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拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（7）培訓(xùn)師應(yīng)使用的目光語(yǔ)：應(yīng)做到目光保持神采,，擴(kuò)大目光語(yǔ)視區(qū)，廣角度環(huán)視表達(dá)對(duì)每個(gè)學(xué)員的關(guān)注,。眼神交流組織課堂教學(xué),，以捕捉反饋信息，針對(duì)不同的學(xué)員使用不同的目光點(diǎn)視；對(duì)聽講認(rèn)真,，思想活躍學(xué)員投去贊許目光,；對(duì)思想開小差學(xué)員投去制止目光或手勢(shì)輕輕暗示；對(duì)回答問題膽怯的學(xué)員投以鼓勵(lì)的目光,。不良的目光語(yǔ)：不與學(xué)員交流,、冷落學(xué)員；長(zhǎng)時(shí)間死死盯著一學(xué)員,，使對(duì)方受到目光侵犯,；眼球滴溜溜亂轉(zhuǎn)或眼動(dòng)頭不動(dòng)，讓人覺得心不焉,；做手勢(shì)時(shí)手到眼不到,。九、非凡的現(xiàn)場(chǎng)控制能力,。對(duì)于拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師而言,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的控制要想做到從容應(yīng)對(duì),游刃有余,需要掌握一些控制技巧,才能營(yíng)造良好氛圍,并保證培訓(xùn)順利...

拓展訓(xùn)練訓(xùn)練在國(guó)內(nèi)是從1994年—1995年開始在中國(guó)內(nèi)地醞釀引進(jìn),，在北京開始輻射全國(guó)開展拓展訓(xùn)練，拓展訓(xùn)練逐漸被社會(huì)的院校和企業(yè)所接受,。拓展訓(xùn)練服務(wù)于團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展,，從我們與客戶的接觸過程中及了解他們團(tuán)隊(duì)的建設(shè)經(jīng)驗(yàn)中，我們明白了兩個(gè)基本的事實(shí)：首先,，大多數(shù)企業(yè)都不具有真實(shí)的企業(yè)文化,，員工的忠誠(chéng)度逐漸下降，執(zhí)行力下降,，人員流失嚴(yán)重,，大多數(shù)員工在乎自身得失，缺乏毅力,，沒有大局觀,。第二，企業(yè)之所以不能建立成功的團(tuán)隊(duì),，是因?yàn)樗麄儾蛔杂X地陷入了5個(gè)很普通但卻很危險(xiǎn)的沼澤,，我在這里稱它們?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的5種機(jī)能障礙！團(tuán)隊(duì)的5種機(jī)能障礙1缺乏信任2懼怕矛盾3欠缺投入4逃避責(zé)任5無(wú)視結(jié)果,；拓展訓(xùn)練屬于體驗(yàn)...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）訓(xùn)練價(jià)值拓展訓(xùn)練的價(jià)值良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,，是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大內(nèi)涵,。在現(xiàn)代社會(huì),，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,，才會(huì)迸發(fā)出耀眼的光芒，拓展訓(xùn)練應(yīng)運(yùn)而生,。利用戶外自然環(huán)境對(duì)人進(jìn)行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,，戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會(huì)的戶外訓(xùn)練方式。拓展人的價(jià)值觀[積極主動(dòng)]積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神,。樂觀自信,，從我做起，環(huán)境因我而變,；坐言起行,，言必行，行必果,；從內(nèi)心關(guān)懷客戶,；[開拓創(chuàng)新]以開放的心態(tài)，應(yīng)對(duì)變化,，積極進(jìn)取,。[認(rèn)真負(fù)責(zé)]人和事因...

公司主題團(tuán)建活動(dòng)公司排名只要你肯跨出第一步，看起來(lái)難以克服的堅(jiān)苦就會(huì)向你讓步,。在我們的平生事變,、生存中，會(huì)遇到許多的堅(jiān)苦,，當(dāng)你面臨堅(jiān)苦時(shí),，是挑選挑戰(zhàn)，還是畏縮,，要害在于本身的立場(chǎng)，只要信賴本身,，走出第一步,，我信賴許多事變都會(huì)有完善的了局。團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練不但給我們帶來(lái)了無(wú)限的興趣,、決定信念和勇氣,，并且給我的開導(dǎo)和履歷倒是一筆永世的財(cái)產(chǎn)！在這里,，每一個(gè)項(xiàng)目都離不開團(tuán)隊(duì)的撐持和鼓舞,，從一路頭計(jì)劃本身團(tuán)隊(duì)的隊(duì)名、隊(duì)訓(xùn),、隊(duì)歌,，就預(yù)示了全部歷程離不開團(tuán)體的聰明和氣力。所有的培訓(xùn),，各人都以一種主動(dòng)的心態(tài)到場(chǎng),，有著力的﹑有出謀獻(xiàn)策的﹑有監(jiān)視示警的,，總之是在一個(gè)有序有構(gòu)造的狀況下完成的。南京公司主題團(tuán)建活...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（6）八,、自信親和的面部表情,。表情是心靈的屏幕，它像鏡子一樣把交際雙方復(fù)雜變化的內(nèi)心活動(dòng)反映出來(lái),。微笑是面部表情的基本形式,，教學(xué)中表情語(yǔ)有兩種，一種是常規(guī)性的,，做到和藹、親切,、熱情,、開朗，常帶有微笑,，這是講師面部表情的基本要求,，它能使學(xué)員產(chǎn)生放松的心理態(tài)勢(shì)，創(chuàng)造和諧輕松的學(xué)習(xí)氛圍,，另一種是變化的面部表情,，隨教學(xué)內(nèi)容而產(chǎn)生的喜怒哀樂，隨教學(xué)情境與學(xué)員發(fā)生的感情共鳴,。表情變化要適度,，不能過分夸張，更不能板著面孔講課,，毫無(wú)生氣,。臉色也會(huì)影響表情，它不僅是健康狀況的尺度,，也是心理狀態(tài)的展露：滿面紅光,、容光煥發(fā)——興高采烈、躊躇滿志,；臉色緋紅——害羞的征兆,；面紅耳赤——激動(dòng)或...

上海熔心拓展拓展活動(dòng)訓(xùn)練公司效果看得見的拓展公司，上海熔心拓展拓展訓(xùn)練公司是一家專門致力于通過體驗(yàn)試拓展培訓(xùn),、戶外拓展訓(xùn)練,、公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃與實(shí)施,、企業(yè)管理培訓(xùn),、會(huì)議服務(wù)等系列服務(wù)等形式，為企業(yè)提供有釷對(duì)性的培訓(xùn)服務(wù),，幫助企業(yè)建立并發(fā)展企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化,，使團(tuán)隊(duì)成員與企業(yè)文化實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合,，從而提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)遠(yuǎn)景目標(biāo),，為企業(yè)打造時(shí)代及未來(lái)精英的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。專注于各個(gè)區(qū)域不同類型拓展培訓(xùn)如：集訓(xùn)團(tuán)建、騎行團(tuán)建,、水上拓展,、徒步拓展、古北水鎮(zhèn)拓展,、水長(zhǎng)城拓展,、企業(yè)年會(huì)策劃、企業(yè)內(nèi)訓(xùn),、主題團(tuán)建拓展等團(tuán)建拓展服務(wù),，拓展項(xiàng)目具有高度的趣味性和實(shí)踐性，為客戶提供方案...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（5）七,、瀟灑自如的肢體語(yǔ)言,。拓展訓(xùn)練師的肢體語(yǔ)言又被稱為態(tài)勢(shì)語(yǔ)，是通過身姿,、手勢(shì),、表情、目光等配合有聲語(yǔ)言傳遞信息的一種形式,。心理學(xué)家表明：人的感覺印象83%來(lái)自視覺,，11%來(lái)自聽覺，1%來(lái)自味覺,。很明顯視覺印象在頭腦中保持時(shí)間超過其他動(dòng)作,。從這一點(diǎn)也同樣可以說(shuō)明：講課時(shí)只運(yùn)用作用與學(xué)員聽覺的有聲語(yǔ)言是不夠的。在交際過程中,，在授課過程中,，身姿體態(tài)、舉手投足,、神情容貌始終伴隨著有聲語(yǔ)言,，補(bǔ)充和強(qiáng)化聲音的效果,，使聲音的表現(xiàn)力得到升華,。肢體語(yǔ)言總的要求是自然、文雅,、端莊,、大方。培訓(xùn)師授課過程中,站立姿態(tài)要求端正,、挺拔,、舒展,、俊美,男士雙腳開立,保持與肩同寬。女士...

拓展培訓(xùn)的發(fā)展形勢(shì)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)在這種市場(chǎng)的推動(dòng)下,，慢慢的都或多或少與以往的拓展培訓(xùn)組織方式不太一樣了,，甚至還有的拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和自由拓展師過于遷就客戶，把拓展培訓(xùn)做成了游戲或是簡(jiǎn)單的項(xiàng)目累加,，讓客戶高興之后達(dá)不到培訓(xùn)的效果,，把培訓(xùn)變成了旅游，終影響了拓展培訓(xùn)在企業(yè)培訓(xùn)中的認(rèn)可度越來(lái)越低,。只有認(rèn)認(rèn)真真,，發(fā)揚(yáng)“術(shù)業(yè)有專攻”的精神，踏踏實(shí)實(shí)的把培訓(xùn)做好,，把事業(yè)做大,，針對(duì)不同的客戶需求，應(yīng)分析客戶團(tuán)隊(duì)成員組成,團(tuán)隊(duì)成員性格分析,，然后針對(duì)分析數(shù)據(jù)進(jìn)行活動(dòng)方案的設(shè)計(jì),。面臨社會(huì)機(jī)構(gòu)和企業(yè)機(jī)構(gòu)不斷要求創(chuàng)新的壓力下，在2012年之后的3年左右,，拓展培訓(xùn)必將發(fā)生大的變革,，體驗(yàn)式培訓(xùn)不是旅游和游戲，也不是單一軍訓(xùn)和說(shuō)...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項(xiàng)目9：（三十三）盲人建房項(xiàng)目簡(jiǎn)介：全體學(xué)員戴好眼罩,，利用繩子,，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做成一個(gè)正方形的房子。培訓(xùn)目的：了解團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)完成任務(wù)的影響和作用感受特殊環(huán)境下完成任務(wù)的合作方式培養(yǎng)學(xué)員科學(xué)的思維方式和對(duì)知識(shí)的運(yùn)用能力如何在有障礙的情況下實(shí)現(xiàn)有效的溝通,？空杯的心態(tài),，理解在工作中傾聽的重要性（三十四）漫漫人生路項(xiàng)目介紹：所有學(xué)員分成二組，盲人和無(wú)手人,，在不清楚周圍環(huán)境的情況下,，由無(wú)手人引導(dǎo)盲人到達(dá)目的地，二組學(xué)員互換角色,。訓(xùn)練目的：那些因素有助于然終取得勝利,？蒙上眼睛的感受如何？誰(shuí)在然困難的時(shí)間幫助了我們,？這個(gè)項(xiàng)目對(duì)我們實(shí)際工作和生活有何啟發(fā),？（三十五）雷區(qū)取水項(xiàng)目...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（4）四、較強(qiáng)的溝通理念,。溝通無(wú)處不在,。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師在培訓(xùn)過程中,學(xué)員出現(xiàn)不滿情緒,可以解決辦法就是溝通。溝通要站在學(xué)員的角度考慮問題,要換位思考溝通要建立一種雙贏的理念,有效的溝通始于傾聽,。五,、激勵(lì)他人的能力,。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師首先應(yīng)該是一個(gè)能夠自我激勵(lì)的人,是一名具有積極心態(tài)的人,是一位臉上永遠(yuǎn)掛滿陽(yáng)光般微笑的人,是一名具有樂觀、健康向上的個(gè)性的人,。這樣的魅力型培訓(xùn)師有影響力,、有魔力,能夠激勵(lì)他人、激勵(lì)團(tuán)隊(duì),。因?yàn)橹挥幸粋€(gè)人斗志昂揚(yáng)的時(shí)候,才能夠發(fā)揮出個(gè)人的比較大潛力和創(chuàng)造力,。影響你所在的團(tuán)隊(duì)、影響別人,有活力就能夠做出好成績(jī),你的同伴和團(tuán)隊(duì)有了活力,就可以...

大學(xué)生拓展活動(dòng)訓(xùn)練公司效果看得見的拓展公司上海熔心拓展專業(yè)從事拓展訓(xùn)練（體驗(yàn)式培訓(xùn)）,、技能培訓(xùn),、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，沙盤模擬,，真一人cs,、戶外野一戰(zhàn)訓(xùn)練、企業(yè)年會(huì),、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和集訓(xùn),，青少年訓(xùn)練營(yíng)等，在北京擁有多個(gè)大型的戶外拓展訓(xùn)練基地和野一戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)地及一批資一深培訓(xùn)師隊(duì)伍,，上海熔心拓展為不同領(lǐng)域的企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略,、領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè),、客戶服務(wù),、經(jīng)營(yíng)管理、人力資源和企業(yè)文化和高等學(xué)校提供服務(wù)和解決方案,。拓展訓(xùn)練意義及重要性拓展訓(xùn)練寓教于樂,，為學(xué)習(xí)者送上輕松、天然的學(xué)習(xí)氣氛,，開辟了不僅富有挑釁,、及激動(dòng)并且飽滿樂趣的使命。這關(guān)于處理者調(diào)節(jié)甚而全盤重建自己的學(xué)問結(jié)構(gòu),，使得思維從頭高速運(yùn)行,，擦出新的火花...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn)、戶外拓展,、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）訓(xùn)練價(jià)值拓展訓(xùn)練的價(jià)值良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度，是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),，也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大內(nèi)涵,。在現(xiàn)代社會(huì),，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,，才會(huì)迸發(fā)出耀眼的光芒,，拓展訓(xùn)練應(yīng)運(yùn)而生。利用戶外自然環(huán)境對(duì)人進(jìn)行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,，戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會(huì)的戶外訓(xùn)練方式,。拓展人的價(jià)值觀[積極主動(dòng)]積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神。樂觀自信,，從我做起,，環(huán)境因我而變；坐言起行,，言必行,，行必果；從內(nèi)心關(guān)懷客戶,；[開拓創(chuàng)新]以開放的心態(tài),，應(yīng)對(duì)變化，積極進(jìn)取,。[認(rèn)真負(fù)責(zé)]人和事因...

從1995年,，國(guó)內(nèi)誕生拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)到現(xiàn)在，整個(gè)市場(chǎng)得到了空前的發(fā)展,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，從全國(guó)規(guī)模來(lái)看，拓展訓(xùn)練近幾年的平均每年的市場(chǎng)增長(zhǎng)大約在30—40％,，2005年的國(guó)內(nèi)總產(chǎn)值達(dá)到2～3個(gè)億,，從業(yè)人員近萬(wàn)人。在這樣蓬勃的發(fā)展形勢(shì)下,，拓展培訓(xùn)師也逐漸成為炙手可熱的新興職業(yè),。和所有正在發(fā)展和完善的行業(yè)一樣，拓展訓(xùn)練如今的發(fā)展現(xiàn)狀,，也存在著各種各樣的隱患,，其中拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的素質(zhì)也存在著良莠不齊的現(xiàn)狀。目前,，較正規(guī)的拓展訓(xùn)練公司的訓(xùn)練師一般由三種人組成：一是接受過專業(yè)野外訓(xùn)練的退伍軍人和體育教練,；二是有著多年企事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)，受過良好高等教育,、對(duì)拓展訓(xùn)練有濃厚興趣的人士,；三是一些在登山、攀巖等...

樂章主題團(tuán)建,。交響樂是人類音樂文化的殿堂,，交響樂團(tuán)中有數(shù)10種不同類別的樂器，并且它們都有著各自不同的特色和個(gè)性，只有配合默契的交響樂隊(duì)才能演奏出完美的交響樂,，在樂隊(duì)中大家職責(zé)明確,，完美配合，將Teamwork演繹淋漓盡致,。如果我們?cè)谝魳分锌梢宰龅?，相信在現(xiàn)實(shí)工作中也能做到，如果團(tuán)隊(duì)能夠各司其職,、相互協(xié)作,、融入其中的話，那么何愁大事不成??！一、項(xiàng)目介紹,，將所有人分成若干隊(duì),，每隊(duì)發(fā)放適當(dāng)“樂器”，主要發(fā)聲樂器是隊(duì)員的身體,，各隊(duì)自行策劃并排練各自的“樂章”,。各隊(duì)排練完畢后，進(jìn)行“音樂”展示,，在教練指揮下水所有團(tuán)隊(duì)合在一起,，起演繹一首完美的“樂章”。各個(gè)聲部看似簡(jiǎn)單,、平淡的拍擊,，但通過各聲部...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（2）二、終身學(xué)習(xí)的能力,?！澳憧梢酝Ｖ箤W(xué)習(xí)，而你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不會(huì),?！蔽覀円呀?jīng)置身于一個(gè)變革的時(shí)代,只有變者才能生存。變化如此之快,作為拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要站在變化的前沿,時(shí)刻改變,。吸收新知識(shí)要快,了解企業(yè)新問題和培訓(xùn)動(dòng)態(tài)也要快,培訓(xùn)方法要及時(shí)更新,培訓(xùn)項(xiàng)目要與時(shí)俱進(jìn),。在學(xué)習(xí)方式方面,要向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向同行學(xué)習(xí),向隊(duì)員學(xué)習(xí),向一切可以學(xué)習(xí)的人學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)時(shí)間方面,要時(shí)時(shí)學(xué)習(xí),處處學(xué)習(xí),天天學(xué)習(xí)在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中培訓(xùn),也就是說(shuō),拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要具備終身學(xué)習(xí)的能力。三,、較高的口語(yǔ)表達(dá)藝術(shù),。美國(guó)心理學(xué)家艾帕兒說(shuō)過：人的感情表達(dá)由三個(gè)方面組成：55%的體態(tài)，38%的...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展,、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu)，針對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀,，設(shè)計(jì)相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,，通過精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操,、完善人格,、熔煉團(tuán)隊(duì)”，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。訓(xùn)練特點(diǎn)：投入為先：要求學(xué)員全情投入才能獲得比較大價(jià)值,。挑戰(zhàn)自我：拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上,，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),，跨越"心理極限"。熔煉團(tuán)隊(duì)：體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的偉大力量,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任心與參與意識(shí),，樹立相互配合，相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和群體合作意識(shí),。高峰體驗(yàn)：在克服困難,，順利完成訓(xùn)練項(xiàng)目要求以后。...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（6）八,、自信親和的面部表情,。表情是心靈的屏幕，它像鏡子一樣把交際雙方復(fù)雜變化的內(nèi)心活動(dòng)反映出來(lái),。微笑是面部表情的基本形式,，教學(xué)中表情語(yǔ)有兩種，一種是常規(guī)性的,，做到和藹,、親切、熱情,、開朗,，常帶有微笑，這是講師面部表情的基本要求,，它能使學(xué)員產(chǎn)生放松的心理態(tài)勢(shì),，創(chuàng)造和諧輕松的學(xué)習(xí)氛圍，另一種是變化的面部表情,，隨教學(xué)內(nèi)容而產(chǎn)生的喜怒哀樂,，隨教學(xué)情境與學(xué)員發(fā)生的感情共鳴,。表情變化要適度，不能過分夸張,，更不能板著面孔講課,，毫無(wú)生氣。臉色也會(huì)影響表情,，它不僅是健康狀況的尺度,，也是心理狀態(tài)的展露：滿面紅光、容光煥發(fā)——興高采烈,、躊躇滿志,；臉色緋紅——害羞的征兆；面紅耳赤——激動(dòng)或...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展,、體驗(yàn)式拓展、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu),，針對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀,，設(shè)計(jì)相應(yīng)培訓(xùn)課程。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺,、翰海大川等自然環(huán)境,，通過精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操,、完善人格,、熔煉團(tuán)隊(duì)”，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。訓(xùn)練環(huán)節(jié)：【體驗(yàn)—分享—交流—整合—應(yīng)用（循環(huán)往復(fù)）】,。體驗(yàn)：此乃過程的開端。參加者投入一項(xiàng)活動(dòng),，并以觀察,、表達(dá)和行動(dòng)的形式進(jìn)行。這種初始的體驗(yàn)是整個(gè)過程的基礎(chǔ),。分享：有了體驗(yàn)以后,，很重要的就是，參加者要與其他體驗(yàn)過或觀察過相同活動(dòng)的人分享他們的感受或觀察結(jié)果,。交流：分享個(gè)人的感受只是第一步,。循環(huán)的關(guān)鍵部分則是把這些分享的東西結(jié)合...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（1）一、廣博的專業(yè)知識(shí)和顧問能力,。當(dāng)一個(gè)企業(yè)提出拓展訓(xùn)練培訓(xùn)需求時(shí),拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的工作是做好企業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研,。針對(duì)企業(yè)存在的問題,像老中醫(yī)一樣有效的對(duì)患者進(jìn)行“把脈”和“診斷”,然后制定培訓(xùn)方案和培訓(xùn)目標(biāo),實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)效果評(píng)估,解決企業(yè)問題。整個(gè)培訓(xùn)流程需要培訓(xùn)師全程參與和完成,。這就需要培訓(xùn)師必須要具備企業(yè)顧問的能力,。企業(yè)的體制,、性質(zhì)和文化等都各不相同,存在的問題也千差萬(wàn)別。例如有的要解決溝通問題,有的要解決執(zhí)行問題,有的要解決領(lǐng)導(dǎo)力問題等等,不同的團(tuán)隊(duì)存在不同的問題,這就對(duì)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師提出了更高的要求,。因此,拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師既要具備顧問素質(zhì),又要有一定的...

【徒步定向主題團(tuán)建拓展活動(dòng)活動(dòng)簡(jiǎn)介】徒步定向一次有創(chuàng)意的團(tuán)建拓展活動(dòng)：傳統(tǒng)的團(tuán)建拓展有固定的場(chǎng)所已經(jīng)令人乏味,，這次團(tuán)建拓展活動(dòng)就是帶領(lǐng)大家走出舒適圈，去感受大自然的無(wú)窮魅力,，穿上你的旅行裝讓我們一起去徒步團(tuán)建,。【徒步定向主題團(tuán)建拓展活動(dòng)目的】戶外活動(dòng),，走出固定辦公場(chǎng)所,，去走近大自然，放松身心,。徒步定向運(yùn)動(dòng)農(nóng)耕,，是一類流行的健康運(yùn)動(dòng),，起到鍛煉身體,、思維的作用?！就讲蕉ㄏ蛑黝}團(tuán)建拓展活動(dòng)流程】時(shí)間項(xiàng)目?jī)?nèi)容08:00-09:00前往徒步景區(qū)統(tǒng)一在公司或者交通便利的地鐵站出發(fā)09:00-09:30破冰團(tuán)建安全宣導(dǎo),、快速打破隔閡，歡快融合,，熔煉團(tuán)隊(duì)09:30-10:00徒步安全講解學(xué)習(xí)戶外裝備知識(shí),，...

拓展培訓(xùn)的發(fā)展形勢(shì)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)在這種市場(chǎng)的推動(dòng)下，慢慢的都或多或少與以往的拓展培訓(xùn)組織方式不太一樣了,，甚至還有的拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和自由拓展師過于遷就客戶,，把拓展培訓(xùn)做成了游戲或是簡(jiǎn)單的項(xiàng)目累加，讓客戶高興之后達(dá)不到培訓(xùn)的效果,，把培訓(xùn)變成了旅游,，終影響了拓展培訓(xùn)在企業(yè)培訓(xùn)中的認(rèn)可度越來(lái)越低。只有認(rèn)認(rèn)真真,，發(fā)揚(yáng)“術(shù)業(yè)有專攻”的精神,，踏踏實(shí)實(shí)的把培訓(xùn)做好，把事業(yè)做大,，針對(duì)不同的客戶需求,，應(yīng)分析客戶團(tuán)隊(duì)成員組成,團(tuán)隊(duì)成員性格分析，然后針對(duì)分析數(shù)據(jù)進(jìn)行活動(dòng)方案的設(shè)計(jì),。面臨社會(huì)機(jī)構(gòu)和企業(yè)機(jī)構(gòu)不斷要求創(chuàng)新的壓力下,，在2012年之后的3年左右，拓展培訓(xùn)必將發(fā)生大的變革,，體驗(yàn)式培訓(xùn)不是旅游和游戲,，也不是單一軍訓(xùn)和說(shuō)...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項(xiàng)目2：（五）*后魔方項(xiàng)目介紹：我們?yōu)閷W(xué)員營(yíng)造一個(gè)6家企業(yè)相互競(jìng)爭(zhēng)的商業(yè)模式,，所有學(xué)員分為6組，成為整個(gè)商業(yè)模式中的一員,，根據(jù)要求來(lái)經(jīng)營(yíng)自己的企業(yè),，在120分鐘時(shí)間里使自己的企業(yè)獲得比較大化的利潤(rùn)。訓(xùn)練目的：總體策劃,、具體實(shí)施,、整體控制；（六）智慧塔項(xiàng)目介紹：全體成員在不發(fā)出聲音的前提下,，于15分鐘內(nèi),，用報(bào)紙和透明膠帶在地上搭一個(gè)塔，要求越高越好,。訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)企業(yè)增長(zhǎng)過程中的“關(guān)節(jié)”,；高度和穩(wěn)固是相互矛盾的嗎？企業(yè)文化在員工之間的強(qiáng)大黏合力,；“紙與紙的粘合處”,，業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)之間的銜接是很重要的。（七)執(zhí)行力內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目介紹：研究戰(zhàn)士執(zhí)行力文化下企業(yè)管理之道,，快速提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行...

團(tuán)建以破冰開場(chǎng),，簡(jiǎn)單的破冰起航幫助大家放松了心態(tài)，為接下來(lái)的活動(dòng)打下了良好的基礎(chǔ),，大家分別組隊(duì),，很快進(jìn)入了角色?！按┰胶恿鳌?、“眾人拾柴火焰高”、“荊棘取水”,、“摸著石頭過河”,、“同心擊鼓”、“動(dòng)力繩圈”等一項(xiàng)項(xiàng)饒有趣味的活動(dòng),，很快調(diào)動(dòng)了大家的積極性,。團(tuán)隊(duì)協(xié)作性的項(xiàng)目，對(duì)團(tuán)隊(duì)的默契,、凝聚力有很大的要求,，團(tuán)隊(duì)的所有學(xué)員都必須彼此信任，才能完美的完成這個(gè)項(xiàng)目,。團(tuán)建晚宴以篝火晚會(huì)為主,，輔之煙花表演和拒馬河放燈。篝火的赤焰紅光,，映照著大家微醺的臉龐和柔和的目光,，彼此享受著這一刻的自在愜意,。大家圍著篝火載歌載舞，而或個(gè)人,，而或團(tuán)隊(duì),，盡展才藝。一時(shí)間,，尖叫聲和掌聲此起彼伏,。歌舞與歡樂相融，篝火與星...

【徒步定向主題團(tuán)建拓展活動(dòng)活動(dòng)簡(jiǎn)介】徒步定向一次有創(chuàng)意的團(tuán)建拓展活動(dòng)：傳統(tǒng)的團(tuán)建拓展有固定的場(chǎng)所已經(jīng)令人乏味,，這次團(tuán)建拓展活動(dòng)就是帶領(lǐng)大家走出舒適圈,，去感受大自然的無(wú)窮魅力，穿上你的旅行裝讓我們一起去徒步團(tuán)建,?！就讲蕉ㄏ蛑黝}團(tuán)建拓展活動(dòng)目的】戶外活動(dòng)，走出固定辦公場(chǎng)所,，去走近大自然,，放松身心。徒步定向運(yùn)動(dòng)農(nóng)耕,，是一類流行的健康運(yùn)動(dòng),，起到鍛煉身體,、思維的作用,。【徒步定向主題團(tuán)建拓展活動(dòng)流程】時(shí)間項(xiàng)目?jī)?nèi)容08:00-09:00前往徒步景區(qū)統(tǒng)一在公司或者交通便利的地鐵站出發(fā)09:00-09:30破冰團(tuán)建安全宣導(dǎo),、快速打破隔閡,，歡快融合，熔煉團(tuán)隊(duì)09:30-10:00徒步安全講解學(xué)習(xí)戶外裝備知識(shí),，...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（3）：在授課中我們有很多話是不能說(shuō)的：（1）模棱兩可,、含糊不清的語(yǔ)言這種語(yǔ)言既不能準(zhǔn)確傳遞信息而且會(huì)造成誤解，使學(xué)員困惑不解,。（2）閑言碎語(yǔ),、與教學(xué)無(wú)關(guān)語(yǔ)言注意時(shí)間寶貴，去說(shuō)一些與教學(xué)無(wú)關(guān)的閑言碎語(yǔ),，不僅會(huì)影響教學(xué)任務(wù)的完成,，而且會(huì)給學(xué)員帶來(lái)不良影響，例如有的講師喜歡說(shuō)一些小道消息,，想以此來(lái)吸引學(xué)員,，實(shí)際上是有害的。（3）嘩眾取寵,、自吹自擂的語(yǔ)言有的講師喜歡在教學(xué)中談?wù)撟约旱哪苣?，想以此?lái)樹立形象,，這種做法其結(jié)果往往適得其反。（4）方言土語(yǔ),、不合規(guī)范的語(yǔ)言在正規(guī)教學(xué)中必須使用規(guī)范的普通話,。（5）揭短定論、有傷自尊的語(yǔ)言揭短定論,，有傷學(xué)員自尊和自信心的話,。（...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項(xiàng)修煉（2）二、終身學(xué)習(xí)的能力,?！澳憧梢酝Ｖ箤W(xué)習(xí)，而你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不會(huì),?！蔽覀円呀?jīng)置身于一個(gè)變革的時(shí)代,只有變者才能生存。變化如此之快,作為拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要站在變化的前沿,時(shí)刻改變,。吸收新知識(shí)要快,了解企業(yè)新問題和培訓(xùn)動(dòng)態(tài)也要快,培訓(xùn)方法要及時(shí)更新,培訓(xùn)項(xiàng)目要與時(shí)俱進(jìn),。在學(xué)習(xí)方式方面,要向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向同行學(xué)習(xí),向隊(duì)員學(xué)習(xí),向一切可以學(xué)習(xí)的人學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)時(shí)間方面,要時(shí)時(shí)學(xué)習(xí),處處學(xué)習(xí),天天學(xué)習(xí)在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中培訓(xùn),也就是說(shuō),拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師要具備終身學(xué)習(xí)的能力。三,、較高的口語(yǔ)表達(dá)藝術(shù),。美國(guó)心理學(xué)家艾帕兒說(shuō)過：人的感情表達(dá)由三個(gè)方面組成：55%的體態(tài)，38%的...

拓展訓(xùn)練訓(xùn)練在國(guó)內(nèi)是從1994年—1995年開始在中國(guó)內(nèi)地醞釀引進(jìn),，在北京開始輻射全國(guó)開展拓展訓(xùn)練,，拓展訓(xùn)練逐漸被社會(huì)的院校和企業(yè)所接受。拓展訓(xùn)練服務(wù)于團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展,，從我們與客戶的接觸過程中及了解他們團(tuán)隊(duì)的建設(shè)經(jīng)驗(yàn)中,，我們明白了兩個(gè)基本的事實(shí)：首先，大多數(shù)企業(yè)都不具有真實(shí)的企業(yè)文化,，員工的忠誠(chéng)度逐漸下降,，執(zhí)行力下降，人員流失嚴(yán)重,，大多數(shù)員工在乎自身得失,，缺乏毅力，沒有大局觀,。第二,，企業(yè)之所以不能建立成功的團(tuán)隊(duì)，是因?yàn)樗麄儾蛔杂X地陷入了5個(gè)很普通但卻很危險(xiǎn)的沼澤,，我在這里稱它們?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的5種機(jī)能障礙,！團(tuán)隊(duì)的5種機(jī)能障礙1缺乏信任2懼怕矛盾3欠缺投入4逃避責(zé)任5無(wú)視結(jié)果；拓展訓(xùn)練屬于體驗(yàn)...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn)、戶外拓展,、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu)，針對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀,，設(shè)計(jì)相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,，通過精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志,、陶冶情操、完善人格,、熔煉團(tuán)隊(duì)”,，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的。拓展訓(xùn)練起源于第二次世界大戰(zhàn),，第二次世界大戰(zhàn)以后,，在英國(guó)出現(xiàn)了一種叫做外展訓(xùn)練OutwardDevelopment的培訓(xùn)。1990年拓展訓(xùn)練在全世界各個(gè)國(guó)家興起成為拓展訓(xùn)練OutwardBound,。我國(guó)在1992年也相繼發(fā)展,。拓展訓(xùn)練市場(chǎng)運(yùn)動(dòng)中，競(jìng)爭(zhēng)也是越來(lái)越激烈,，就目前來(lái)看,，和拓展培訓(xùn)發(fā)生競(jìng)爭(zhēng)主要有：特色旅游、軍旅培訓(xùn),、商務(wù)休閑...

團(tuán)建以破冰開場(chǎng),，簡(jiǎn)單的破冰起航幫助大家放松了心態(tài)，為接下來(lái)的活動(dòng)打下了良好的基礎(chǔ),，大家分別組隊(duì),，很快進(jìn)入了角色,?！按┰胶恿鳌薄ⅰ氨娙耸安窕鹧娓摺?、“荊棘取水”,、“摸著石頭過河”、“同心擊鼓”,、“動(dòng)力繩圈”等一項(xiàng)項(xiàng)饒有趣味的活動(dòng),，很快調(diào)動(dòng)了大家的積極性。團(tuán)隊(duì)協(xié)作性的項(xiàng)目,，對(duì)團(tuán)隊(duì)的默契,、凝聚力有很大的要求，團(tuán)隊(duì)的所有學(xué)員都必須彼此信任,，才能完美的完成這個(gè)項(xiàng)目,。團(tuán)建晚宴以篝火晚會(huì)為主,，輔之煙花表演和拒馬河放燈。篝火的赤焰紅光,，映照著大家微醺的臉龐和柔和的目光,，彼此享受著這一刻的自在愜意。大家圍著篝火載歌載舞,，而或個(gè)人,，而或團(tuán)隊(duì)，盡展才藝,。一時(shí)間,，尖叫聲和掌聲此起彼伏。歌舞與歡樂相融,，篝火與星...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展、體驗(yàn)式拓展,、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu),，針對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀，設(shè)計(jì)相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺,、翰海大川等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志,、陶冶情操,、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”,，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。訓(xùn)練特點(diǎn)：投入為先：要求學(xué)員全情投入才能獲得比較大價(jià)值。挑戰(zhàn)自我：拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度,，表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上,，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越"心理極限",。熔煉團(tuán)隊(duì)：體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的偉大力量,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任心與參與意識(shí)，樹立相互配合,，相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和群體合作意識(shí),。高峰體驗(yàn)：在克服困難，順利完成訓(xùn)練項(xiàng)目要求以后,。...