時至,，巴斯夫已成為中國化工行業(yè)比較大的外商投資企業(yè)之一,，主要的投資項目位于南京,、上海和重慶,，其中位于上海的巴斯夫亞太創(chuàng)新園更是亞太地區(qū)的研發(fā)樞紐。巴斯夫在亞洲的科研網絡不斷發(fā)展,，其基石是公司于2012年11月初在上海落成的亞太創(chuàng)新園,，位于浦東的大中華區(qū)總部共投入了5500萬歐元建立這一科研設施?；て髽I(yè)的污染一直飽詬病,，為塑造良好的企業(yè)形象以及企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展，巴斯夫公司選擇了綠色和環(huán)保的化學創(chuàng)造,。在20世紀60年代,，為了減少環(huán)境污染，巴斯夫公司就建造了工業(yè)垃圾焚燒爐,，處理化學生產廢物,。Kollicoat? IR 聚乙烯醇聚乙二醇 共聚物 尤其適合于小丸上藥粘合劑及 隔離層。山西巴斯夫Stearic+Acid

1974年,，巴斯夫建立了個污水處理工廠,。2012年年底，巴斯夫水處理及造紙化學品工廠在南京投產,。這些裝置由巴斯夫全資興建并達到規(guī)模,。在150多年的風雨歷程中，巴斯夫公司用技術創(chuàng)造了化學世界,，用合作贏得了市場,，更用綠色和清潔的新理念將化學品的創(chuàng)造進行到底,！巴斯夫是全球的化工生產企業(yè),，也是全球石油化工生產中精細化率比較高的企業(yè),，并且也是全球石化生產技術儲備多的公司之一。諸多光環(huán)于一身,，巴斯夫成為民營企業(yè)學習和模仿的對象,，特別中國企業(yè)，在產品的產業(yè)鏈延伸及戰(zhàn)略發(fā)展方向上,，頻繁看到了巴斯夫的影子,。巴斯夫是全球石化行業(yè)企業(yè)，巴斯夫150年行業(yè)發(fā)展史,，值得我們學習與反思,。進口巴斯夫Crospovidone+TypeAKollidon? CL-M 交聚維酮 可用作口服和外用混懸液的穩(wěn)定劑，也可促進片劑,、膠囊 和顆粒劑中活性物質的釋放,。

巴斯夫是全球的化工公司，至今已經有150多年的歷史,，在全球80多個國家和地區(qū)設有子公司約有115490名員工,，為全球化工產業(yè)的發(fā)展做出了重要的推動。從開始的染料產品起家到目前業(yè)務范圍涵蓋化學品,、特性產品,、功能材料與解決方案、農業(yè)解決方案,、以及原油和天然氣等眾多領域,，公司逐漸成長為公認的國際化工巨頭。巴斯夫在2018年的產值是第二名,，做到了700多億,；前面名的是的是陶氏和杜邦，它們兩個合并起來之后做到了800多億,；所以說在化工界無疑是一個非常重要的巨頭,。而我們可以看到像大家比較熟悉的3M才只有300多億，連巴斯夫的一半都不到,；包括宣威是170多億,，也只有它的1/3左右；阿克蘇諾貝爾也只有100億左右,。所以說我們可以看到巴斯夫的產值其實是非常高的,，那么我們就對巴斯夫成功的原因做一個充分的剖析。

巴斯夫于1865年創(chuàng)立于德國萊茵河畔的路德維希港,，經過30余年的不斷開拓,，到1900年,，已成為全球比較大的化學品制造商。1929年,，巴斯夫合成苯乙烯標志著公司進入塑料時代,，1951年，風靡全球的塑料Styropor（膨脹型聚苯乙烯）被發(fā)明,，對公司完善保溫隔熱產品線起到了巨大的推進作用,。作為一家化工巨頭，巴斯夫意識到掌握原料的重要性,，1953年建立了德國石化工廠ROW,。1965年以來，公司走上跨國企業(yè)之路,，通過一系列的兼并重組逐漸成長為全球的化工巨頭,。從本質上講，化工公司是技術驅動型企業(yè),，需要通過不斷的研發(fā),，持續(xù)進行工藝改進，或者推出新產品,，以達到降低生產成本,，滿足需求的變化或開發(fā)新的需求領域的目的，從而可以不斷豐富產品品類,，突破發(fā)展空間,，提高綜合競爭實力。帝國化學工業(yè)公司曾完成了一個有關停止產品創(chuàng)新對企業(yè)影響的研究報告,，該項研究表明在企業(yè)停止研發(fā)投資后,，企業(yè)利潤在快速下滑之前的大概15年之內的下降速度相當緩慢，如果利潤在經過了15年的緩慢下降后,，公司恢復對產品創(chuàng)新的投資,，并且投資力度三倍于從前對產品的創(chuàng)新力度的投資，那么公司需要耗時25年才能使利潤恢復至產品創(chuàng)新投資計劃停止之前的水平,。Kollidon? VA 64 共聚維酮 Ph. Eur.: Copovidone USP/NF: Copovidone JPE:Copolyvidone 35kg,。

巴斯夫大中華區(qū)為2022屆畢業(yè)生共計推出兩個校招項目。巴斯夫“成長”畢業(yè)生計劃?：以輪崗為特色,，旨在全國范圍內挑選,、培訓和發(fā)展具有潛質，充滿熱情的畢業(yè)生,。從2009年創(chuàng)立以來,，該計劃已培養(yǎng)出許多的年輕人才。在成為巴斯夫的成長畢業(yè)生后，通過18-24個月的系統(tǒng)化的輪崗,，循序漸進的培養(yǎng)體系以及高管與導師的指導與分享,，提高畢業(yè)生們的業(yè)務知識和專業(yè)技能，為未來擔任公司重要的管理或專業(yè)技術崗位做準備,。巴斯夫湛江一體化基地應屆生直聘專列：專為巴斯夫湛江一體化基地項目人才儲備而設,，即選拔、培養(yǎng)和發(fā)展具有潛質,、充滿熱情的應屆畢業(yè)生,，攜手共建巴斯夫全球未來第三大一體化基地——巴斯夫湛江一體化基地,。我們歡迎來自于化工機械設備,、化學工程工藝、電儀,、自動化,、環(huán)境健康安全、物流,、供應鏈等相關專業(yè)的年輕才干加入我們,，共同創(chuàng)造化學新作用。在這里,，通過系統(tǒng)的發(fā)展計劃,、經驗豐富的**教導，你將有機會掌握未來獲得成功所需的知識和技能,，并投入到智能一體化生產基地的工程建設和生產運營中,。Kolliphor? PS 80 吐溫80 USP,EP.河北巴斯夫硬脂酸50顆粒級

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“在巴斯夫,，我們認為數(shù)字化對企業(yè)發(fā)展至關重要,，它貫穿我們業(yè)務的整個價值鏈體系，包括研發(fā),、生產,、供應鏈以及客戶合作等。2018年11月,，巴斯夫發(fā)布全新企業(yè)戰(zhàn)略,，其中‘數(shù)字化’是其重要組成部分，它與產品組合,、員工,、創(chuàng)新、可持續(xù)發(fā)展和運營共同組成了巴斯夫企業(yè)戰(zhàn)略的六大支柱?！卑退狗蛉蚋呒壐笨偛?、大中華區(qū)營運與基地管理莫立森日前接受記者采訪時說。數(shù)字化驅動長足發(fā)展現(xiàn)在,，當你走進巴斯夫的生產基地,，就會發(fā)現(xiàn)5G、大數(shù)據(jù),、人工智能和工業(yè)互聯(lián)網等新一代信息技術在生產裝置中廣泛應用,。據(jù)莫立森介紹，裝置操作人員可以通過手機面部識別,，完成電子工作票開票流程,，進入裝置工作;AI智能機器人可以在5G網絡的支持下，實現(xiàn)自動導航,，完成日常巡檢,；裝置里安裝的各種傳感器，可以集成大數(shù)據(jù),，通過預測模型來預知設備故障并主動維護,，避免非計劃停車?！捌陂g,，我們的一個裝置內還使用虛擬增強現(xiàn)實全息透鏡實時直播，與無法到現(xiàn)場的技術**實現(xiàn)遠程安全檢查,。目前在巴斯夫大中華區(qū),，已有約160個數(shù)字化項目在各基地裝置上線啟用。山西巴斯夫Stearic+Acid