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經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目2：（五）*后魔方項目介紹：我們?yōu)閷W(xué)員營造一個6家企業(yè)相互競爭的商業(yè)模式,，所有學(xué)員分為6組,，成為整個商業(yè)模式中的一員，根據(jù)要求來經(jīng)營自己的企業(yè),，在120分鐘時間里使自己的企業(yè)獲得比較大化的利潤,。訓(xùn)練目的：總體策劃,、具體實施、整體控制,；（六）智慧塔項目介紹：全體成員在不發(fā)出聲音的前提下,，于15分鐘內(nèi)，用報紙和透明膠帶在地上搭一個塔,，要求越高越好,。訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)企業(yè)增長過程中的“關(guān)節(jié)”；高度和穩(wěn)固是相互矛盾的嗎,？企業(yè)文化在員工之間的強大黏合力,；“紙與紙的粘合處”，業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)之間的銜接是很重要的,。（七)執(zhí)行力內(nèi)訓(xùn)項目介紹：研究戰(zhàn)士執(zhí)行力文化下企業(yè)管理之道,，快速提升團隊執(zhí)行...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項修煉（5）七、瀟灑自如的肢體語言,。拓展訓(xùn)練師的肢體語言又被稱為態(tài)勢語,，是通過身姿、手勢,、表情,、目光等配合有聲語言傳遞信息的一種形式。心理學(xué)家表明：人的感覺印象83%來自視覺,，11%來自聽覺,，1%來自味覺。很明顯視覺印象在頭腦中保持時間超過其他動作,。從這一點也同樣可以說明：講課時只運用作用與學(xué)員聽覺的有聲語言是不夠的,。在交際過程中，在授課過程中,，身姿體態(tài),、舉手投足、神情容貌始終伴隨著有聲語言,，補充和強化聲音的效果,，使聲音的表現(xiàn)力得到升華。肢體語言總的要求是自然,、文雅,、端莊、大方,。培訓(xùn)師授課過程中,站立姿態(tài)要求端正,、挺拔、舒展,、俊美,男士雙腳開立,保持與肩同寬,。女士...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目8：（二十九）攀巖項目介紹：攀巖又稱為“巖壁上的芭蕾”學(xué)員在巖壁上手指勾住巖點，腳蹬住巖點向上攀登,。訓(xùn)練目的：體會超越自我的成功感覺,；正確認(rèn)識自我，設(shè)定切實可行的目標(biāo),；合理運用巖點,，將它們比較好配置；感受前人探路的艱辛,，后來者獲得間接經(jīng)驗對取得成功的重要價值,。（三十）南水北調(diào)項目介紹：現(xiàn)在我們要把一杯水從diyi個人傳到zhui-后一個人,，傳遞過程中可以使用雙手，水可不要越傳越少呦,！訓(xùn)練目的：培養(yǎng)團隊合作精神,；使小組充滿活力；資源不可浪費,。（三十一）魔毯項目介紹：團隊成員站在一塊魔毯上,，在規(guī)定的時間內(nèi)，在遵守所有成員身體的任何部位不得著地的規(guī)則下,，把魔毯翻過來,，移動...

大學(xué)生拓展活動訓(xùn)練公司效果看得見的拓展公司上海熔心拓展專業(yè)從事拓展訓(xùn)練（體驗式培訓(xùn)）、技能培訓(xùn),、企業(yè)內(nèi)訓(xùn),，沙盤模擬，真一人cs,、戶外野一戰(zhàn)訓(xùn)練,、企業(yè)年會、趣味運動會和集訓(xùn),，青少年訓(xùn)練營等,，在北京擁有多個大型的戶外拓展訓(xùn)練基地和野一戰(zhàn)訓(xùn)練營地及一批資一深培訓(xùn)師隊伍，上海熔心拓展為不同領(lǐng)域的企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略,、領(lǐng)導(dǎo)能力,、團隊建設(shè)、客戶服務(wù),、經(jīng)營管理,、人力資源和企業(yè)文化和高等學(xué)校提供服務(wù)和解決方案。拓展訓(xùn)練意義及重要性拓展訓(xùn)練寓教于樂,，為學(xué)習(xí)者送上輕松,、天然的學(xué)習(xí)氣氛，開辟了不僅富有挑釁,、及激動并且飽滿樂趣的使命,。這關(guān)于處理者調(diào)節(jié)甚而全盤重建自己的學(xué)問結(jié)構(gòu)，使得思維從頭高速運行,，擦出新的火花...

團隊拓展訓(xùn)練團建執(zhí)行流程和1,、請至少提前個10天預(yù)訂2、請您在預(yù)訂時務(wù)必提供準(zhǔn)確,、完整的訂單信息,，以免產(chǎn)生預(yù)訂錯誤，影響出行。如因客戶提供錯誤信息而造成損失,，我司不承擔(dān)任何責(zé)任,。3、網(wǎng)上提交的訂單將由專屬項目負(fù)責(zé)人跟進處理,，由該專屬項目負(fù)責(zé)人一對一的為您服務(wù),；4,、在您提交訂單后,，專屬項目負(fù)責(zé)人會隨即致電與您聯(lián)系且確認(rèn)您的培訓(xùn)需求和解決您相關(guān)疑問等。5,、訂單完成確認(rèn)后,，即可進行網(wǎng)上定金支付，項目負(fù)責(zé)人會按照您的時間安排適合您的培訓(xùn)師,，后勤人員等,。尾款可在線支付，也可根據(jù)雙方溝通確定實行線下支付,；6,、支付完成后，專屬項目負(fù)責(zé)人會在您培訓(xùn)前1天以微信的形式將訓(xùn)前準(zhǔn)備發(fā)送到您的手機上,，您只需保...

【徒步定向主題團建拓展活動活動簡介】徒步定向一次有創(chuàng)意的團建拓展活動：傳統(tǒng)的團建拓展有固定的場所已經(jīng)令人乏味,，這次團建拓展活動就是帶領(lǐng)大家走出舒適圈，去感受大自然的無窮魅力,，穿上你的旅行裝讓我們一起去徒步團建,。【徒步定向主題團建拓展活動目的】戶外活動,，走出固定辦公場所,，去走近大自然，放松身心,。徒步定向運動農(nóng)耕,，是一類流行的健康運動，起到鍛煉身體,、思維的作用,。【徒步定向主題團建拓展活動流程】時間項目內(nèi)容08:00-09:00前往徒步景區(qū)統(tǒng)一在公司或者交通便利的地鐵站出發(fā)09:00-09:30破冰團建安全宣導(dǎo),、快速打破隔閡,，歡快融合，熔煉團隊09:30-10:00徒步安全講解學(xué)習(xí)戶外裝備知識,，...

熔心拓展專注于為企業(yè)提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn),、管理咨詢和體驗式團建拓展培訓(xùn)等形式的培訓(xùn)咨詢服務(wù)。熔心拓展訓(xùn)練秉承"體驗中學(xué)習(xí)分享中成長”的價值觀，倡導(dǎo)"提供系統(tǒng)性的個性化培訓(xùn)解決方案,，為企業(yè)發(fā)展助力”的經(jīng)營理念,，與您的企業(yè)造就人才共建未來!熔心拓展在十多年的培訓(xùn)實踐中逐步明晰了”團隊成長”這一服務(wù)理念,為解決社會團隊中各種實際問題!從團隊基礎(chǔ)、團隊創(chuàng)新,、團隊溝通,、團隊領(lǐng)導(dǎo)力、團隊運營管理,、團隊營銷能力,、團隊通用管理技能、企業(yè)文化以及團隊特殊問題等多個方面入手,不斷研發(fā)并陸續(xù)推出了二十多門專業(yè)課程,。熔心拓展團建作為企業(yè)培訓(xùn)解決方案提供商,，通過有效的培訓(xùn)方法和先進管理理念，幫助企業(yè)解決培訓(xùn)全過程的...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目2：（五）*后魔方項目介紹：我們?yōu)閷W(xué)員營造一個6家企業(yè)相互競爭的商業(yè)模式,，所有學(xué)員分為6組,，成為整個商業(yè)模式中的一員，根據(jù)要求來經(jīng)營自己的企業(yè),，在120分鐘時間里使自己的企業(yè)獲得比較大化的利潤,。訓(xùn)練目的：總體策劃、具體實施,、整體控制,；（六）智慧塔項目介紹：全體成員在不發(fā)出聲音的前提下，于15分鐘內(nèi),，用報紙和透明膠帶在地上搭一個塔,，要求越高越好。訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)企業(yè)增長過程中的“關(guān)節(jié)”,；高度和穩(wěn)固是相互矛盾的嗎,？企業(yè)文化在員工之間的強大黏合力；“紙與紙的粘合處”,，業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)之間的銜接是很重要的,。（七)執(zhí)行力內(nèi)訓(xùn)項目介紹：研究戰(zhàn)士執(zhí)行力文化下企業(yè)管理之道，快速提升團隊執(zhí)行...

F1賽車主題團建.在團建活動中,巧妙借用《賽車》元素,通過親自動手創(chuàng)造,打造一支高效的運作團隊,一支具有工匠精神的團隊.F1瘋狂賽車,，匠心鍛造三大原理：車隊建立,；產(chǎn)品制作；新車發(fā)布及對決,。車隊建立,各將會群策群力,共繪藍(lán)圖,將心目中完美的賽車呈現(xiàn)在畫布上,各車隊產(chǎn)品負(fù)責(zé)人需要在一分鐘的時間里做一次打動人心的產(chǎn)品宣講,由此獲得投資人的青睞,這對團隊的總結(jié)歸納能力,洞察客戶心里能力,賣點闡述能力,臨場應(yīng)變能力都是一次考驗,。產(chǎn)品制作每個車隊通過前期的規(guī)劃和宣講,獲得原始的制作原材料和數(shù)額不等的啟動資金,在制作階段里面,每個車隊將會進行合理的人員分工,定責(zé)定崗,按照職能在車隊內(nèi)部分為七大組別：...

大型主題團建活動——納斯卡巨畫關(guān)于納斯卡：在南美洲西部秘魯?shù)募{斯卡大地上，每當(dāng)太陽東升西落的時候,，我們會在納斯卡大地上,，看到一幅幅天然形成的巨畫，只有在300米以上的高空的位置才能看到他的全貌，故名為納斯卡巨畫課程收益：通過團隊的共同努力完成一幅具有企業(yè)文化意義的圖畫,，用視覺的感觀直接呈現(xiàn)在面前,，提升企業(yè)員工的企業(yè)歸宿感，同時,，在前期制作過程中,，團隊成員的相互協(xié)作，增進團隊成員間的凝聚力制作過程：參與者要用畫筆和顏料,，揮灑藝術(shù)才能,，繪出史詩般的巨幅畫作，巨幅畫作會被分成若干小塊,，各部分由不同的團隊負(fù)責(zé)完成,。納斯卡巨畫主題團建將本小組分為設(shè)計組,、調(diào)色組,、制作組、溝通組等4個部門,，首先按照...

從1995年,，國內(nèi)誕生拓展訓(xùn)練機構(gòu)到現(xiàn)在，整個市場得到了空前的發(fā)展,。據(jù)統(tǒng)計,，從全國規(guī)模來看，拓展訓(xùn)練近幾年的平均每年的市場增長大約在30—40％,，2005年的國內(nèi)總產(chǎn)值達(dá)到2～3個億,，從業(yè)人員近萬人。在這樣蓬勃的發(fā)展形勢下,，拓展培訓(xùn)師也逐漸成為炙手可熱的新興職業(yè),。和所有正在發(fā)展和完善的行業(yè)一樣，拓展訓(xùn)練如今的發(fā)展現(xiàn)狀,，也存在著各種各樣的隱患,，其中拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的素質(zhì)也存在著良莠不齊的現(xiàn)狀。目前,，較正規(guī)的拓展訓(xùn)練公司的訓(xùn)練師一般由三種人組成：一是接受過專業(yè)野外訓(xùn)練的退伍軍人和體育教練,；二是有著多年企事業(yè)單位工作經(jīng)驗，受過良好高等教育,、對拓展訓(xùn)練有濃厚興趣的人士,；三是一些在登山、攀巖等...

上海熔心拓展拓展活動訓(xùn)練公司效果看得見的拓展公司,，上海熔心拓展拓展訓(xùn)練公司是一家專門致力于通過體驗試拓展培訓(xùn),、戶外拓展訓(xùn)練、公司團隊建設(shè)培訓(xùn)、團隊活動策劃與實施,、企業(yè)管理培訓(xùn),、會議服務(wù)等系列服務(wù)等形式，為企業(yè)提供有釷對性的培訓(xùn)服務(wù),，幫助企業(yè)建立并發(fā)展企業(yè)團隊文化,，使團隊成員與企業(yè)文化實現(xiàn)有機結(jié)合，從而提升團隊凝聚力和團隊競爭力,，實現(xiàn)企業(yè)遠(yuǎn)景目標(biāo),，為企業(yè)打造時代及未來精英的專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)。專注于各個區(qū)域不同類型拓展培訓(xùn)如：集訓(xùn)團建,、騎行團建,、水上拓展、徒步拓展,、古北水鎮(zhèn)拓展,、水長城拓展、企業(yè)年會策劃,、企業(yè)內(nèi)訓(xùn),、主題團建拓展等團建拓展服務(wù)，拓展項目具有高度的趣味性和實踐性,，為客戶提供方案...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項修煉（6）八,、自信親和的面部表情。表情是心靈的屏幕,，它像鏡子一樣把交際雙方復(fù)雜變化的內(nèi)心活動反映出來,。微笑是面部表情的基本形式，教學(xué)中表情語有兩種,，一種是常規(guī)性的,，做到和藹、親切,、熱情,、開朗，常帶有微笑,，這是講師面部表情的基本要求,，它能使學(xué)員產(chǎn)生放松的心理態(tài)勢，創(chuàng)造和諧輕松的學(xué)習(xí)氛圍,，另一種是變化的面部表情,，隨教學(xué)內(nèi)容而產(chǎn)生的喜怒哀樂，隨教學(xué)情境與學(xué)員發(fā)生的感情共鳴,。表情變化要適度,，不能過分夸張,，更不能板著面孔講課，毫無生氣,。臉色也會影響表情,，它不僅是健康狀況的尺度，也是心理狀態(tài)的展露：滿面紅光,、容光煥發(fā)——興高采烈,、躊躇滿志；臉色緋紅——害羞的征兆,；面紅耳赤——激動或...

綜合活動要求學(xué)員全身心的投入,。挑戰(zhàn)極限拓展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理考驗上,，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),，跨越“極限”。集體個性拓展訓(xùn)練拓展訓(xùn)練實行分組活動,，強調(diào)集體合作,。力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭取榮譽，同時從集體中吸取巨大的力量和信心,，在集體中顯示個性,。要求學(xué)員全身心的投入。挑戰(zhàn)極限拓展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度,，表現(xiàn)在心理考驗上，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),，跨越“極限”,。 培訓(xùn)師在帶領(lǐng)參訓(xùn)人員開展拓展訓(xùn)練時,能夠?qū)ΜF(xiàn)場的培訓(xùn)氛圍把持有度。崇明區(qū)拓展訓(xùn)練過山車 從1995年,，國內(nèi)誕生拓展訓(xùn)練機構(gòu)到現(xiàn)在,，整個市場得到了空前的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計,，從全國規(guī)模來看,，拓...

【徒步定向主題團建拓展活動活動簡介】徒步定向一次有創(chuàng)意的團建拓展活動：傳統(tǒng)的團建拓展有固定的場所已經(jīng)令人乏味，這次團建拓展活動就是帶領(lǐng)大家走出舒適圈,，去感受大自然的無窮魅力,，穿上你的旅行裝讓我們一起去徒步團建?！就讲蕉ㄏ蛑黝}團建拓展活動目的】戶外活動,，走出固定辦公場所，去走近大自然,，放松身心,。徒步定向運動農(nóng)耕,，是一類流行的健康運動，起到鍛煉身體,、思維的作用,。【徒步定向主題團建拓展活動流程】時間項目內(nèi)容08:00-09:00前往徒步景區(qū)統(tǒng)一在公司或者交通便利的地鐵站出發(fā)09:00-09:30破冰團建安全宣導(dǎo),、快速打破隔閡,，歡快融合，熔煉團隊09:30-10:00徒步安全講解學(xué)習(xí)戶外裝備知識,，...

【徒步定向主題團建拓展活動活動簡介】徒步定向一次有創(chuàng)意的團建拓展活動：傳統(tǒng)的團建拓展有固定的場所已經(jīng)令人乏味,，這次團建拓展活動就是帶領(lǐng)大家走出舒適圈，去感受大自然的無窮魅力,，穿上你的旅行裝讓我們一起去徒步團建,。【徒步定向主題團建拓展活動目的】戶外活動,，走出固定辦公場所,，去走近大自然，放松身心,。徒步定向運動農(nóng)耕,，是一類流行的健康運動，起到鍛煉身體,、思維的作用,。【徒步定向主題團建拓展活動流程】時間項目內(nèi)容08:00-09:00前往徒步景區(qū)統(tǒng)一在公司或者交通便利的地鐵站出發(fā)09:00-09:30破冰團建安全宣導(dǎo),、快速打破隔閡,，歡快融合，熔煉團隊09:30-10:00徒步安全講解學(xué)習(xí)戶外裝備知識,，...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師的十項修煉（3）：在授課中我們有很多話是不能說的：（1）模棱兩可,、含糊不清的語言這種語言既不能準(zhǔn)確傳遞信息而且會造成誤解，使學(xué)員困惑不解,。（2）閑言碎語,、與教學(xué)無關(guān)語言注意時間寶貴，去說一些與教學(xué)無關(guān)的閑言碎語,，不僅會影響教學(xué)任務(wù)的完成,，而且會給學(xué)員帶來不良影響，例如有的講師喜歡說一些小道消息,，想以此來吸引學(xué)員,，實際上是有害的。（3）嘩眾取寵,、自吹自擂的語言有的講師喜歡在教學(xué)中談?wù)撟约旱哪苣?，想以此來樹立形象,，這種做法其結(jié)果往往適得其反。（4）方言土語,、不合規(guī)范的語言在正規(guī)教學(xué)中必須使用規(guī)范的普通話,。（5）揭短定論、有傷自尊的語言揭短定論,，有傷學(xué)員自尊和自信心的話,。（...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目7：（二十五）生死電網(wǎng)項目簡介：每個小組的學(xué)員都必須在規(guī)定的時間內(nèi)穿越面前的一張“帶電”的網(wǎng)，項目進行中,，任何人的任何身體部位不得觸網(wǎng),。訓(xùn)練目的：群體決策的方法及意義，有限理性代替比較好方案,；人力資源的合理分配,，如何優(yōu)勢互補、協(xié)作致勝,；認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度與積極心態(tài)的重要性,；個人如何在團隊中找好位置、發(fā)揮優(yōu)勢,。（二十六）商戰(zhàn)博弈項目介紹：所有航空公司的利潤率都維持在9%,；如果有三家以下公司采取降價，降價公司由于薄利多銷,，利潤率可達(dá)12%,，而沒有降價公司利潤率則為6%；如果有三家和以上公司同時降價,，則所有公司的利潤都只有6%,。訓(xùn)練目的：體驗典型的博弈論思想（二十七）清楚危機...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn)、戶外拓展,、體驗式拓展、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機構(gòu),，針對企業(yè)團隊現(xiàn)狀,，設(shè)計相應(yīng)培訓(xùn)課程。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺,、翰海大川等自然環(huán)境,，通過精心設(shè)計的活動達(dá)到“磨練意志、陶冶情操,、完善人格,、熔煉團隊”，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。拓展訓(xùn)練起源于第二次世界大戰(zhàn),，第二次世界大戰(zhàn)以后,，在英國出現(xiàn)了一種叫做外展訓(xùn)練OutwardDevelopment的培訓(xùn)。1990年拓展訓(xùn)練在全世界各個國家興起成為拓展訓(xùn)練OutwardBound,。我國在1992年也相繼發(fā)展,。拓展訓(xùn)練市場運動中，競爭也是越來越激烈,，就目前來看,，和拓展培訓(xùn)發(fā)生競爭主要有：特色旅游、軍旅培訓(xùn),、商務(wù)休閑...

團建以破冰開場,，簡單的破冰起航幫助大家放松了心態(tài)，為接下來的活動打下了良好的基礎(chǔ),，大家分別組隊,，很快進入了角色?！按┰胶恿鳌?、“眾人拾柴火焰高”、“荊棘取水”,、“摸著石頭過河”,、“同心擊鼓”、“動力繩圈”等一項項饒有趣味的活動,，很快調(diào)動了大家的積極性,。團隊協(xié)作性的項目，對團隊的默契,、凝聚力有很大的要求,，團隊的所有學(xué)員都必須彼此信任，才能完美的完成這個項目,。團建晚宴以篝火晚會為主,，輔之煙花表演和拒馬河放燈。篝火的赤焰紅光,，映照著大家微醺的臉龐和柔和的目光,，彼此享受著這一刻的自在愜意。大家圍著篝火載歌載舞,，而或個人,，而或團隊，盡展才藝,。一時間,，尖叫聲和掌聲此起彼伏。歌舞與歡樂相融,，篝火與星...

拓展訓(xùn)練訓(xùn)練在國內(nèi)是從1994年—1995年開始在中國內(nèi)地醞釀引進,，在北京開始輻射全國開展拓展訓(xùn)練,，拓展訓(xùn)練逐漸被社會的院校和企業(yè)所接受。拓展訓(xùn)練服務(wù)于團隊的建設(shè)和發(fā)展,，從我們與客戶的接觸過程中及了解他們團隊的建設(shè)經(jīng)驗中,，我們明白了兩個基本的事實：首先，大多數(shù)企業(yè)都不具有真實的企業(yè)文化,，員工的忠誠度逐漸下降,，執(zhí)行力下降，人員流失嚴(yán)重,，大多數(shù)員工在乎自身得失,，缺乏毅力，沒有大局觀,。第二,，企業(yè)之所以不能建立成功的團隊，是因為他們不自覺地陷入了5個很普通但卻很危險的沼澤,，我在這里稱它們?yōu)閳F隊的5種機能障礙,！團隊的5種機能障礙1缺乏信任2懼怕矛盾3欠缺投入4逃避責(zé)任5無視結(jié)果；拓展訓(xùn)練屬于體驗...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目5：（十七）同心竿項目內(nèi)容：在所有學(xué)員手指上的同心桿將按照培訓(xùn)師要求,，完成一個看似簡單但卻容易失誤的項目,。訓(xùn)練目的：活動深刻揭示了企業(yè)內(nèi)部的協(xié)調(diào)配合之問題照顧好自己就是對團隊比較大貢獻(xiàn)；統(tǒng)一的指揮+所有隊員共同努力,，對于團隊成功起著至關(guān)重,。（十八）同起同坐項目介紹：所有學(xué)員手挽手，背靠背,，在教練一聲“起”的口令下,，所有學(xué)員一起站立起來。訓(xùn)練目的：信任：“信任是溝通的基礎(chǔ),，信任是理解的橋梁”,；協(xié)作：只有大家方法得當(dāng)，配合默契,，才能以快的速度完成任務(wù),。（十九）天使之手項目介紹：兩隊員借助于吊在空中相距2米寬的4根繩子以及同伴一只手，在高空走完10米長鋼絲,。訓(xùn)練目的：體驗...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn)、戶外拓展,、體驗式拓展,、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機構(gòu)，針對企業(yè)團隊現(xiàn)狀,，設(shè)計相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺,、翰海大川等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計的活動達(dá)到“磨練意志,、陶冶情操,、完善人格、熔煉團隊”,，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的,。拓展培訓(xùn)的發(fā)展形勢。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)在這種市場的推動下,，慢慢的都或多或少與以往的拓展培訓(xùn)組織方式不太一樣了,，甚至還有的拓展培訓(xùn)機構(gòu)和自由拓展師過于遷就客戶，把拓展培訓(xùn)做成了游戲或是簡單的項目累加,，讓客戶高興之后達(dá)不到培訓(xùn)的效果,，把培訓(xùn)變成了旅游，終影響了拓展培訓(xùn)在企業(yè)培訓(xùn)中的認(rèn)可度越來越低,。只有認(rèn)認(rèn)真真,，發(fā)揚“術(shù)業(yè)有專攻”的精神，...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目7：（二十五）生死電網(wǎng)項目簡介：每個小組的學(xué)員都必須在規(guī)定的時間內(nèi)穿越面前的一張“帶電”的網(wǎng),，項目進行中,，任何人的任何身體部位不得觸網(wǎng)。訓(xùn)練目的：群體決策的方法及意義,，有限理性代替比較好方案,；人力資源的合理分配，如何優(yōu)勢互補,、協(xié)作致勝,；認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度與積極心態(tài)的重要性；個人如何在團隊中找好位置,、發(fā)揮優(yōu)勢,。（二十六）商戰(zhàn)博弈項目介紹：所有航空公司的利潤率都維持在9%；如果有三家以下公司采取降價,，降價公司由于薄利多銷,，利潤率可達(dá)12%，而沒有降價公司利潤率則為6%,；如果有三家和以上公司同時降價,，則所有公司的利潤都只有6%。訓(xùn)練目的：體驗典型的博弈論思想（二十七）清楚危機...

拓展訓(xùn)練（亦稱為：拓展培訓(xùn),、戶外拓展,、體驗式拓展、素質(zhì)拓展等）是指通過專業(yè)的機構(gòu)，針對企業(yè)團隊現(xiàn)狀,，設(shè)計相應(yīng)培訓(xùn)課程,。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,，通過精心設(shè)計的活動達(dá)到“磨練意志,、陶冶情操、完善人格,、熔煉團隊”,，增加受訓(xùn)者快樂能量的培訓(xùn)目的。拓展培訓(xùn)的發(fā)展形勢,。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)在這種市場的推動下,，慢慢的都或多或少與以往的拓展培訓(xùn)組織方式不太一樣了，甚至還有的拓展培訓(xùn)機構(gòu)和自由拓展師過于遷就客戶,，把拓展培訓(xùn)做成了游戲或是簡單的項目累加,，讓客戶高興之后達(dá)不到培訓(xùn)的效果，把培訓(xùn)變成了旅游,，終影響了拓展培訓(xùn)在企業(yè)培訓(xùn)中的認(rèn)可度越來越低,。只有認(rèn)認(rèn)真真，發(fā)揚“術(shù)業(yè)有專攻”的精神,，...

【體驗—分享—交流—整合—應(yīng)用（循環(huán)往復(fù)）】體驗此乃過程的開端,。參加者投入一項活動，并以觀察,、表達(dá)和行動的形式進行,。這種初始的體驗是整個過程的基礎(chǔ)。分享有了體驗以后,，很重要的就是,，參加者要與其他體驗過或觀察過相同活動的人分享他們的感受或觀察結(jié)果。交流分享個人的感受只是第一步,。循環(huán)的關(guān)鍵部分則是把這些分享的東西結(jié)合起來,。與其他參加者探討、交流以及反映自己的內(nèi)在生活模式,。整合按邏輯的程序,，下一步是要從經(jīng)歷中總結(jié)出原則或歸納提取出精華。并用某種方式去整合,，以幫助參加者進一步定義和認(rèn)清體驗中得出的成果,。應(yīng)用一步是策劃如何將這些體驗應(yīng)用在工作及生活中。而應(yīng)用本身也成為一種體驗,，有了新的體驗,，循環(huán)又開始了...

拓展訓(xùn)練培訓(xùn)在剛開始的很長一段時間里,，拓展培訓(xùn)機構(gòu)和拓展培訓(xùn)師一直能夠堅持“有所為有所不為”的理念，積極努力的要把拓展培訓(xùn)做到效果比較好,，市場認(rèn)知度比較高，樹立了很強的拓展培訓(xùn)師價值觀,。積極主動：積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神的,。樂觀自信，從我做起,，環(huán)境因我而變,；坐言起行，言必行,，行必果,；從內(nèi)心關(guān)懷客戶;開拓創(chuàng)新：以開放的心態(tài)，應(yīng)對變化,，積極進取,。認(rèn)真負(fù)責(zé)：人和事因認(rèn)真而完美，注重細(xì)節(jié)是專業(yè)化的表現(xiàn),。堅守承諾,，積累信用。協(xié)作：自主,，各司其職,，獨當(dāng)一面。個人和公司的競爭力來自你不可替代的價值,。高水平的,，才有可能帶來高水平的協(xié)作。局部利益服從整體利益;以雙贏的心態(tài)創(chuàng)造比較大動力,。共享成功：成功...

團建以破冰開場,，簡單的破冰起航幫助大家放松了心態(tài)，為接下來的活動打下了良好的基礎(chǔ),，大家分別組隊,，很快進入了角色?！按┰胶恿鳌?、“眾人拾柴火焰高”、“荊棘取水”,、“摸著石頭過河”,、“同心擊鼓”、“動力繩圈”等一項項饒有趣味的活動,，很快調(diào)動了大家的積極性,。團隊協(xié)作性的項目，對團隊的默契、凝聚力有很大的要求,，團隊的所有學(xué)員都必須彼此信任,，才能完美的完成這個項目。團建晚宴以篝火晚會為主,，輔之煙花表演和拒馬河放燈,。篝火的赤焰紅光，映照著大家微醺的臉龐和柔和的目光,，彼此享受著這一刻的自在愜意,。大家圍著篝火載歌載舞，而或個人,，而或團隊,，盡展才藝。一時間,，尖叫聲和掌聲此起彼伏,。歌舞與歡樂相融，篝火與星...

大學(xué)生拓展訓(xùn)練,，野外拓展哪家好-休閑旅游為主導(dǎo)的拓展,，主要是為了提高都市人的生活質(zhì)量，在余暇時間走出城市,，走進大自然去愉悅身心,、享受生活。上海熔心拓展訓(xùn)練公司為此會將他們安排在專門的拓展場地和休閑活動場所中去邊玩邊練,，邊練邊學(xué),。有時也被認(rèn)為是"體驗旅游"。上海熔心拓展訓(xùn)練公司拓展人的價值觀[積極主動]積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神,。樂觀自信,，從我做起，環(huán)境因我而變;坐言起行,，言必行,，行必果;從內(nèi)心關(guān)懷客戶;[開拓創(chuàng)新]以開放的心態(tài)，應(yīng)對變化,，積極進取,。[認(rèn)真負(fù)責(zé)]人和事因認(rèn)真而完美，注重細(xì)節(jié)是專業(yè)化的表現(xiàn),。堅守承諾,，積累信用。[共享成功]成功來自每個人的努力和貢獻(xiàn),，成功是協(xié)作的...

經(jīng)典拓展訓(xùn)練項目3：（九）扎筏泗渡項目介紹：密封油桶6個,，直徑大于10CM,、長4米的竹竿4根，直徑大于6CM長2米的竹竿5根,，其它長短繩子若干根,，救生圈、救生衣等,。小組隊員將在規(guī)定時間內(nèi)扎成竹筏與其它隊進行比賽,。（十）愚公移山項目介紹：將1-5號的盤子從A點移到B，每次只能移一個盤子,，而且只能是小號壓大號熟悉工作的整個流程。訓(xùn)練目的：做對的事,；與隊友進行有效的溝通,；建立流程的重要性。（十一）驛站傳書項目介紹：全成員排成一列,，清晰自行約定信號及信號傳遞方式,，將一組自然數(shù)交給排尾，由排尾傳遞給排頭,。要求如下：不能講話）,、移動；不能使用字,、筆及手機短信等工具,；前面的人不能往后看；后面的人...