工對工傷認(rèn)定結(jié)論不服,，可以行政復(fù)議或行政訴訟,。人身損害賠償包括醫(yī)療費(fèi)用、住院費(fèi)用,、康復(fù)費(fèi)用,、護(hù)理費(fèi)用等。蘇州項(xiàng)目法律訴訟哪個好

賣山寨產(chǎn)品首先可能構(gòu)成不正當(dāng)競爭,，其次可能會觸發(fā)刑法,。銷售明知是假冒注冊商標(biāo)的商品，違法所得數(shù)額較大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,，處三年以下有期徒刑,，并處或者單處罰金,；違法所得數(shù)額巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑,，并處罰金,。銷售盜版書的，版權(quán)局可以采取以下行政處罰措施（1）責(zé)令停止侵權(quán)行為,，查封,、扣押、凍結(jié)侵權(quán)物品,；（2）沒收違法所得,，銷毀侵權(quán)物品；（3）處以罰款,，罰款金額一般為銷售盜版書所得的3倍以上,；（4）責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)，吊銷經(jīng)營許可證等,。合肥法律訴訟大概價(jià)格多少當(dāng)員工發(fā)生工傷時(shí),，可以享受工傷保險(xiǎn)待遇，包括醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷,、傷殘津貼,、死亡撫恤金等。

在中國,，離婚訴訟的程序和原則由《婚姻法》規(guī)定,。

在離婚訴訟中，如果夫妻雙方不能就離婚或財(cái)產(chǎn)分割,、債務(wù)分擔(dān)、子女撫養(yǎng)等問題無法達(dá)成一致意見,，可以向人民法院起訴,。人民法院審理離婚案件時(shí)，會通過調(diào)解或判決解除婚姻關(guān)系,；如果感情確已破裂,、調(diào)解無效，會準(zhǔn)予離婚,。調(diào)解不適用于婚姻關(guān)系,、身份關(guān)系確認(rèn)案件，但涉及財(cái)產(chǎn)分割和子女撫養(yǎng)的可以進(jìn)行調(diào)解,，調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,，另行制作調(diào)解書。

離婚訴訟的結(jié)果取決于法院的裁決,，具體處理方式可能因案件情況而異,。

在等同侵權(quán)判定中要考慮四個要素,。1.有必要考慮被告侵權(quán)產(chǎn)品的技術(shù)特征是否屬于該領(lǐng)域的普通技術(shù)人員不需要創(chuàng)造性勞動就能聯(lián)想到的技術(shù)特征2.被指稱的侵權(quán)產(chǎn)品在技術(shù)特征上是否與專利技術(shù)特征基本相同；3.實(shí)現(xiàn)基本相同的功能,；4.達(dá)到基本相同的效果,。只有滿足以上四個條件，才能確定兩者屬于相同的技術(shù)特征,，進(jìn)而判斷被告侵權(quán)產(chǎn)品和涉案專利相同,。在等同侵權(quán)的判斷中，手段,、功能,、效果、本領(lǐng)域的技術(shù)人員不需要創(chuàng)造性勞動就可以聯(lián)想到這四個要素是必不可少的,。人身損害賠償是指受害人因遭受人身傷害而導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失和精神損害,，由加害人進(jìn)行賠償。

    勞動工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)按可報(bào)銷的比例來賠付,；一次性傷殘補(bǔ)助金按職工月工資的一定倍數(shù)來賠付,；傷殘津貼按職工月工資的一定比例來賠付；而停工留薪期的工資照常賠付等,?！丁吨腥A人民共和國社會保險(xiǎn)法》》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）醫(yī)治工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用,；（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi),；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用,；（五）生活不能自理的,，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼,；（七）終止或者解除勞動合同時(shí),，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；（八）因工死亡的,，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；（九）勞動能力鑒定費(fèi),。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,，用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，為員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,。上海原則法律訴訟怎么收費(fèi)

泄露公司的商業(yè)秘密是屬于侵犯公司權(quán)利的一種行為,，違反了反不正當(dāng)競爭法，泄露者要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。蘇州項(xiàng)目法律訴訟哪個好

    法律訴訟分為民事訴訟,、刑事訴訟等,。以民事訴訟為例，民事訴訟流程：1,、起訴,，即向有管轄權(quán)的法院立案庭遞交訴狀。2,、立案審查符合立案條件,，通知當(dāng)事人7日內(nèi)交訴訟費(fèi)，交費(fèi)后予以立案,；不符合立案條件,，裁定不予受理。如果對裁定駁回起訴不服,，10日內(nèi)向上級人民法院提出上訴,。受理后，法院5日內(nèi)將起訴狀副本送達(dá)對方當(dāng)事人,，對方當(dāng)事人15日內(nèi)進(jìn)行答辯,，通知當(dāng)事人進(jìn)行證據(jù)交換，可根據(jù)當(dāng)事人申請,，做出財(cái)產(chǎn)保全裁定,，并立即開始執(zhí)行3、排期開庭3日前通知當(dāng)事人開庭時(shí)間,、地點(diǎn),、承辦人；公開審理的案件3日前進(jìn)行公告,。4,、開庭審理宣布開庭，核對當(dāng)事人身份,，宣布合議庭成員,，告知當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)，詢問是否申請回避法庭調(diào)查：當(dāng)事人陳述案件事實(shí),。 蘇州項(xiàng)目法律訴訟哪個好

上海華發(fā)律師事務(wù)所是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念,，先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),，在發(fā)展過程中不斷完善自己,，要求自己，不斷創(chuàng)新,，時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,，在上海市等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及**，在業(yè)界也收獲了很多良好的評價(jià),，這些都源自于自身的努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果,，這些評價(jià)對我們而言是比較好的前進(jìn)動力,，也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強(qiáng)、一往無前的進(jìn)取創(chuàng)新精神,，努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個新高度,，在全體員工共同努力之下，全力拼搏將共同上海華發(fā)律師事務(wù)所供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,，創(chuàng)造更有價(jià)值的產(chǎn)品,，我們將以更好的狀態(tài)，更認(rèn)真的態(tài)度,，更飽滿的精力去創(chuàng)造,，去拼搏，去努力,，讓我們一起更好更快的成長,！